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关于估值提升计划暨“提质增效重回报”
行动方案执行情况的评估报告
为深入贯彻党的二十大和中央经济工作会议、中央金融工作
会议精神，落实国务院《关于进一步提高上市公司质量的意见》和
中国证监会《上市公司监管指引第 10 号——市值管理》要求，积
极响应上海证券交易所《关于开展沪市公司“提质增效重回报”专
项行动的倡议》，推动本行高质量发展，提升投资价值和股东回报
能力，本行于 2025 年 4 月制定并披露了《估值提升计划暨“提质
增效重回报”行动方案》（以下简称“行动方案”）。2025 年，本行
积极落实各项工作，行动方案执行情况如下：
一是坚持战略驱动，经营质量持续提升。主动融入省市发展大
局，充分发挥公司业务战略支柱作用，持续夯实零售基石地位，深
化城乡联动一体发展，推动区域协同发展，全行资产规模稳步攀
升，业务结构持续优化，全面风险管理取得新成效，整体经营发展
保持稳中有进、质效齐升的良好态势。2025 年末，资产规模突破
差逆势提升，ROE 保持较好水平；顺利完成 79.93 亿元可转债转
股，核心一级资本充足率较上年末提升 0.86 个百分点，高质量发
展根基更加坚实。
二是扎实做好金融“五篇大文章”，助力新质生产力发展。打造
科技金融特色品牌，持续完善绿色金融服务体系，精准支持科技创
新与绿色低碳转型，科技型企业贷款余额 454.49 亿元、绿色贷款
余额 462.72 亿元，分别较上年末增长 30.96%、37.44%。纵深推进
普惠金融提质增效，助力破解中小微企业融资难题，普惠型小微企
业贷款余额达到 759.39 亿元。健全养老金融服务体系，加快网点
适老化建设，创新上线商业养老金保险产品，养老及备老客户
AUM 余额 2,093.26 亿元，较上年末增长 14.20%。持续深化数字
化转型，丰富人工智能应用场景，举办第三届数字创新大赛，强化
业务赋能和人才培养，全面提升数字化经营能力。
三是坚持稳中求进，筑牢风险底线。践行“前瞻主动、稳健审
慎”的风险文化，不断完善全面风险管理体系，深化“双名单”管
控机制，丰富数字化风控手段，优化客户预警模型，加大不良资产
多元化处置力度，资产质量持续优化。2025 年末，
不良贷款率 1.05%，
较上年末下降 0.14 个百分点；拨备覆盖率 355.91%，较上年末提
高 33.53 个百分点。持续加强内控合规管理，完善网格化管理体系，
压实员工行为管理责任。持续提升反诈、反洗钱、舆情、信访、消
防、安保管控能力，为全行发展营造安全稳定环境。
四是夯实治理根基，提升治理效能。根据《公司法》和监管要
求，完善公司治理组织架构，撤销监事会，由审计委员会承接监事
会职权，修订公司章程及配套议事规则，治理效能持续提升。强化
“关键少数”责任，不断加强对“关键少数”“关键岗位”的能力建设、
监督制约，提升履职能力，完善激励约束。2025 年度，公司治理
运作良好，共召开 8 次董事会和 2 次股东会，及时审议研究利润
分配、定期报告、关联交易等重要事项；董事会连续三年获评中国
上市公司协会上市公司董事会优秀实践案例。
五是保持稳健分红，不断增强投资者获得感。高度重视投资者
回报，定期制定股东回报规划，保持分红政策连续稳定，提升投资
者回报水平。上市以来累计派发现金分红 56.17 亿元，自 2024 年
起将分红频次增加至一年两次，2024 年度现金分红比例 27.68%
（含中期），2025 年中期分红比例进一步提高至 28.48%。
六是加强投资者沟通，积极传递投资价值。坚持以投资者为中
心，常态化开展投资者沟通，通过业绩说明会、股东会、券商策略
会、调研交流会等方式，拓宽交流广度深度，及时回应市场关注的
战略规划、信贷投放、资产质量等问题。2025 年度，各类投关活
动累计覆盖投资者、分析师约 400 人次，上证 e 互动答复率保持
监高等增持计划。
七是持续提升信息披露质量，公平对待各类投资者。持续优化
信息披露内容，提升信息披露的有效性、针对性和可读性，2025 年
将社会责任报告升格为 ESG 报告，更全面客观地展现本行可持续
发展实践，定期整理投资者交流记录并披露，保障投资者知情权，
切实做好内幕信息登记备案，持续提高信息披露质效。2025 年，
在上海证券交易所网站、信息披露报刊及本行官网等渠道披露各
类公告 110 余项，信息披露评级保持 B 类，荣获中国证券报“金信
披奖”。
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