富春科技股份有限公司
作为富春科技股份有限公司（以下简称“公司”）的独立董事，本人在2025年度的
任职期间，严格按照《公司法》、《上市公司独立董事管理办法》及其他有关法律法规
和《公司章程》、《独立董事工作制度》等公司相关的规定和要求，恪尽职守，勤勉尽
责，充分发挥独立董事的独立作用，维护了公司及全体股东的利益。报告期内，本人能
够勤勉地行使法律所赋予的权利，按时出席公司各次相关会议，对董事会审议的相关事
项发表了独立客观的意见，切实履行了独立董事的职责。
经公司股东会选举，本人自2023年10月16日起任公司第五届董事会独立董事。现将
一、基本情况
欧永洪，男，中国国籍，1965 年出生，中共党员，厦门大学 MBA。曾任福建理工
大学教研室主任、副教授。现任公司独立董事。
本人任职符合《上市公司独立董事管理办法》第六条规定的独立性要求，不存在影
响独立性的情况。
二、2025 年度履职概况
委托其他独立董事代为出席董事会及缺席的情形，有效履行了独立董事职责。对董事会
上的各项议案均投赞成票，无投反对票及弃权票的情形。
本着勤勉尽责的态度，本人认真审阅会议议案及相关材料，并利用自身专业优势对
会议审议事项提出了合理建议，促进公司决策的客观性和规范性，充分发挥独立董事的
监督和指导作用。
计委员会委员，本人勤勉尽责，对公司定期报告、计提资产减值、聘任会计师事务所、
聘任财务总监等事项进行审议，切实履行审计委员会委员的职责。
更董事、高级管理人员事项进行审议，确保公司相关聘任人员符合公司治理需求。
取审计工作汇报。全面了解公司年报编制与年度审计情况，同会计师就审计计划、审计
关注的重点事项等内容进行了充分的讨论和沟通。认真审阅公司财务报告，针对资产减
值、业绩情况等重点事项进行关注，督促审计进度，确保审计结果独立、公正、客观。
本人利用到公司参加会议的机会，以及通过电话、微信等多种方式与公司管理层保
持密切交流，及时了解公司生产经营、规范运作、财务状况等情况，对公司风险防控与
内控体系优化提出专业建议。2025年7月，本人对公司下属子公司进行实地调研考察，
听取子公司管理层对经营情况及发展规划做出汇报。2025年任职期间，本人现场工作时
间不少于15天，在履职过程中，公司管理层高度重视、积极配合，充分听取本人意见，
并及时反馈意见采纳情况，为本人的工作提供了充分的支持。
生聘请外部审计机构和咨询机构等情况。
地与中小股东开展沟通交流。
三、独立董事年度履职重点关注事项的情况
执行及披露情况的合法合规性进行独立客观判断。重点关注的事项如下：
报告期内，公司未发生需要提请董事会审议或应当披露的关联交易。
报告期内，不存在公司及相关方变更或豁免承诺的情形。
报告期内，公司不存在被收购的情形。
报告期内，公司严格依照《证券法》《深圳证券交易所创业板股票上市规则》《深
圳证券交易所上市公司自律监管指引第 2 号—创业板上市公司规范运作》等法律、法规、
规范性文件及《公司章程》的要求，按时编制并披露了《2024 年年度报告》《2025 年
第一季度报告》《2025 年半年度报告》《2025 年第三季度报告》，报告内容真实、准
确、完整地反映了公司的实际情况，不存在虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，报告
的审议和表决程序合法合规。本人认真审阅了公司内部控制评价报告，报告期内，公司
严格遵守《公司法》《上市公司治理准则》以及《深圳证券交易所股票上市规则》等相
关法律法规和规范性文件的规定，持续优化和完善内部控制规范体系，披露的内部控制
评价报告真实、准确地反映了公司内控情况。
计师事务所（特殊普通合伙）具备为上市公司提供审计服务的经验与能力，在独立性及
专业胜任能力等方面能够满足公司 2025 年度审计要求，相关聘任程序符合有关规定。
报告期内，公司林梅女士因个人原因辞去公司财务总监等职务。经公司总裁提名，
提名委员会、审计委员会审核，董事会审议通过，公司聘任邢兵先生为公司副总裁、财
务总监。经核查，邢兵先生的任职资格符合《公司法》《证券法》及深圳证券交易所规
定的担任上市公司高级管理人员的任职条件。
正
报告期内，公司未因会计准则变更以外的原因进行会计政策、会计估计的变更或重
大会计差错的更正。
报告期内，刘茂锋先生因个人原因辞去公司董事职务，林梅女士因个人原因辞去公
司职工代表董事、副总裁、财务总监职务。根据《深圳证券交易所创业板股票上市规则》
《公司章程》等有关规定，保证公司治理结构完整，经提名委员会资格审查，股东会选
举杨方熙先生为公司第五届董事会董事；经公司总裁提名，提名委员会、审计委员会审
核，董事会审议通过，公司聘任邢兵先生为公司副总裁、财务总监。经核查，杨方熙先
生、邢兵先生的任职资格符合《公司法》《证券法》及深圳证券交易所规定的担任上市
公司董事、高级管理人员的任职条件。
报告期内，公司董事、高级管理人员薪酬制定合理，符合所处行业、地区的薪酬水
平，薪酬考核和发放符合《公司章程》及公司薪酬与考核管理制度等相关规定。
条件成就，董事、高级管理人员在拟分拆所属子公司安排持股计划
报告期内，公司第五届董事会第十二次会议审议通过了注销 2022 年、2024 年股票
期权激励计划部分股票期权事项，相关审议和表决程序合法合规，不存在损害公司及公
司股东特别是中小股东利益的情形。
此外，报告期内不存在董事、高级管理人员在拟分拆所属子公司安排持股计划的情
形。
四、总体评价和建议
多种方式，及时了解公司的重要经营信息，积极出席相关会议，认真审议董事会及专门
委员会各项议案，审慎行使股东和公司董事会赋予的职权，充分发挥专业特长，为董事
会科学决策和依法运行提出了诸多意见和建议，促进公司规范运作切实维护公司及股东
的利益。
文件的相关要求，履行好独立董事的义务，发挥好独立董事的作用，利用自己专业知识
和丰富的经验为公司发展提供更多建设性的建议和意见，为公司董事会的科学决策提供
参考意见，保证公司董事会客观、公正与独立运作，维护公司的整体利益以及全体股东
的合法权益。
富春科技股份有限公司
独立董事：欧永洪
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