证券代码：688480 证券简称：赛恩斯 公告编号：2026-027
赛恩斯环保股份有限公司
关于 2026 年度董事、高级管理人员薪酬方案的公告
本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述
或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。
重要内容提示：
根据《中华人民共和国公司法》《上市公司治理准则》《赛恩斯环保股份
有限公司董事会薪酬与考核委员会议事规则》等法律法规、规范性文件以及
《赛恩斯环保股份有限公司章程》（以下简称“《公司章程》”）的有关规定，
经赛恩斯环保股份有限公司（以下简称“公司”）董事会薪酬与考核委员会审
核，结合目前整体经济环境、公司所处行业及地区的薪酬水平，公司拟定了
一、本方案适用对象及适用期限
适用对象：公司 2026 年度任期内的董事（含独立董事、职工董事）、高级
管理人员
适用期限：2026 年 1 月 1 日至 2026 年 12 月 31 日
二、薪酬方案具体内容
（一）独立董事津贴
公司独立董事津贴为 12 万元/年/人（含税）。
（二）非独立董事（含职工董事）薪酬
在公司担任具体职务的非独立董事，根据其在公司所担任的具体职务及薪
酬与绩效考核管理相关制度领取薪酬，不再另行领取董事津贴；未担任高级管
理人员的，则按其实际所在岗位的薪资标准执行，均不再单独领取董事津贴。
（三）高级管理人员薪酬
在公司担任具体职务的高级管理人员，根据其在公司所担任的具体职务及
公司薪酬与绩效考核管理相关制度考核后领取薪酬。
三、其他规定
（一）上述薪酬或津贴金额均为税前金额，涉及的个人所得税由公司统一
代扣代缴。
（二）公司董事、高级管理人员因换届、改选、任期内辞职等原因离任的，
薪酬或津贴按其实际任期和实际绩效计算并予以发放。
（三）根据相关法规和《公司章程》等有关规定，上述高级管理人员薪酬
方案自董事会审议通过之日起生效，董事薪酬、津贴方案须提交公司 2025 年年
度股东会审议通过方可生效。
（四）本方案未尽事宜，按照国家法律法规、部门规章、规范性文件和
《公司章程》《赛恩斯环保股份有限公司董事、高级管理人员薪酬管理制度》
等制度规定执行。
四、审议程序
（一）董事会薪酬与考核委员会审议情况
公司于 2026 年 4 月 27 日召开第四届董事会薪酬与考核委员会第一次会议，
审议了《关于<公司 2026 年度董事薪酬方案>的议案》，全体委员作为利益相关
方，在审议本议案时均回避表决，该议案直接提交公司第四届董事会第三次会
议审议；同时审议通过了《关于<公司 2026 年度高级管理人员薪酬方案>的议
案》，关联委员蒋国民作为利益相关方，在审议本议案时回避表决，其他两名
委员一致同意该议案，并同意将该议案提交公司第四届董事会第三次会议审议。
（二）董事会审议情况
公司于 2026 年 4 月 27 日召开第四届董事会第三次会议，审议通过了《关
于<公司 2026 年度董事薪酬方案>的议案》，全体董事作为利益相关方，在审议
本议案时均回避表决，该议案直接提交公司 2025 年年度股东会审议；同时审议
通过了《关于<公司 2026 年度高级管理人员薪酬方案>的议案》，关联董事蒋国
民、邱江传、刘永丰作为利益相关方，在审议本议案时均回避表决，其他董事
一致同意该议案。
特此公告。
赛恩斯环保股份有限公司董事会
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