证券代码：001872/201872 证券简称：招商港口/招港 B 公告编号：2026-017
招商局港口集团股份有限公司
本公司及董事会全体成员保证公告内容真实、准确和完整，没有虚假记载、
误导性陈述或重大遗漏。
为切实推动上市公司投资价值提升，增强投资者回报，维护公司、投资者及
其他利益相关者的合法权益，招商局港口集团股份有限公司（以下简称“公司”）
积极响应并落实监管要求，结合公司情况，于 2025 年 2 月 28 日发布了《招商局
港口集团股份有限公司估值提升计划》（以下简称“《估值提升计划》”）。2025
年内，公司从“价值创造、价值经营、价值实现”三个方面发力，围绕“三个提
升”，系统推进各项工作，现将 2025 年度估值提升计划相关实施情况报告如下：
一、2025 年估值提升计划实施情况
（一）提升价值创造能力 推动高质量发展
为系统提升价值创造能力，推动公司高质量发展，公司坚持“三轮驱动”协
同发力，以全球布局开拓发展空间、以精益运营夯实内生动力、以创新升级培育
竞争优势，三者有机融合、互为支撑，共同构筑公司可持续增长的核心引擎。
业务高质量发展。一是夯实母港发展根基，深圳西部港区集装箱吞吐量再创新高，
外贸市场份额继续领跑粤港澳大湾区；斯里兰卡 CICT 与 HIPG 协同发展，业务量
与盈利能力稳步提升。二是海外存量项目业绩亮眼，巴西 TCP、多哥 LCT 及土耳
其 Kumport 集装箱吞吐量均创历史新高，其中多哥 LCT 成为非洲首个常态化接卸
新项目，签署巴西 Vast 项目购股协议以拓展拉丁美洲布局，持续完善全球综合
港口服务网络。
使用效率和经营效益。一是深化并推广 COE 机制，通过对国内外码头的专项评价
与经验推广，持续识别改善点、优化运营流程。二是完善工程管理体系，强化过
程管控，在有效节约建设成本的同时，有力推动了国内外一批重大建设项目的有
序开展。三是提升市场创效能力，强化商务统筹与集中采购，并持续完善精细化
成本管控体系。通过上述举措，公司在流程优化、成本控制与资产回报等方面取
得扎实成效，为整体运营质效的持续提升奠定了坚实基础。
全面提升运营效率与核心竞争力。一是数智化建设提速。“招商芯”CTOS 系统
成功落地巴西、意大利、土耳其等海外重点项目；智慧管理平台（SMP）在深圳
西部港区试点应用，赋能成本精益分析；招商 ePort 平台重构运营服务模式。二
是人工智能应用深化。正式推出“招揆”品牌，上线设备运维等 6 个高价值场景
智能体。三是绿色化转型升级。深圳西部港区首次完成 LNG 加注作业；规模化推
进光伏发电应用、电动化设备更新及智能充换电网络建设；绿色技术研发与应用
持续深化，助力碳效水平显著提升。
（二）提升价值经营能力 提高投资者回报
递发展信心，致力于建立稳定、可预期的回报机制，增强投资者获得感，巩固并
提升公司的资本市场形象与投资价值。
为稳定并提升公司价值，公司于 2024 年 10 月审议通过股份回购方案，明确
以自有或自筹资金在 19,500 万元至 38,900 万元区间内，以不超过每股 31.50
元的价格回购股份并全部注销。公司高效完成回购工作，累计回购并注销股份
本次回购注销有助于提升每股收益（EPS）和净资产收益率（ROE），增强投资者
信心，充分显示了公司维护市值、回报股东的坚定决心。
公司坚持稳定、可持续的现金分红政策，致力于与股东共享发展成果。近年
来，公司现金分红比例持续提升，回报力度不断增强。2025 年，公司制定并实
施了 2024 年度利润分配方案，向全体股东每 10 股派发现金红利 7.40 元（含税），
合计派发现金股利约 18.40 亿元,2024 年度现金分红占归母净利润比例近 41%，
在港口行业中处于较高水平。此外，公司建立中长期股东回报机制，年内制定并
披露《2024-2026 年度股东回报规划》，明确该三年现金分红比例不低于当年可
分配利润的 40%，较上一轮回报规划（2022-2024 年）的 30%比例显著提升，体
现了持续加大股东回报的明确导向。
（三）提升价值实现能力 讲好招商港口故事
价值实现与传播体系，持续提升信息披露水平与公司治理质量、深化与投资者的
双向互动、拓展卖方研究覆盖、强化媒体宣传，全方位、系统化讲好“招商港口
故事”，提升资本市场的品牌形象与价值认同。
公司坚持以规范、透明的信息披露和卓越的治理能力作为价值实现的基础。
持续提升披露内容的可读性与决策参考价值。并通过强化合规管理、高效运作三
会、完善董事履职支撑、指导子企业董事会建设，持续提升公司治理效能。公司
连续七年获深交所信披工作最高 A 级评价，成功入选“2025 年中国上市公司董
事会最佳实践案例”。
公司高度重视投资者关系管理的系统性与实效性，致力于打造透明、开放、
互信的沟通生态。2025 年，公司通过“互动易”平台、投资者热线、邮件等多
渠道保持与投资者的畅通交流，并围绕定期报告、重大项目与行业热点等，积极
组织开展和参与业绩说明会、券商策略会、反路演及现场调研等多类型投关活动，
全年累计交流 572 人次，提升投资者对公司战略与价值的理解与认同。
公司与资本市场卖方机构建立长期良好的沟通关系，积极主动交流和推介公
司经营成果和发展战略。2025 年，公司获得 11 家主流券商发布 18 篇研究报告，
并给予“买入”、“增持”或“强推”等积极评级，从第三方专业视角对公司的
投资价值给予充分肯定，提升公司在资本市场的关注度与影响力。
针对广大中小投资者，公司积极强化主流媒体宣传。2025 年，公司创新运
用“一图读懂”、重大事件解读及动态快讯等图文形式，通过财经媒体、投资者
社区平台及交易终端等进行全方位传播，有效地向更广泛的市场参与方讲好“招
商港口故事”，扩大了价值传播覆盖面，提升公司资本市场形象。
二、2025 年度估值提升计划实施效果
格局变化、关税政策扰动等不确定性因素，保持战略定力，全年股价表现稳健，
股东结构持续优化，市场声誉稳步提升。总体而言，《估值提升计划》的实施取
得阶段性成效。
在股价表现方面，公司市值稳居 A 股港口板块前列，全年股价波动幅度显著
小于行业均值，在市值排名前四的港口类上市公司中股价表现最优，显示了较强
的抗风险能力和价值韧性。
在股东结构方面，公司对长期机构投资者的吸引力增强，保险资金持股数量
与比例显著提升，反映了偏好长期稳定回报的资金对公司投资价值的进一步认可。
在市场美誉度方面，公司持续开展的优化投资者关系管理与股东回报实践获
得权威机构广泛认可，先后入选由中国上市公司协会评选的“2025 年中国上市
公司投资者关系管理最佳实践案例”及“股利支付率前百榜单”，Wind ESG 评
级跃升至 AAA 级，位居国内港口行业第一。
三、下一步工作
经审慎评估，公司认为现有《估值提升计划》所构建的以“价值创造、价值
经营、价值实现”为核心的整体框架和关键举措，契合公司当前发展战略与外部
市场环境，目标明确、内容具体、具备较强可操作性。2026 年，公司将继续推
进《估值提升计划》的实施，并动态优化相关工作举措，提升执行质效。公司董
事会将持续加强对相关计划实施的督导，切实履行监督职责，致力于推动公司高
质量发展和投资价值提升，切实回报全体股东及广大投资者。
特此公告。
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