证券代码：002139 证券简称：拓邦股份 公告编号：2026-020
深圳拓邦股份有限公司
本公司及董事会全体成员保证公告内容真实、准确和完整，没有虚假记载、
误导性陈述或重大遗漏。
深圳拓邦股份有限公司（以下简称“公司”）贯彻“要活跃资本市场、提振
投资者信心”及“提升上市公司质量和投资价值”的方针，为更好地提升上市公
司质量和投资价值，增强投资者信心，维护全体股东利益，结合自身发展战略、
经营情况及财务情况，公司制定了“质量回报双提升”行动方案；主要围绕“聚
焦主业，坚定出海，持续拓展产品核心竞争力”“技术为本、升级创新，加大新
兴产业领域应用”“注重股东回报，与员工和股东共享发展成果”“强化公司治
理能力，加强信息披露和投资者关系管理”四个核心举措展开，具体内容详见公
司于 2025 年 1 月 23 日披露的《关于“质量回报双提升”行动方案的公告》（公
告编号：2025010）。现将“质量回报双提升”行动方案的进展情况说明如下：
一、深耕主业，“四电一网+AI”驱动产业高质量升维
作为全球智能控制领域的领军企业，公司始终秉持“敏捷·创新·伙伴”的核
心价值观。2025 年，公司保持战略定力，历经十年深耕，公司营收复合增长率
高达 22.59%。报告期内，公司在全球供应链重构与行业竞争加剧的双重挑战下，
实现营业收入 110.82 亿元，以多技术平台、全球化业务布局及多地制造的协同
优势，持续巩固行业领先地位，并荣获广东省科技进步奖二等奖。
公司深度服务工具和家电、汽车和高端装备、新能源三大行业，持续推进智
能化、低碳化、国际化战略。自成立以来，拓邦充分利用自身作为智能控制企业
优势，在工具和家电领域，携手下游客户从原材料设计选型、研发、生产全链条
发力，构建低碳、智能的可持续绿色产业链。在新能源领域，加深与国内外头部
企业合作，持续在工商业储能、户储、便携储等市场输送安全、可靠的 BMS、
EMS、PCS 和电芯产品，构建了良好的业界口碑。在汽车和高端装备领域，公司
业务方向涵盖汽车、机器人、工业及 AI 数据中心四大领域，构建新的增长极。
汽车方向已向头部车企批量供应激光雷达电机，充电基础设施持续放量；机器人
方向已构建“伺服驱动+电机+运动控制”平台并储备灵巧手执行器能力，积极
对接头部整机厂商；工业方向为 3C 电子、医疗设备、半导体等领域实现伺服驱
动及电机规模化供货；AI 数据中心方向覆盖备电电源控制等场景，有望成为新
的增量来源。
基于“四电一网”核心技术，公司正加速向“以硬件为根基、云为枢纽、
AI 为引擎”的自主智能产品体系跃升。公司依托自研核心模块，成功落地首批
“云储云充”系统产品：底层硬件具备卓越执行力；云端实时汇聚电价、气象、
负荷等多维数据；AI 模型动态输出最优运营与运维策略。随着部署规模扩大，
海量运行数据持续反哺 AI 迭代，实现产品“越用越智能”的自主进化，大幅提
升单一产品的附加值与技术壁垒。
二、坚持“出海+创新”双轮驱动，高研发构筑中长期护城河
速响应的服务优势全面凸显。报告期内，海外制造平台产值超 28 亿元，实现超
极大地增强了公司全球供应链韧性，为深耕海外大客户、拓展全球业务版图提供
了坚实的后盾。
同时，公司秉持“技术具有价值”的核心理念，深耕电控、电机、电源、电
池及物联网技术多年，叠加 AI 技术的快速演进和持续渗透，公司将 AI 技术融入
客户需求，加快产品研发迭代。2025 年，公司研发投入 10.47 亿元，研发投入占
比 9.45%；研发人员合计 2,138 人，累计申请专利 3,915 项，其中发明专利授权
项 1,351 项。通过持续的科技创新和研发投入，公司不断满足市场的多样化需求，
为客户提供可靠、具有创新性和竞争力的新产品，丰富产品矩阵，逐步成为环保、
经济、创新、可持续发展的解决方案公司。
三、践行“质量回报双提升”，构建良性资本市场互动生态
绕“深治理、优信披、强互动、重回报”的主线扎实推进，持续提升公司在资本
市场的品牌形象与抗风险能力。
（一）开放互动、注重股东回报
公司坚决贯彻落实监管倡导，专项编制并发布“质量回报双提升”行动方案，
将股东利益与公司高质量发展深度绑定。
所“互动易”平台全年精准回复投资者提问 358 项。通过管理层面对面交流、路
演与反路演等多元渠道，在回应投资者关切的同时，有效将资本市场反馈转化为
内部经营改善的动能。
公司持续将经营成果与股东共享。2024 年度完成现金分红 8,601.53 万元；
基于可支持的现金流及公司经营情况，2025 年度，公司拟继续按每 10 股派发 0.7
元（含税）进行分红，合计预计派发 8,601.53 万元，股利支付率有效提升。叠加
历史累计 3,806.57 万股（金额达 2.88 亿元）的股份回购与累计 8.38 亿元的历史
分红，以实际行动向市场传递了公司长期投资价值的坚定信心。
（二）锚定高质量信披，强化监管认可
公司秉持资本市场“真实、准确、完整”的信披诉求，不断深化信息披露的
广度与深度。
（1）评级跃升：凭借系统、严谨、扎实的信披与规范运作质效，公司在深
交所上市公司 2024-2025 年度信息披露考核中，历史首次荣获最高等级“A”级
（优秀）评价，标志着监管机构对公司治理透明度的高度认可。
（2）披露内容升维：日常信披中，强化非财务信息的深度披露，在年度报
告中细化各业务板块财务拆解及行业趋势研判；同时提升公告及沟通回复的可读
性，精准赋能各类投资者的价值发现与投资决策。
（三）顺应监管新规，优化治理架构，筑牢合规基石
面对资本市场深化改革与新《公司法》落地，公司开展了内部治理体系及管
理制度的全面梳理与优化。
（1）组织架构重塑：依法依规平稳完成监事会取消工作，将核心法定监督
职责平移至董事会审计委员会，确保监督机制不缺位、不弱化的同时，有效精简
治理层级，提升决策与监督效率。同时，为强化战略与 ESG 顶层设计，将“战
略委员会”正式更名为“战略与 ESG 委员会”，为可持续发展提供最高级别的
组织保障。
（2）内控制度升级：全面开展基础内控制度的“立、改、废”工作。年内
高质量修订了《公司章程》及“三会议事规则”等多项核心制度；并新增制定了
《市值管理制度》《信息披露暂缓与豁免管理制度》及《董监高离职管理制度》，
进一步加强公司风险管控及合规治理，提升公司决策的科学性与规范化水平。
（四）升维 ESG 战略管理，完善可持续发展体系
公司将 ESG 管理从单纯的“履责披露”逐步升级，通过战略引领、制度完
善、组织优化及多方协同，持续提升治理效能，为长期价值创造奠定坚实基础。
（1）锚定高标体系，推动 ESG 与主业深度融合：自 2020 年起连续发布社
会责任/ESG 报告，深度对标国际与国内双重监管标准。公司逐步构建起跨部门
的 ESG 指标动态管理体系，将研发创新、低碳转型、员工权益等议题与业务链
条协同发展、与业务增长协同共进。
（2）接轨主流评级，共建透明互信的产业生态：积极参与全球 ESG 主流评
级体系，回应 CDP 气候变化问卷测试，高标准推动 Ecovadis 认证；同时搭建涵
盖股东、重点客户、供应商及员工的多维对话机制，打造开放透明的责任企业形
象，为构建长期互信的产业生态奠定基础。
公司将继续严格履行上市公司责任和义务，努力通过聚焦主业、持续创新和
运营提质增效提升自身内在价值，推动公司健康可持续发展。在保障公司内在价
值持续提升的同时，通过多种方式竭力维护投资者权益，提升投资回报水平，增
强投资者的获得感，切实做好“质量回报双提升”，为增强市场信心、促进市场
积极健康发展贡献力量。
特此公告。
深圳拓邦股份有限公司董事会
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