证券代码：002294 证券简称：信立泰 编号：2026-034
深圳信立泰药业股份有限公司
本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确和完整，没有虚
假记载、误导性陈述或重大遗漏。
深圳信立泰药业股份有限公司（下称“公司”或“信立泰”）为贯彻落实“活
跃资本市场、提振投资者信心”及“要大力提升上市公司质量和投资价值，要采
取更加有力有效措施，着力稳市场、稳信心”的指导思想，坚持把高质量发展作
为首要任务，因地制宜发展新质生产力，增强投资者信心，维护全体股东利益，
结合自身发展战略、经营情况及财务状况，公司制定了“质量回报双提升”行动
方案。（具体详见公司于 2024 年 8 月 31 日刊登在巨潮资讯网的《关于“质量回
报双提升”行动方案的公告》）。现就报告期内进展情况公告如下：
升核心竞争力和价值创造水平，以稳健的经营业绩、积极的投资者回报和透明高
效的信息披露，搭建与投资者的良性沟通桥梁，积极回应市场关切，形成经营质
量提升与市场价值传递的良性循环，不断夯实投资者对公司长期发展的信心和价
值认同感。
公司深耕 CKM 慢病领域，持续提升经营效率和盈利能力。2025 年，公司实
现营业收入 43.53 亿元，同比增长 8.48%；归属于上市公司股东的净利润 6.52 亿
元，同比增长 8.30%。
公司以创新培育新质生产力，赋能企业高质量发展。2025 年，公司持续强
化创新研发，推动创新药研发进程。报告期内研发投入 12.66 亿元，占营收比重
在研管线涵盖 85 个创新药项目，18 个医疗器械在研项目；累计获得有效专利授
权 392 项，其中境外授权（含港澳台地区）83 项；正在申请 566 项，其中境外
申请 266 项，PCT 国际申请 46 项。
持续规范公司治理，不断提升合规运作水平。2025 年，公司根据最新监管
要求，调整内部监督机构设置，由审计委员会行使《公司法》规定的监事会职权，
进一步完善公司治理架构。同时，持续健全制度体系，系统修订并完善了《公司
章程》 《独立董事工作制度》等 30 余项制度，新制定《董事、
《股东会议事规则》
高级管理人员离职管理制度》等制度，推动公司治理水平稳步提升。公司持续完
善内部控制与合规管理体系，通过持续不断的事前、事中和事后相结合的内部审
计，对内部控制的有效性进行评估和监督，确保运营规范透明。
重视股东回报，增强投资者获得感。公司连续多年以现金形式向股东分红。
公 司 2025 年 度利润分 配 预案为：以本公司 2025 年 12 月 31 日的 股份总 数
共计分配现金红利 613,149,094.25 元，剩余未分配利润转入以后年度。公司 2025
年度拟不以公积金转增股本，不送红股。年报披露日至实施利润分配方案的股权
登记日期间，若参与分红的股份总数因股份回购等事项发生变动的，则以未来分
配方案实施时股权登记日的享有利润分配权的股份总数为基数，按照分配比例不
变，分配总额进行调整的原则分配。
公司 2025 年度现金分红比例不低于当年净利润的 30%。
坚持以奋斗者为本，共享企业成长红利。2025 年，公司稳步推进第三期员
工持股计划。该计划覆盖公司核心管理团队及骨干员工，通过员工与公司利益的
深度绑定，激发员工的积极性和创造力，增强企业凝聚力和市场竞争力，从而持
续为股东带来更加高效的回报。
提升信息披露质量，加强投资者沟通。公司通过定期报告、临时公告、业绩
说明会、投资者开放日、投资者调研、投资者热线、互动易平台等多种渠道，积
极、主动向投资者传递公司经营状况、战略规划及未来发展前景等关键信息，及
时、深入了解投资者诉求并作出针对性回应，积极回应投资者关切，保持与投资
者的密切沟通。
未来，公司将持续深化落实“质量回报双提升”行动方案，聚焦主业，强化
创新驱动，提升治理水平，推动企业高质量发展，提升投资者回报水平，为股东
创造长期价值，为资本市场的长期健康发展贡献力量。
特此公告
深圳信立泰药业股份有限公司
董事会
二〇二六年四月二十一日
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