证券代码：601216 证券简称：君正集团 公告编号：临2026-005号
内蒙古君正能源化工集团股份有限公司
董事、高级管理人员2026年度薪酬方案的公告
本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性
陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担法律责任。
内蒙古君正能源化工集团股份有限公司（以下简称“公司”）分别于2026
年4月23日、4月24日召开第六届董事会薪酬与考核委员会第四次会议和第六届
董事会第二十一次会议，审议通过了《董事2025年度薪酬情况及2026年度薪酬
方案》《高级管理人员（非董事）2025年度薪酬情况及2026年度薪酬方案》的
议案，现将董事、高级管理人员2026年度薪酬方案有关情况公告如下：
一、董事、高级管理人员2026年度薪酬方案
根据《公司法》、中国证券监督管理委员会《上市公司治理准则》及《公
司章程》《君正集团董事、高级管理人员薪酬管理制度》等有关规定，结合公
司实际情况、行业薪酬水平，拟定了《董事、高级管理人员2026年度薪酬方
案》，具体如下：
（一）适用对象
公司全体董事、高级管理人员
（二）适用期限
（三）薪酬方案主要内容
（1）非独立董事的薪酬由基本薪酬、绩效薪酬组成，绩效薪酬占比原则上
不低于基本薪酬与绩效薪酬总额的50%。
基本薪酬按其岗位职责、个人能力、行业薪资水平等因素确定；绩效薪酬
与公司年度经营目标达成情况和个人绩效考核结果相挂钩。
（2）独立董事领取固定津贴，标准为12.5万元/年（含税）。
高级管理人员的薪酬由基本薪酬、绩效薪酬等组成，绩效薪酬占比原则上
不低于基本薪酬与绩效薪酬总额的50%。
基本薪酬按其岗位职责、个人能力、行业薪资水平等因素确定；公司以岗
位职责履行情况为基础，根据业绩考核结果兑现绩效薪酬。
二、其他说明
（一）方案中所述薪酬为税前金额，公司按照国家及公司相关制度规定代
扣代缴个人所得税、社会保险、住房公积金及其他应由个人承担部分。
（二）董事、高级管理人员因换届、改选、任期内辞职等原因离任的，按
实际任期期间计算并发放薪酬。
（三）董事薪酬方案自公司股东会审议通过后生效，高级管理人员薪酬方
案自公司董事会审议通过后生效。
特此公告。
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