华友钴业股权激励法律意见书 国浩律师（杭州）事务所
国浩律师（杭州）事务所
关 于
浙江华友钴业股份有限公司
限制性股票激励计划
解除限售、回购注销部分限制性股票及调整
回购价格等相关事项
的法律意见书
北京 上海 深圳 杭州 广州 昆明 天津 成都 宁波 福州 西安 南京 南宁 济南 重庆 苏
州 长沙 太原 武汉 贵阳 乌鲁木齐 郑州 石家庄 香港 巴黎 马德里 硅谷 斯德哥尔摩
BEIJING SHANGHAI SHENZHEN HANGZHOU GUANGZHOU KUNMING TIANJIN CHENGDU NINGBO FUZHOU XI’AN NANJING NANNING JI’NAN
CHONGQING SUZHOU CHANGSHA TAIYUAN WUHAN GUIYANG WULUMUQI ZHENGZHOU SHIJIAZHUANG HONG KONG PARIS MADRID SILICONVALLEY STOCKHOLM
浙江省杭州市老复兴路白塔公园 B 区 2 号楼、15 号楼（国浩律师楼） 邮编：310008
Grandall Building, No.2＆No.15, Block B, Baita Park, Old Fuxing Road, Hangzhou, Zhejiang 310008,China
电话：0571-85775888 传真：0571-85775643
网址/Website: http://www.grandall.com.cn
二零二六年四月
致：浙江华友钴业股份有限公司
华友钴业股权激励法律意见书 国浩律师（杭州）事务所
根据浙江华友钴业股份有限公司（以下简称“华友钴业”或“公司”）与国
浩律师（杭州）事务所（以下简称“本所”）签订的《专项法律顾问聘请协议》，
本所接受华友钴业的委托，以特聘专项法律顾问的身份，根据《中华人民共和国
公司法》（以下简称“《公司法》”）、
《中华人民共和国证券法》
（以下简称“《证
券法》”
）、《上市公司股权激励管理办法》（以下简称“《管理办法》”）等有关法
律、法规和规范性文件的规定，就华友钴业解除限售、部分回购注销、调整回购
价格等相关事宜出具本法律意见书。
第一部分 引 言
本法律意见书是根据本法律意见书出具日之前已发生或存在的事实以及中
国现有法律、法规、规范性文件所发表的法律意见，并不对非法律专业事项提供
意见。在出具本法律意见书之前，华友钴业已向本所律师出具了承诺函，承诺其
向本所律师提供的资料为真实、完整及有效，并无隐瞒、虚假和误导之处。
本法律意见书中不存在虚假、严重误导性陈述及重大遗漏，否则，本所愿意
依法承担相应的法律责任。
本法律意见书仅限华友钴业本次解除限售、部分回购注销、调整回购价格之
目的而使用，非经本所事先书面许可，不得被用于其他任何目的。
本所同意将本法律意见书作为华友钴业本次解除限售、部分回购注销、调整
回购价格之必备法律文件之一，随其他申请材料一起上报和公开披露，并依法对
所发表的法律意见承担责任。
本所律师已按照律师行业公认的业务标准、道德规范和勤勉尽责精神，对华
友钴业提供或披露的资料、文件和有关事实，以及所涉及的法律问题进行了合理、
必要及可能的核查、验证和讨论，并出具本法律意见书。
华友钴业股权激励法律意见书 国浩律师（杭州）事务所
第二部分 正 文
一、本次解除限售部分 2024 年限制性股票事宜的批准与授权
（1）2024 年 12 月 30 日，公司召开第六届董事会第二十五次会议，审议通
过了《关于公司<2024 年限制性股票激励计划（草案）>及摘要的议案》 《关于公
司<2024 年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》 《关于提请股东大会
授权董事会办理 2024 年限制性股票激励计划相关事宜的议案》。
（2）2024 年 12 月 30 日，公司召开第六届监事会第十六次会议，审议通过
了《关于公司<2024 年限制性股票激励计划（草案）>及摘要的议案》 《关于公司
<2024 年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》以及《关于核查公司
<2024 年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单>的议案》。
（3）2025 年 1 月 3 日至 2025 年 1 月 12 日，公司对首次授予激励对象的姓
名和职务通过公司内部网站进行了公示。公示期内，公司监事会未收到任何异议。
年限制性股票激励计划激励对象名单的公示情况说明及核查意见》。监事会经核
查认为，本次列入激励计划的首次授予激励对象均符合相关法律、法规及规范性
文件所规定的条件，其作为本激励计划的激励对象合法、有效。
（4）2025 年 1 月 20 日，公司召开 2025 年第一次临时股东大会审议通过了
《关于公司<2024 年限制性股票激励计划（草案）>及摘要的议案》《关于公司
<2024 年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》 《关于提请股东大会授
权董事会办理 2024 年限制性股票激励计划相关事宜的议案》，并披露了《浙江
华友钴业股份有限公司关于公司 2024 年限制性股票激励计划内幕信息知情人买
卖公司股票情况的自查报告》。
（5）2025 年 1 月 23 日，公司召开第六届董事会第二十六次会议和第六届
监事会第十七次会议，审议通过了《关于调整 2024 年限制性股票激励计划首次
授予相关事项的议案》及《关于向激励对象首次授予限制性股票的议案》；公司
董事会认为本激励计划规定的限制性股票的首次授予条件已经成就，同意向
授予激励对象名单再次进行了核实并发表了同意的意见。
（6）2025 年 6 月 11 日，公司召开第六届董事会第三十次会议和六届监事
会第二十一次会议，审议通过了《关于调整限制性股票回购价格的议案》《关于
拟回购注销部分限制性股票的议案》。上述议案已经董事会薪酬与考核委员会审
议通过。
（7）2025 年 10 月 29 日，公司召开第六届董事会第三十六次会议，审议通
过了《关于向激励对象授予预留部分限制性股票的议案》；公司董事会认为本激
励计划规定的限制性股票预留授予条件已经成就，同意向 302 名激励对象授予预
留部分的 111.10 万股限制性股票。
华友钴业股权激励法律意见书 国浩律师（杭州）事务所
（8）2026 年 4 月 6 日，公司召开第六届董事会第三十八次会议，审议通过
了《关于 2024 年限制性股票激励计划首次授予部分第一个解除限售期解除限售
条件成就的议案》。公司董事会薪酬与考核委员会进行了核查并发表了同意的意
见。
综上，本所律师认为，截至本法律意见书出具日，华友钴业本次解除限售已
获得必要的批准与授权，符合《管理办法》等法律法规以及《激励计划》的有关
规定。
二、本次解除限售的基本情况
根据公司《激励计划》的相关规定，首次授予部分限制性股票第一个解除限
售期解除限售时间为自授予的限制性股票登记完成之日起满 12 个月后的首个交
易日至登记完成之日起 24 个月内的最后一个交易日止，解除限售比例为获授限
制性股票总数的 40％。
鉴于公司本次激励计划首次授予部分限制性股票登记日为 2025 年 3 月 7 日，
该部分限制性股票的限售期于 2026 年 3 月 6 日届满。
公司首次授予激励对象的限制性股票符合《激励计划》规定的第一个解除限
售期的各项解除限售条件：
解除限售条件是否成就
序号 解除限售条件
的说明
公司未发生以下任一情形：
定意见或者无法表示意见的审计报告；
具否定意见或者无法表示意见的审计报告； 公司未发生前述情形，满
程、公开承诺进行利润分配的情形；
激励对象未发生以下任一情形：
当人选； 激励对象未发生前述情
派出机构行政处罚或者采取市场进入措施；
人员情形的；
华友钴业股权激励法律意见书 国浩律师（杭州）事务所
公司层面业绩考核要求：
以2023年营业收入为基数，2025年营业收入增长率不低 根 据 公 司 2025 年 年 度 审
于5%；或以2023年净利润为基数，2025年净利润增长率 计报告，公司2025年度的
不低于20%。 营 业 总 收 入 为
注：①以本计划草案公告日为截点，激励计划有效期内，若未 81,018,674,069.68 元 ，
除因子公司该等行为所发生金额带来的对公司业绩考核及费用的 66,304,047,529.81 元 ， 因
影响，基数年 2023 年的基数值作同步剔除和调整，下同。 此 2025 年 营 业 收 入 的 增
②上述“净利润”以经会计师事务所审计的扣除非经常性损益前 长率为22.19%，满足解除
归属于上市公司股东的净利润，且以本次及其它股权激励计划实 限售条件。
施所产生的激励成本摊销前的数值作为计算依据，下同。
个人层面绩效考核要求：
薪酬与考核委员会将依据公司《2024年限制性股票激励
计划实施考核管理办法》对激励对象每个考核年度的综
合考评进行评级，并依照激励对象的个人绩效考核结果 1,070名激励对象个人绩
确定其解除限售比例。根据公司制定的考核办法，原则 效考核结果为“合格”，个
上绩效考评结果（S）划分为合格、不合格两个档次，解 人层面解除限售系数为
份额，若为不合格则取消当期解除限售份额，具体如下： 考核结果为“不合格”，
考评结果（S） 合格 不合格 个人层面解除限售系数
解除限售系数（N） 1 0 为0。
若各年度公司层面业绩考核达标，激励对象个人当年实
际解除限售额度＝个人当年计划解除限售额度×解除限
售系数（N）。
综上所述，公司 2024 年限制性股票激励计划首次授予部分第一个限售期已
届满，1070 名激励对象第一个解除限售期解除限售条件已经成就，根据公司 2025
年第一次临时股东大会的授权，公司拟按照《激励计划》的相关规定对首次授予
部分符合解除限售条件的 1070 名激励对象共计 3,528,280 股限制性股票办理解
除限售相关事宜
根据《激励计划》以及公司第六届董事会第三十八次会议资料，本次符合解
除限售的首次授予激励对象共 1070 名，可解除限售股份数量为 3,528,280 股，
具体如下：
获授的限制 本次可解除限售 本次解除限售数
序号 姓 名 职 务 性股票数量 的限制性股票数 量占其已获授限
（万股） 量（万股） 制性股票比例
华友钴业股权激励法律意见书 国浩律师（杭州）事务所
副董事长、董事、
副总裁
董事、副总裁、
财务总监
核心管理人员、核心骨干及董事会认为
需要激励的其他人员（1061 人）
首次授予合计（1070 人） 882.07 352.828 40%
综上所述，本所律师认为，截至本法律意见书出具日，公司本次激励计划首
次授予部分限制性股票已进入第一个解除限售期，第一个解除限售期的解除限售
条件已成就，本次可解除限售的激励对象和可解除限售股份数量符合《管理办法》
和《激励计划》的相关规定。
三、本次回购注销 2023 年、2024 年限制性股票及调整回购价格事宜的批准
与授权
（一）2023 年限制性股票激励计划
于公司<2023 年限制性股票激励计划（草案）>及摘要的议案》《关于公司<2023
年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》 《关于提请股东大会授权董事
会办理 2023 年限制性股票激励计划相关事宜的议案》，独立董事对股权激励计划
相关事项发表了独立意见。
于公司<2023 年限制性股票激励计划（草案）>及摘要的议案》《关于公司<2023
年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》以及《关于核查公司<2023
年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单>的议案》。
和职务通过公司内部网站进行了公示。公示期内，公司监事会未收到任何异议。
年限制性股票激励计划激励对象名单的公示情况说明及核查意见》。
华友钴业股权激励法律意见书 国浩律师（杭州）事务所
于公司<2023 年限制性股票激励计划（草案）>及摘要的议案》《关于公司<2023
年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》 《关于提请股东大会授权董事
会办理 2023 年限制性股票激励计划相关事宜的议案》，并披露了《浙江华友钴业
股份有限公司关于公司 2023 年限制性股票激励计划内幕信息知情人买卖公司股
票情况的自查报告》。
第六次会议，审议通过了《关于调整 2023 年限制性股票激励计划首次授予相关
事项的议案》及《关于向激励对象首次授予限制性股票的议案》。公司董事会认
为本激励计划规定的限制性股票的首次授予条件已经成就，同意确定以 2023 年
公司监事会对调整后的首次授予激励对象名单再次进行了核实并发表了同意的
意见，公司独立董事对此发表了同意的独立意见。
第九次会议审议通过了《关于回购注销部分限制性股票的议案》。公司监事会就
此出具了核查意见。
（http://www.sse.com.cn/）发布了通知债权人的公告，通知债权人自公告之日
起 45 日内向公司申报债权，并有权要求公司清偿债务或者提供担保，具体内容
详见《华友钴业关于拟回购注销部分限制性股票暨通知债权人的公告》（公告编
号：2024-010）。前述公告的债权申报期间届满，公司未接到债权人的债权申报，
并于 2024 年 5 月 7 日完成上述限制性股票注销。
年限制性股票激励计划预留权益失效的公告》 （公告编号：2024-077），公司 2023
年限制性股票激励计划预留的 394.00 万股限制性股票自激励计划经 2023 年第二
次临时股东大会审议通过后超过 12 个月未明确授予对象，预留权益失效。
事会第十四次会议，审议通过了《关于调整 2023 年限制性股票激励计划首次授
予部分限制性股票回购价格的议案》及《关于拟回购注销 2023 年限制性股票激
励计划首次授予部分限制性股票的议案》。公司监事会就此出具了核查意见。
（http://www.sse.com.cn/）发布了通知债权人的公告，通知债权人自公告之日
起 45 日内向公司申报债权，并有权要求公司清偿债务或者提供担保，具体内容
详见《华友钴业关于回购注销部分限制性股票暨通知债权人的公告》 （公告编号：
于 2025 年 1 月 23 日完成上述限制性股票注销。
会第二十一次会议，审议通过了《关于调整限制性股票回购价格的议案》《关于
华友钴业股权激励法律意见书 国浩律师（杭州）事务所
拟回购注销部分限制性股票的议案》。上述议案已经董事会薪酬与考核委员会审
议通过。
（http://www.sse.com.cn/）发布了通知债权人的公告，通知债权人自公告之日
起 45 日内向公司申报债权，并有权要求公司清偿债务或者提供担保，具体内容
详见《华友钴业关于回购注销部分限制性股票暨通知债权人的公告》 （公告编号：
于 2025 年 10 月 31 日完成上述限制性股票注销。
了《关于调整限制性股票回购价格的议案》《关于拟回购注销部分限制性股票的
议案》。上述议案已经董事会薪酬与考核委员会审议通过。
（二）2024 年限制性股票激励计划
了《关于公司<2024 年限制性股票激励计划（草案）>及摘要的议案》 《关于公司
<2024 年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》 《关于提请股东大会授
权董事会办理 2024 年限制性股票激励计划相关事宜的议案》。
《关于公司<2024 年限制性股票激励计划（草案）>及摘要的议案》《关于公司
<2024 年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》以及《关于核查公司
<2024 年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单>的议案》。
和职务通过公司内部网站进行了公示。公示期内，公司监事会未收到任何异议。
年限制性股票激励计划激励对象名单的公示情况说明及核查意见》。监事会经核
查认为，本次列入激励计划的首次授予激励对象均符合相关法律、法规及规范性
文件所规定的条件，其作为本激励计划的激励对象合法、有效。
于公司<2024 年限制性股票激励计划（草案）>及摘要的议案》《关于公司<2024
年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》 《关于提请股东大会授权董事
会办理 2024 年限制性股票激励计划相关事宜的议案》，并披露了《浙江华友钴
业股份有限公司关于公司 2024 年限制性股票激励计划内幕信息知情人买卖公司
股票情况的自查报告》。
事会第十七次会议，审议通过了《关于调整 2024 年限制性股票激励计划首次授
予相关事项的议案》及《关于向激励对象首次授予限制性股票的议案》；公司董
事会认为本激励计划规定的限制性股票的首次授予条件已经成就，同意向 1,298
名激励对象授予 1,041.93 万股限制性股票，公司监事会对调整后的首次授予激
华友钴业股权激励法律意见书 国浩律师（杭州）事务所
励对象名单再次进行了核实并发表了同意的意见。
会第二十一次会议，审议通过了《关于调整限制性股票回购价格的议案》《关于
拟回购注销部分限制性股票的议案》。上述议案已经董事会薪酬与考核委员会审
议通过。
发布了通知债权人的公告，通知债权人自公告之日起 45 日内向公司申报债权，
并有权要求公司清偿债务或者提供担保，具体内容详见《华友钴业关于回购注销
部分限制性股票暨通知债权人的公告》 （公告编号：2025-074）。前述公告的债权
申报期间届满，公司未接到债权人的债权申报，并于 2025 年 10 月 31 日完成上
述限制性股票注销。
《关于调整限制性股票回购价格的议案》《关于拟回购注销部分限制性股票的议
案》。上述议案已经董事会薪酬与考核委员会审议通过。
综上，本所律师认为，截至本法律意见书出具日，华友钴业本次回购注销以
及调整回购价格已获得必要的批准与授权，符合《管理办法》等法律法规以及《激
励计划》的有关规定。
四、本次回购注销及调整回购价格的具体情况
（一）根据《2023 年激励计划》之第十三章“公司/激励对象发生异动的处
理”的相关规定：“激励对象因不能胜任岗位工作，触犯法律、违反执业道德、
泄露公司机密、失职或渎职等行为损害公司利益或声誉而导致的职务变更，或因
前列原因导致公司解除与激励对象劳动关系的，自情况发生之日，激励对象已获
授但尚未解除限售的限制性股票不得解除限售，由公司按授予价格回购注销；激
励对象因不受个人控制的岗位调动与公司解除或终止劳动关系的、公司裁员而离
职、合同到期因公司原因不再续约等，自不再与公司具有劳动关系或聘用关系之
日起，其已获授但尚未解除限售的限制性股票不得解除限售，由公司按授予价格
加上中国人民银行公布的同期存款基准利率计算的利息回购注销；激励对象主动
辞职、合同到期不再续约、因个人过错被公司解聘等，自离职之日起，其已获授
但尚未解除限售的限制性股票不得解除限售，由公司按授予价格回购注销；激励
对象因退休而离职，在情况发生之日，其已满足解除限售条件的限制性股票可以
解除限售；其未满足解除限售条件和尚未解除限售的限制性股票不得解除限售，
由公司按授予价格加上中国人民银行公布的同期存款基准利率计算的利息回购
注销”。
因此，鉴于《2023 年激励计划》首次授予部分激励对象中，19 人因不受个
人控制的岗位调动或公司裁员而离职、3 人因退休而离职、1 人合同到期因公司
原因不再续约，公司董事会拟对上述激励对象已获授但尚未解除限售的 54,900
股限制性股票进行回购注销，回购价格为 23.38 元/股加上中国人民银行公布的
同期存款基准利率计算的利息；鉴于激励对象中 62 人因个人原因主动辞职、1
华友钴业股权激励法律意见书 国浩律师（杭州）事务所
人因个人过错被公司解聘，公司董事会拟对上述激励对象已获授但尚未解除限售
的 126,780 股限制性股票进行回购注销，回购价格为 23.38 元/股。
（二）根据《2023 年激励计划》之第八章“限制性股票的授予与解除限售
条件”的相关规定，激励计划的解除限售考核年度为 2023-2025 年三个会计年度，
每个会计年度考核一次。首次授予的限制性股票解除限售的业绩条件如下表所
示：
解除限售期 业绩考核目标
首次授予的限制性股 以2022年营业收入为基数，2023年营业收入增长率不低于10%；或2023
票第一个解除限售期 年净利润值不低于600,000万元
首次授予的限制性股 以2022年营业收入为基数，2024年营业收入增长率不低于20%；或2023
票第二个解除限售期 年、2024年两年累计净利润值不低于1,300,000万元
首次授予的限制性股 以2022年营业收入为基数，2025年营业收入增长率不低于30%；或2023
票第三个解除限售期 年、2024年和2025年三年累计净利润值不低于2,100,000万元
注：①以本计划草案公告日为截点，激励计划有效期内，若未来子公司出现新增、转让退出、控制权
发生变更等情形，则应剔除因子公司该等行为所发生金额带来的对公司业绩考核及费用的影响，基数年2022
年的基数值作同步剔除和调整。
②上述“净利润”指标计算以扣除非经常损益后归属于上市公司股东的净利润并剔除本次及其它激励
计划股份支付成本后的数值作为计算依据，下同。
公司未满足上述业绩考核目标的，所有激励对象对应考核当年可解除限售的
限制性股票均不得解除限售，由公司按授予价格加上中国人民银行公布的同期存
款基准利率计算的利息回购注销。
根据 2023 年度、2024 年度、2025 年度经审计的财务数据，公司 2025 年度
营业收入为 8,101,867.41 万元，较 2022 年的营业收入的增长率为 28.53%；剔
除本次及其它员工激励计划的股份支付费用影响后，公司 2023 年度、2024 年度、
制性股票第三个解除限售期的解除限售条件未达成，因此公司董事会拟对该部分
激励对象已获授但尚未解除限售的 2,603,100 股限制性股票进行回购注销，回购
价格为 23.38 元/股加上中国人民银行公布的同期存款基准利率计算的利息。
（三）根据《2024 年激励计划》之第十三章“公司/激励对象发生异动的处
理”的相关规定：“激励对象因不能胜任岗位工作，触犯法律、违反执业道德、
泄露公司机密、失职或渎职等行为损害公司利益或声誉而导致的职务变更，或因
前列原因导致公司解除与激励对象劳动关系的，自情况发生之日，激励对象已获
授但尚未解除限售的限制性股票不得解除限售，由公司按授予价格回购注销；激
励对象因不受个人控制的岗位调动与公司解除或终止劳动关系的、公司裁员而离
职、合同到期因公司原因不再续约等，自不再与公司具有劳动关系或聘用关系之
日起，其已获授但尚未解除限售的限制性股票不得解除限售，由公司按授予价格
加上中国人民银行公布的同期存款基准利率计算的利息回购注销；激励对象主动
辞职、合同到期不再续约、因个人过错被公司解聘等，自离职之日起，其已获授
华友钴业股权激励法律意见书 国浩律师（杭州）事务所
但尚未解除限售的限制性股票不得解除限售，由公司按授予价格回购注销”。
因此，鉴于《2024 年激励计划》首次授予部分激励对象中，15 人因不受个
人控制的岗位调动而离职、1 人合同到期因公司原因不再续约，公司董事会拟对
上述激励对象已获授但尚未解除限售的 98,500 股限制性股票进行回购注销，回
购价格为 14.06 元/股加上中国人民银行公布的同期存款基准利率计算的利息；
合格，公司董事会拟对上述激励对象已获授但尚未解除限售的 302,400 股限制性
股票进行回购注销，回购价格为 14.06 元/股。同时，由于预留授予部分的激励
对象中，2 人因个人原因主动辞职、1 人因个人过错被公司解聘，公司董事会拟
对上述激励对象已获授但尚未解除限售的 14,300 股限制性股票进行回购注销，
回购价格为 30.41 元/股。
本次回购注销后公司 2023 年限制性股票激励计划即行终止，亦不影响 2024
年限制性股票激励计划的继续实施。
（四）公司将以自有资金回购上述激励对象已获授但尚未解除限售的合计
（五）根据《上市公司股权激励管理办法》 （以下简称“
《管理办法》”）和公
司《2023 年激励计划》
《2024 年激励计划》的相关规定，激励对象获授的限制性
股票完成股份授予登记后，若公司发生资本公积转增股本、派送股票红利、股份
拆细、配股或缩股、派息等事项，应对限制性股票回购价格进行相应的调整。
调整方法：
派息时，P＝P0-V
其中：P0 为调整前的授予价格；V 为每股的派息额；P 为调整后的回购价格。
经派息调整后，P 仍须大于 1。
鉴于公司于 2026 年 4 月 7 日召开第六届董事会第三十八次会议，审议通过
了《关于 2025 年度利润分配预案的议案》，公司拟向全体股东每 10 股派发现金
红利 5.00 元（含税）。该事项将提交公司 2025 年年度股东会审议，若公司 2025
年度利润分配预案经公司股东会审议通过，且在本次限制性股票回购注销完成前
实施完毕，则本次限制性股票回购价格调整结果为：
=23.88-(5/10)=23.38 元/股；2024 年限制性股票激励计划首次授予部分的回购
价格=14.56-(5/10)=14.06 元/股；2024 年限制性股票激励计划预留授予部分的
回购价格=30.91-(5/10)=30.41 元/股。
综上，2023 年限制性股票激励计划首次授予部分限制性股票的回购价格由
性股票的回购价格由 14.56 元/股调整为 14.06 元/股、预留授予部分限制性股票
华友钴业股权激励法律意见书 国浩律师（杭州）事务所
的回购价格由 30.91 元/股调整为 30.41 元/股。
五、结论性意见
综上所述，本所律师认为:华友钴业本次解除限售、回购注销及调整回购价
格事项已取得现阶段必要的批准与授权；本次解除限售条件已成就，本次可解除
限售的激励对象和可解除限售股份数量符合《管理办法》和《激励计划》的相关
规定，公司尚需就本次解除限售按照相关法律规定履行相应的信息披露义务并办
理相关解除限售手续；公司本次回购注销部分限制性股票的原因、数量、价格、
资金来源相关事项均符合《管理办法》等法律、行政法规、规范性文件和《激励
计划》的相关规定。公司尚需就本次解除限售、回购注销及调整回购价格的事项
按照相关法律法规的规定继续履行信息披露义务，并向证券登记结算机构办理有
关登记结算事宜。
——法律意见书正文结束——
首页
微信公众号
证券之星APP
