证券代码：000159 证券简称：国际实业 公告编号：2026-15
新疆国际实业股份有限公司
本公司及董事会全体成员保证公告内容的真实、准确和完整，没有虚假记载、误导性陈
述或重大遗漏。
根据《上市公司治理准则》《公司章程》等相关文件和制度的规
定，结合目前经济环境、公司所处地区、行业和规模等实际情况并参
照行业薪酬水平，公司拟定了 2026 年度董事、高级管理人员薪酬方
案。2026 年 4 月 9 日，公司召开第九届董事会第九次会议，公司董
事、高级管理人员作为利益相关方，在审议本事项时均回避表决，该
议案将直接提交公司 2025 年年度股东会审议。
一、本方案适用对象
公司董事（含独立董事、职工代表董事）和高级管理人员
二、本方案适用期限
本次董事薪酬方案自公司股东会审议通过后实施，至新的薪酬方
案审议通过后失效。高级管理人员薪酬方案自公司董事会审议通过后
实施，至新的薪酬方案审议通过后失效。
三、薪酬标准
（1）在公司任职的非独立董事（含职工董事）
，按照其在公司所
从事的具体岗位和担任的职务对应的薪酬与考核管理办法领取相应
的薪酬。
（2）不在公司担任除董事外的其他任何工作岗位的非独立董事，
不在公司领取薪酬。
独立董事津贴为人民币 8 万元/年（税前）
，按月度发放，自公司
股东会决议通过之当月开始执行。
高级管理人员根据其在公司担任的具体职务按公司相关薪酬规
定领取薪酬，其薪酬包括基本工资和绩效奖金两部分，绩效奖金按其
在公司担任的具体职务根据公司相关规定进行考核与发放。
四、其他规定
离任的，按其实际任期计算并予以发放；
一代扣代缴。
特此公告。
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