顶点软件: 顶点软件2026年度“提质增效重回报”行动方案

来源:证券之星 2026-04-15 20:11:31
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证券代码:603383    证券简称:顶点软件   公告编号:2026-009
              福建顶点软件股份有限公司
  本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述
或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担法律责任。
  为积极响应上海证券交易所关于开展沪市公司“提质增效重回报”专项行动
的倡议,践行“以投资者为本”的理念,进一步提高公司经营发展质效,增强投
资者回报,推动公司高质量发展和投资价值提升,福建顶点软件股份有限公司(以
下简称“顶点软件”或“公司”)制定了 2026 年度“提质增效重回报”行动方
案(以下简称“本方案”)。本方案已经公司第九届董事会第十四次会议审议通
过,具体内容如下:
  一、坚持创新创造价值,实现高质量可持续发展
  公司坚持创新驱动发展战略,聚焦金融科技领域。公司始终秉持“软件科技
超越客户梦想,创新推动金融行业进步”的核心理念,持续深耕全域金融科技。
公司通过夯实自主可控的“3+1”基础技术平台,强化信创软件领先替代能力,
筑牢技术底座;并全面融入人工智能技术,重点打造 AI 智能体等前沿产品,推
动财富、运营、风控、投研、客服等核心业务向智能解决方案升级,提升产品智
能化水平与市场竞争力。同时,内部全面拥抱 AI,在代码研发、测试等环节深
度应用智能辅助工具,提升研发效率与质量、降低运营成本,构建高效智能的内
部研发体系。
  公司以客户需求为导向,坚持创新驱动与信创深化,持续巩固平台型数字服
务提供商定位;通过优化治理、提升效能、深化协同,保障高质量稳健增长,致
力成为国内金融科技核心力量。
  二、强化分红回报机制,重视股东长期回报
  公司高度重视股东回报,坚持高比例现金分红。自上市以来,公司累计实现
分红达 8.55 亿元,远超上市募资净额,充分体现了公司回报股东的坚定意愿和
稳健的财务能力。自 2024 年起,公司开始实施中期分红,以实际行动增强投资
者的获得感。2025 年度,公司拟向全体股东每 10 股派发现金红利 6 元(含税),
分配现金红利 123,227,435.40 元,加上 2025 年中期已向全体股东合计派发现金
红利 41,075,811.80 元(含税),2025 年度公司累计分红金额预计为人民币
润(经审计)的比例为 92.20%。
  为进一步提升投资者回报水平,在确保未来可持续发展所需资金充裕的前提
下,公司计划未来三年(2026 年-2028 年),仍延续以往高比例现金分红,同时,
公司将继续执行一年多次分红机制,每年度分两次(年度分红和中期分红)实施,
持续提升股东的获得感和满意度。
  三、加强多层次的投资者沟通,传递公司价值
  公司始终严格遵守国家法律法规、证券监管部门以及证券交易所的信息披露
规定,致力于确保所有披露信息的真实性、准确性、完整性和及时性,保障所有
股东特别是中小股东公平、及时获得公司信息。
披露质量。在遵循法定信息披露基本原则的基础上,更加注重增强资本市场对公
司战略方向、经营节奏和长期价值的理解。
  公司将建立常态化的投资者沟通机制,每年举办至少 3 次业绩说明会。公司
还将注重多元沟通交流,适时开展投资者接待、座谈会等各类投资者关系管理活
动,主动参加行业投资策略会。同时,通过公司投资者热线、公开邮箱、上证 e
互动等多种方式加强与中小投资者的沟通交流,认真听取并记录投资者反馈的意
见和建议,及时向公司管理层传达,促进公司内在价值与市场价值的共同成长。
  四、加强规范运作,完善公司治理
  公司将严格按照《公司法》《证券法》《公司章程》等相关规定,严格执行
上市公司规范运作要求,坚持科学决策、民主决策、依法决策,健全完善董事会
决策机制,强化“关键少数”履职担当,充分发挥董事会在公司重大事项决策中
的核心作用,以及专门委员会的决策支持作用,不断提升公司治理效能和规范运
作水平。
  本方案是基于公司当前情况制定的行动规划,旨在向投资者传达公司提升质
量、回报股东的决心和方向,不构成对投资者的实质性承诺。本方案的实施可能
受到宏观经济、行业政策、市场环境等不确定因素影响,敬请广大投资者注意投
资风险。
                     福建顶点软件股份有限公司董事会

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