应流股份: 安徽应流机电股份有限公司2026年度“提质增效重回报”行动方案

来源:证券之星 2026-04-23 17:13:07
关注证券之星官方微博:
         安徽应流机电股份有限公司
 为深入贯彻践行金融为民的理念,突出以人民为中心的价值取向,
安徽应流机电股份有限公司(以下简称“公司”或“应流股份”)积
极响应上海证券交易所“提质增效重回报”专项行动的持续要求,
在 2025 年实现经营业绩持续向好的基础上,公司进一步巩固成果、
深化改革,推动高质量发展,切实提升投资价值与投资者获得感。
依据相关监管要求,结合公司战略转型实际,特制定 2026 年度行动
方案。
 一、优化经营质量,发展新质生产力
 公司始终坚守“创新为先”的发展理念,深耕燃气轮机、航空航
天、核能核电三大核心板块,巩固行业领先地位;抢抓低空经济发
展风口,聚焦产品研发与场景应用,全力实现关键突破,培育新的
增长极。坚持市场为上,一切以客户为中心、以客户满意为目标,
深化国际国内“双循环”布局,构建发展“双引擎”。加快募投项目
落地实施,完善全产业链条,提升产能利用率、扩大销售规模。数
智赋能,优化生产流程,提升管理效能,推动高端产能与管理系统
同步升级,打造新时代核心竞争优势,
 二、完善公司治理,提升规范运作水平
 公司持续完善法人治理结构,确保股东会、董事会、管理层权责
清晰、规范运作。健全全面风险管理体系,强化对客户、供应商、
资金及合规的管控,完善项目评审机制,牢牢守住不发生重大经营
风险的底线。构建“事前预警、事中监督、事后改进”的全过程风
险管理机制。严格按照监管要求,确保信息披露的真实、准确、完
整、及时、公平,持续巩固信息披露质量,以规范、透明的运作赢
得资本市场信任。
 三、强化“关键少数”责任,锻造高素质管理团队
 公司高度重视“关键少数”的履职担当,坚持德才兼备、以德为
先的干部标准,严格执行优胜劣汰的考核机制,强化对团队负责人
履职能力的考核,特别是团队战斗力和凝聚力建设。坚持以奋斗者
为本、高绩效导向,优化分类考核体系,强化考核结果刚性应用。
积极组织董事、高级管理人员参加监管培训,及时传达新规要求,
引导“关键少数”严守履职底线,强化责任担当,确保其经营行为
与公司及股东利益保持一致。
 四、提升投资者回报,共享公司发展成果
 公司始终将保护投资者合法权益放在重要位置,坚持与股东共享
发展成果。综合考虑战略规划、经营状况、盈利能力等因素,制定
合理的利润分配方案,保持利润分配政策的连续性和稳定性,便于
投资者形成稳定的回报预期。通过提升经营质量、规范公司治理、
强化价值传递,不断增强公司的投资吸引力。持续推动市值管理相
关工作,努力提升公司长期投资价值,切实增强投资者获得感。
 五、加强投资者沟通,提升公司透明度
 公司持续优化投资者关系管理,以投资者需求为导向,构建分层
沟通体系,提升投关人员专业度与沟通精准度。通过业绩说明会、
投资者调研、上证 e 互动、现场参观等多种形式积极与投资者交流,
定期邀请公司管理层参与沟通,就经营情况、发展战略等充分交流。
依托线上线下多维渠道,及时回应市场关切,保障投资者知情权。
多措并举为中小投资者参与股东会提供便利,维护中小投资者合法
权益,以开放、坦诚的态度与资本市场保持高效沟通。
 本方案是基于公司当前情况制定的初步规划,旨在向投资者传达
公司提升质量、回报股东的决心和方向,不构成对投资者的实质性
承诺。方案的实施可能受到宏观经济、行业政策、市场环境等不确
定因素影响,敬请广大投资者注意投资风险。
               安徽应流机电股份有限公司董事会

微信
扫描二维码
关注
证券之星微信
相关股票:
好投资评级:
好价格评级:
证券之星估值分析提示XD应流股行业内竞争力的护城河良好,盈利能力一般,营收成长性良好,综合基本面各维度看,估值偏高。 更多>>
下载证券之星
郑重声明:以上内容与证券之星立场无关。证券之星发布此内容的目的在于传播更多信息,证券之星对其观点、判断保持中立,不保证该内容(包括但不限于文字、数据及图表)全部或者部分内容的准确性、真实性、完整性、有效性、及时性、原创性等。相关内容不对各位读者构成任何投资建议,据此操作,风险自担。股市有风险,投资需谨慎。如对该内容存在异议,或发现违法及不良信息,请发送邮件至jubao@stockstar.com,我们将安排核实处理。如该文标记为算法生成,算法公示请见 网信算备310104345710301240019号。
网站导航 | 公司简介 | 法律声明 | 诚聘英才 | 征稿启事 | 联系我们 | 广告服务 | 举报专区
欢迎访问证券之星!请点此与我们联系 版权所有: Copyright © 1996-