证券代码：688030 证券简称：山石网科 公告编号：2026-045
转债代码：118007 转债简称：山石转债
山石网科通信技术股份有限公司
董事会提名与薪酬委员会关于公司 2026 年限制性股票激励
计划激励对象名单的核查意见及公示情况说明
本公司董事会提名与薪酬委员会及全体委员保证本公告内容不存在任何虚
假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性依法
承担法律责任。
山石网科通信技术股份有限公司（以下简称“公司”）于 2026 年 8 月 3 日召
开第三届董事会第十六次会议，审议通过了《关于<公司 2026 年限制性股票激励
计划（草案）>及其摘要的议案》等相关议案。根据《上市公司股权激励管理办
法》（以下简称“《管理办法》”）等相关规定，公司对《山石网科通信技术股份
有限公司 2026 年限制性股票激励计划（草案）》
（以下简称“《激励计划（草案）》”）
中激励对象名单在公司内部进行了公示，公司董事会提名与薪酬委员会结合公示
情况对拟激励对象进行了核查，相关公示情况及核查意见如下：
一、公示情况及核查方式
公司于 2026 年 8 月 4 日在上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露了
《激励计划（草案）》及其摘要公告、《山石网科通信技术股份有限公司 2026 年
《山石网科通信技术股份有限公司 2026
限制性股票激励计划实施考核管理办法》
年限制性股票激励计划激励对象名单》（以下简称“《激励对象名单》”）。
公司于 2026 年 8 月 4 日至 2026 年 8 月 13 日期间，以内部公告的形式对本
次拟激励对象的姓名和职务进行了公示，公示期共 10 天，公司员工可在公示期
内通过邮件方式向公司董事会提名与薪酬委员会提出意见。
截至公示期满，公司董事会提名与薪酬委员会未收到任何员工对本次拟激励
对象提出的异议。
公司董事会提名与薪酬委员会核查了本次激励计划拟激励对象的名单、身份
证件、拟激励对象与公司或子公司签订的劳动合同或聘用协议、拟激励对象在公
司或子公司担任的职务等相关信息。
二、董事会提名与薪酬委员会核查意见
董事会提名与薪酬委员会根据《管理办法》和《激励计划（草案）》的规定，
对《激励对象名单》进行了核查，并发表核查意见如下：
板股票上市规则》等文件规定的激励对象条件，符合《激励计划（草案）》规定
的激励对象条件。《激励计划（草案）》确定的激励对象不包括公司独立董事、
单独或合计持有公司 5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女。
法》等法律法规和规范性文件及《山石网科通信技术股份有限公司章程》规定的
任职资格。
（1）最近 12 个月内被证券交易所认定为不适当人选；
（2）最近 12 个月内被中国证监会及其派出机构认定为不适当人选；
（3）最近 12 个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出机构行政处
罚或者采取市场禁入措施；
（4）具有《中华人民共和国公司法》规定的不得担任公司董事、高级管理
人员情形的；
（5）法律法规规定不得参与上市公司股权激励的；
（6）中国证监会认定的其他情形。
综上，公司董事会提名与薪酬委员会认为，列入《激励对象名单》的人员均
符合相关法律、法规及规范性文件所规定的条件，符合《激励计划（草案）》规
定的激励对象条件，其作为公司 2026 年限制性股票激励计划的激励对象合法、
有效。
特此公告。
山石网科通信技术股份有限公司董事会提名与薪酬委员会
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