成都天奥电子股份有限公司
根据《企业内部控制基本规范》及其配套指引的规定和其他内部控制监管要求（以下简
称企业内部控制规范体系），结合成都天奥电子股份有限公司（以下简称“公司”）内部控
制制度和评价办法，在内部控制日常监督和专项监督的基础上，我们对公司截止2025年12
月31日（内部控制评价报告基准日）的内部控制有效性进行了评价。
一、重要声明
按照企业内部控制规范体系的规定，建立健全和有效实施内部控制，评价其有效性，并
如实披露内部控制评价报告是公司董事会的责任。董事会审计委员会对董事会建立和实施内
部控制进行监督。经理层负责组织领导企业内部控制的日常运行。公司董事会及董事、高级
管理人员保证本报告内容不存在虚假记载、误导性陈述或重大遗漏，并对报告内容的真实性、
准确性和完整性承担个别及连带法律责任。
公司内部控制的目标是合理保证经营管理合法合规、资产安全、财务报告及相关信息真
实完整，提高经营效率和效果，促进实现发展战略和经营目标。由于内部控制存在的固有局
限性，故仅能为实现上述目标提供合理保证。此外，由于情况的变化可能导致内部控制变得
不恰当，或对控制政策和程序遵循的程度降低，根据内部控制评价结果推测未来内部控制的
有效性具有一定的风险。
二、内部控制评价结论
根据公司财务报告内部控制重大缺陷的认定情况，于内部控制评价报告基准日，报告期
内公司不存在未整改闭环的财务报告内部控制重大缺陷，审计委员会认为，公司已按照企业
内部控制规范体系和相关规定的要求在所有重大方面保持了有效的财务报告内部控制。
根据公司非财务报告内部控制重大缺陷认定情况，于内部控制评价报告基准日，报告期
内公司未发现非财务报告内部控制重大缺陷。
自内部控制评价报告基准日至内部控制评价报告发出日之间未发生实质影响内部控制
有效性评价结论的因素。
三、内部控制评价工作情况
（一）内部控制评价范围
公司按照风险导向原则确定纳入评价范围的主要单位、业务和事项以及高风险领域。纳
入评价范围的主要单位包括成都天奥电子股份有限公司。纳入评价范围单位资产总额占公司
财务报表资产总额的100%，营业收入合计占公司财务报表营业收入总额的100%。纳入评价范
围的主要业务和事项包括：组织架构、发展战略、社会责任、企业文化、三重一大、风险评
估、信息沟通、内部监督、资产管理、采购业务、销售业务、资金活动、研发与生产管理、
业务外包、财务报告、全面预算、人力资源管理、合同管理、信息系统、行政管理、关联交
易、“两金”管理、合规管理。重点关注的高风险领域主要包括关联交易、财务报告、销售
业务、采购业务、资金活动、信息披露、固定资产等。
上述纳入评价范围的业务和事项以及高风险领域涵盖了公司经营管理的主要方面，不存
在重大遗漏与法定豁免。
（二）内部控制评价工作依据及内部控制缺陷认定标准
公司依据企业内部控制规范体系及公司《内部控制评价手册》组织开展内部控制评价工
作。公司董事会根据企业内部控制规范体系对重大缺陷、重要缺陷和一般缺陷的认定要求，
结合公司规模、行业特征、风险偏好和风险承受度等因素，区分财务报告内部控制和非财务
报告内部控制，研究确定了适用于本公司的内部控制缺陷具体认定标准，并与上一年度保持
一致。公司确定的内部控制缺陷认定标准如下：
公司确定的财务报告内部控制缺陷评价的定量及定性标准如下：
认定标准
缺陷等级
定量标准 定性标准
内部控制的缺陷可能导致或者导致的财务
报表错报：
一般缺陷 不构成重大缺陷和重要缺陷的内部控制缺陷。
错报金额＜主营业务收入的0.5%
错报金额＜资产总额的1%
内部控制的缺陷可能导致或者导致的财务 1）未依照公认会计准则选择和应用会计政策；
报表错报： 2）未建立反舞弊程序和控制措施；
重要缺陷 1）与利润表相关 3）对于非常规或特殊交易的账务处理没有建立
主营业务收入的0.5%≤错报金额＜主营业务 相应的控制机制或没有实施且没有相应的补偿
收入的1% 性控制；
资产总额的1%≤错报金额＜资产总额的2% 项缺陷且不能合理保证编制的财务报表达到真
实、准确的目标。
内部控制的缺陷可能导致或者导致的财务 1）公司董事和高级管理人员舞弊；
报表错报： 2）发现当期财务报表存在重大错报，而内部控
重大缺陷
错报金额≥主营业务收入的1% 3）审计委员会、审计部对内部控制的监督无效。
错报金额≥资产总额的2%
公司确定的非财务报告内部控制缺陷评价定量及定性标准如下：
认定标准
缺陷等级
定量标准 定性标准
内部控制缺陷可能导致或导致的损失： 1）受到省级（含省级）以下政府部门处罚
一般缺陷
缺陷。
内部控制缺陷可能导致或导致的损失： 1）重要业务制度或系统存在缺陷；
重要缺陷 2）资产总额的0.5%≤财产损失＜资产总额的1%； 3）受到国家政府部门处罚但未对公司定期
报告披露造成负面影响；
内部控制缺陷可能导致或导致的损失： 1）违反国家法律、行政法规和规范性文件；
重大缺陷 3）关键岗位管理人员或技术人员流失严重；
缺陷未得到整改；
效；
露造成负面影响。
（三）内部控制缺陷认定及整改情况
根据上述财务报告内部控制缺陷的认定标准，报告期内公司未发现财务报告内部控制重
大缺陷、重要缺陷。
根据上述非财务报告内部控制缺陷的认定标准，报告期内未发现公司非财务报告内部控
制重大缺陷、重要缺陷。
四、其他内部控制相关重大事项说明
报告期内，公司无其他需要说明与公司内部控制相关的重大事项。
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