广宇集团股份有限公司 独立董事述职报告
广宇集团股份有限公司
独立董事 2025 年度述职报告
各位股东、股东代表:
作为广宇集团股份有限公司(以下简称“公司”)的独立董事,现将本人 2025
年度履职情况汇报如下:
一、独立董事基本情况
(一)个人履历
姚铮,硕士,教授、博士生导师。曾任浙江大学管理学院教授、博士生导师,
财务与会计学系主任、财务与会计研究所所长、资本市场与会计研究中心主任,
现任公司独立董事、兼任金石资源集团股份有限公司独立董事、荣盛石化股份有
限公司独立董事。
(二)独立性自查情况
报告期内,本人对自身履职的独立性进行了自查,认为本人符合独立性要求,
能够独立、公正地履行职责,未受公司及其主要股东、实际控制人等单位或者个
人的影响,不存在影响独立性的情况,符合关于独立董事独立性的相关要求。
二、2025 年履职概况
委员会会议,参与决策过程并对相关议案发表明确意见。
(一)参加董事会情况
在委托出席及缺席情形。会议召开前,本人对各项会议议案均开展了审慎研读与
充分研判,结合议案具体内容、宏观形势及公司经营实际作出独立客观判断,对
董事会审议的全部议案及相关事项均未提出异议。
(二)参加股东会情况
(三)任职董事会各专业委员会及参加独立董事专门会议工作情况
本人作为审计委员会召集人,在报告期内共召集、召开董事会审计委员会 8
次,涉及公司定期报告、出售和购买资产、对外投资、对外担保、财务资助、关
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联交易、控股股东及关联方资金占用情况,在财务报告的编制工作中与审计人员
进行沟通讨论,确保审计报告真实全面地反映公司情况;对公司审计部年度审计
工作报告及年度审计工作安排进行了审议。
同时,本人还是薪酬与考核委员会成员。参加薪酬与考核委员会会议 3 次,
审议了公司内部董事和高级管理人员 2024 年度履职情况,公司董事和高级管理
人员 2024 年度薪酬发放情况。认真学习了《上市公司治理准则(2025 年 10 月
修订)》中“绩效与履职评价”的有关内容;就公司建立“董事、高管薪酬管理
制度”的可行性与具体构想展开讨论。
此外,参与独立董事专门会议 1 次,针对需补充履行审批程序并予以披露的
关联交易事项进行专项审查。
(四)行使独立董事职权的情况
本人在出席公司相关会议时,积极参加议案讨论,依法独立、客观、充分地
发表意见,审慎表决。本人关注相关会议决议执行情况,关注董事会意见的落实。
报告期内,本人未行使独立董事特别职权。
三、现场办公情况
工作时间 15 天。在现场工作中,听取了公司管理层对公司经营情况、财务状况、
薪酬考核评价体系、关联交易、对外担保、套期保值、安诺新程运营进展等事项
的汇报,了解掌握公司的经营状况和公司治理情况,密切关注公司现金流安全性、
债务结构合理性、贸易业务风险性。从财务角度优化投融资结构,降低财务成本,
提升财务的精细化管理,完善业务盈利模型与盈利测算,稳步推进公司持续健康
高质量发展。
四、保护社会公众股股东合法权益方面所做的工作
司定期报告、关联交易、对外担保、财务资助等相关事项,做出了公正、客观的
判断,维护了全体股东特别是中小股东的合法权益。
证券交易所股票上市规则》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引》等法律法
规和公司《信息披露管理制度》的有关规定和要求开展信息披露工作,并持续关
注公司的信息披露工作动态,及时掌握公司信息披露情况,保证信息披露工作的
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合法性、合规性,让社会公众股东能够及时、全面、准确地了解公司经营情况。
及中国证监会浙江监管局最新的有关法律法规和其他相关文件,以增强保护投资
者利益的意识和自身的履职能力。
五、独立董事年度履职重点关注事项的情况
本人严格依照相关法律法规、监管规则及公司治理要求,对公司经营管理、
重大决策、信息披露等关键事项予以重点关注与审慎核查,全面跟踪相关事项的
决策流程、执行过程及信息披露流程,就相关事项的合法合规性出具独立、明确
的判断意见,同时持续监督公司与控股股东、实际控制人、董事及高级管理人员
之间潜在的重大利益冲突事项,防范利益输送风险,保障公司治理规范有序。
(一)对于公司应当披露的关联交易事项,重点核查交易定价公允性、决策
程序合规性,严格把关关联董事回避表决执行情况,确保关联交易不存在损害公
司及中小股东利益的情形。
(二)对公司定期报告中的财务信息、内部控制评价报告进行细致审阅,核
查财务数据真实性、内控体系有效性,督促公司真实、准确、完整履行信息披露
义务。
(三)就公司聘用年审会计师事务所事项,审慎评估事务所执业资质、独立
性与专业能力。
(四)关注公司聘任财务负责人事项,核查相关聘任程序合规性,考量任职
人员专业胜任能力,保障公司财务管控体系稳定运行。
(五)对公司提名董事,聘任高级管理人员事项,严格审核提名程序、任职
资格条件,确保相关安排符合公司治理规范。
(六)认真学习《上市公司治理准则(2025 年 10 月修订)》的相关内容,
就公司建立“董事、高管薪酬管理制度”的可行性与具体构想展开讨论,跟进公
司建立相关制度的进度,将敦促公司在 2026 年上半年完成制度建设和方案披露。
六、总体评价及建议
以及《公司章程》《独立董事工作制度》相关要求,恪守诚信勤勉履职原则,认
真履行独立董事各项职责。履职期间,始终以维护公司及全体股东尤其是中小股
东合法权益为核心,秉持客观审慎态度独立发表专业意见,密切关注公司治理规
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范运行与重大经营决策事项,与公司董事会及经营管理层保持高效顺畅沟通,积
极为董事会科学决策提供专业参考,助力公司持续健全治理架构、提升规范运作
水平,切实维护公司与全体股东利益,推动公司实现稳健可持续发展。
法律、行政法规、中国证监会监管规定、深圳证券交易所业务规则及公司章程相
关要求,审慎尽责履行独立董事职责。持续助力提升董事会决策科学性与内部控
制有效性,为优化公司治理结构、加强董事会建设、推动经营管理提质增效贡献
力量。
以上是本人在 2025 年度履行职责情况的汇报。
独立董事:姚铮