特变电工股份有限公司 2025 年度可持续发展报告摘要
证券代码：600089 证券简称：特变电工
特变电工股份有限公司
特变电工股份有限公司 2025 年度可持续发展报告摘要
第一节 重要提示
理议题的相关影响、风险和机遇，以及公司可持续发展战略等相关事项，投资者应当
到 www.sse.com.cn 网站仔细阅读可持续发展报告全文。
特变电工股份有限公司 2025 年度可持续发展报告摘要
第二节 报告基本情况
股票代码 600089
公司简称 特变电工
公司名称 特变电工股份有限公司
本报告内容涵盖公司及各下属子公司，与年报披露范围一致。为
报告范围 增强报告的可比性与前瞻性，部分内容超出上述时间，适度延伸
至前后年度。
时间范围 2025 年 1 月 1 日至 2025 年 12 月 31 日
本报告编制过程中所参考的相关标准、原则、框架及相关要求，
包括：《上海证券交易所上市公司自律监管指南第 4 号——可持
续发展报告编制（2026 年 1 月修订）》《上海证券交易所上市公
司自律监管指引第 14 号——可持续发展报告（试行）》；国际可
编制依据 持续准则理事会《国际财务报告可持续披露准则第 1 号》《国际
财务报告可持续披露准则第 2 号》；全球报告倡议组织（GRI） 《可
持续发展报告标准》；联合国可持续发展目标（UN SDGs）；联合
国全球契约十项原则（The Ten Principles of the UN Global
Compact）。
（1）是否设置负责管理、监督可持续发展相关影响、风险和机遇的治理机构：
√是，该治理机构名称为董事会战略与可持续发展委员会。 □否
（2）是否建立可持续发展信息内部报告机制：√是，报告方式及频率为每年 □
否
（3）是否建立可持续发展监督机制，如内部控制制度、监督程序、监督措施及
考核情况等：√是，相关制度或措施为公司制定了《特变电工股份有限公司董事会战
略与可持续发展委员会实施细则》；形成了由董事会统一领导、战略与可持续发展委
员会统筹指导、ESG 推动工作办公室、各职能部门及经营单位推动落实的治理架构，
明确职责分工和运行机制，将 ESG 要求融入企业经营管理过程中，对可持续发展工作
开展监督管理。 □否
公司是否通过访谈、座谈、问卷调查等方式开展利益相关方沟通并披露：√是
否
特变电工股份有限公司 2025 年度可持续发展报告摘要
利益相关方 关注内容 沟通方式
提供高质量产品和服务
可靠高效的产品 进行客户走访
客户 及时交付及优质服务 技术研讨交流及创新合作
廉洁的商业环境 开展客户满意度调查
完善客户投诉处理流程
平等规范雇佣
组织职工代表大会
员工权益保护
提供有竞争力的薪酬
员工成长与发展
员工 开展民心工程和文体活动
员工健康安全
开展员工培训
愉悦的工作环境
完善人才发展通道
畅通的投诉渠道
合规开展信息披露
组织召开股东会
公司治理
组织投资者交流及现场考察
投资回报
股东及投资者 回复上证 e 互动、公司邮箱、投资者热线、
透明信息披露
业绩说明会
保障股东权益
开展路演及反向路演
稳健且持续的现金分红
绿色供应链
建立供应商管理制度
合作共赢
供应商与合作伙伴 建立阳光采购平台
廉洁的商业环境
开展创新项目合作
诚信履约
守法合规经营
项目合规监督
促进经济发展
配合监督检查
环境合规管理
建立合规体系，依法纳税
政府及监督机构 废弃物管理
依规进行废弃物、二氧化碳等排放
能源管理
提出政策建议
税收及就业
开展节能降耗、能源管理
应对气候变化
社区建设
参与社区沟通
和谐发展
社区及其他 支持社区公共事业发展
公益慈善
参加社区公益活动
环境合规管理
舆情监测
信息透明
实地访谈
经营业绩表现
媒体 新闻报道
沟通畅通
组织参观、交流
ESG 表现
开展行业发展前沿合作
特变电工股份有限公司 2025 年度可持续发展报告摘要
公司 ESG 报告议题 对应上交所可持续发展报告指
序号 重要性分析
名称 引议题名称
□财务重要性
产品和服务安全与
质量
√双重重要性
□财务重要性
创新驱动与智能制
造
√双重重要性
□财务重要性
√双重重要性
□财务重要性
√双重重要性
□财务重要性
□双重重要性
□财务重要性
□双重重要性
□财务重要性
反商业贿赂及反贪污、反不正
当竞争、尽职调查
□双重重要性
□财务重要性
数据安全与隐私保
护
□双重重要性
√财务重要性
□双重重要性
√财务重要性 环境合规管理、污染物排放、
□双重重要性 多样性保护
√财务重要性
应对气候变化和能 应对气候变化、能源利用、水
源管理 资源利用、循环经济
□双重重要性
注：《上海证券交易所上市公司自律监管指引第 14 号——可持续发展报告（试行）》规定的
议题中，污染物排放、废弃物处理、生态系统和生物多样性保护、循环经济等议题重要性程度较
低，但公司在报告中已进行披露。此外，公司已在报告中披露利益相关方议题相关内容，详见“可
持续发展管理”章节；公司不涉及科技伦理等议题，已在报告附录“指标索引表”中说明。
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