天奈科技: 天奈科技关于调整2026年限制性股票激励计划相关事项的公告

来源:证券之星 2026-06-29 20:06:50
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证券代码:688116        证券简称:天奈科技       公告编号:2026-065
转债代码:118005       转债简称:天奈转债
              江苏天奈科技股份有限公司
         关于调整 2026 年限制性股票激励计划
                  相关事项的公告
     本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性
陈述或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。
  江苏天奈科技股份有限公司(以下简称“公司”)于 2026 年 6 月 29 日召开第
三届董事会第三十六次会议,审议通过了《关于调整 2026 年限制性股票激励计划
相关事项的议案》。根据《江苏天奈科技股份有限公司 2026 年限制性股票激励计
划(草案)》(以下简称“《激励计划(草案)》”)的规定和公司 2026 年第一
次临时股东会授权,公司董事会同意对 2026 年限制性股票激励计划(以下简称
“本次激励计划”)相关事项进行调整。现将相关调整内容说明如下:
     一、本次激励计划已履行的决策程序和信息披露情况
  (一)2026 年 6 月 12 日,公司召开第三届董事会第三十四次会议,审议通过
了《关于<公司 2026 年限制性股票激励计划(草案)>及其摘要的议案》《关于<
公司 2026 年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》《关于提请股东会
授权董事会办理 2026 年限制性股票激励计划相关事宜的议案》等议案。公司董事
会薪酬与考核委员会对本次激励计划的相关事项进行核实并出具了相关核查意见。
公司于 2026 年 6 月 13 日在上海证券交易所网站(www.sse.com.cn)披露了相关公
告。
  (二)2026 年 6 月 13 日至 2026 年 6 月 22 日,公司对本次激励计划拟首次授
予激励对象的名单在公司内部进行了公示。在公示期内,公司董事会薪酬与考核
委员会未收到任何员工对本次激励计划拟首次授予激励对象提出的异议。2026 年
技股份有限公司董事会薪酬与考核委员会关于公司 2026 年限制性股票激励计划首
次授予激励对象名单的核查意见及公示情况说明》(公告编号:2026-056)。
  (三)2026 年 6 月 29 日,公司召开 2026 年第一次临时股东会,审议通过了
《关于<公司 2026 年限制性股票激励计划(草案)>及其摘要的议案》《关于<公
司 2026 年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》及《关于提请股东会
授权董事会办理 2026 年限制性股票激励计划相关事宜的议案》。2026 年 6 月 30
日,公司在上海证券交易所网站(www.sse.com.cn)披露了《江苏天奈科技股份
有限公司关于 2026 年限制性股票激励计划内幕信息知情人买卖公司股票情况的自
查报告》(公告编号:2026-062)。
  (四)2026 年 6 月 29 日,公司召开第三届董事会第三十六次会议,审议通过
了《关于调整 2026 年限制性股票激励计划相关事项的议案》《关于向激励对象首
次授予限制性股票的议案》。上述议案已经由董事会薪酬与考核委员会审议通过。
公司董事会薪酬与考核委员会对本次授予限制性股票的激励对象名单进行了核实
并发表了核查意见。
  二、本次调整的主要内容
  (一)鉴于公司本次激励计划拟首次授予的激励对象中,有 1 名激励对象因
个人原因自愿放弃参与本次激励计划获授权益的资格。根据《激励计划(草案)》
的相关规定及 2026 年第一次临时股东会的授权,公司董事会同意对本次激励计划
拟首次授予的激励对象及限制性股票授予数量进行调整。本次调整不涉及公司董
事、高级管理人员及核心技术人员。经本次调整后,本次激励计划首次授予的激
励对象人数由 233 名调整为 232 名,首次授予权益数量由 104.31 万股调整为 103.81
万股;预留授予的限制性股票数量由 15.69 万股调整为 16.19 万股,本次激励计划
授予的限制性股票总数不变,调整后预留权益比例不超过本次激励计划授予权益
数量的 20%。
  (二)公司于 2026 年 5 月 20 日召开 2025 年年度股东会,审议并通过了《关
于公司 2025 年度利润分配方案的议案》,并于 2026 年 6 月 24 日披露了《江苏天
奈科技股份有限公司 2025 年年度权益分派实施公告》(公告编号:2026-058),
截至该公告披露日,公司总股本为 366,532,051 股,扣除回购专用证券账户持有
现金分红金额预计为人民币 30,327,341.03 元(含税)。本次不进行资本公积金转
增股本,不送红股。本次权益分派股权登记日为 2026 年 6 月 29 日,除权除息日为
   公司本次分红为差异化分红,虚拟分派的现金红利=(参与分配的股本总数×
实际分派的每股现金红利)÷总股本=(365,389,651×0.083)÷366,532,051≈
   根据《激励计划(草案)》的相关规定,在本次激励计划草案公告当日至激
励对象获授的限制性股票完成归属登记前,公司有资本公积转增股本、派送股票
红利、股份拆细、配股、缩股或派息等事项,应对限制性股票的授予价格进行相
应的调整。调整方法如下:
   派息:P=P0-V
   其中:P0 为调整前的授予价格;V 为每股的派息额;P 为调整后的授予价格。
经派息调整后,P 仍须大于 1。
   根据以上公式,在 2025 年度利润分配方案实施完毕后,本次激励计划限制性
股票调整后的授予价格=22.08-0.083≈22.00 元/股(结果四舍五入保留两位小数)。
   除上述调整内容外,本次实施的股权激励计划其他内容与公司 2026 年第一次
临时股东会审议通过的内容一致。根据公司 2026 年第一次临时股东会的授权,本
次调整无需提交公司股东会审议。
   三、本次调整对公司的影响
   公司本次对 2026 年限制性股票激励计划相关事项的调整符合《上市公司股权
激励管理办法》(以下简称“《管理办法》”)等法律、法规和规范性文件以及
《激励计划(草案)》的相关规定,不会对公司的财务状况和经营成果产生实质
性影响,不存在损害公司及公司股东利益的情况。
   四、董事会薪酬与考核委员会意见
   董事会薪酬与考核委员会认为:公司本次对 2026 年限制性股票激励计划相关
事项的调整符合《管理办法》等法律、法规和规范性文件以及《激励计划(草
案)》的相关规定。本次调整事项在公司 2026 年第一次临时股东会的授权范围内,
调整的程序合法合规,不存在损害公司及全体股东利益的情形。因此,董事会薪
酬与考核委员会一致同意公司对本次激励计划拟首次授予的激励对象、授予限制
性股票数量的调整,并同意公司在 2025 年度利润分配方案实施完毕后对限制性股
票授予价格进行调整。
  五、法律意见书的结论性意见
  截至本法律意见书出具之日,公司本次调整事项已获得现阶段必要的批准和
授权;本次调整符合《管理办法》及《激励计划(草案)》的相关规定。
  特此公告。
                      江苏天奈科技股份有限公司董事会

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