青鸟消防股份有限公司
证券代码：002960 证券简称：青鸟消防 公告编号：2026-025
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关于公司 2025 年度董事、高级管理人员薪酬的确定及 2026 年度
薪酬方案的公告
本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确、完整、没有虚
假记载、误导性陈述或重大遗漏。
会第十六次会议审议通过了《关于 2025 年度董事、高级管理人员薪酬的确定及
体事项公告如下：
一、2025 年度董事及高级管理人员薪酬的确定
根据 2025 年 5 月 13 日召开的公司 2024 年年度股东大会审议通过的《关于
公司 2024 年度董事、监事及高级管理人员薪酬的确定及 2025 年度薪酬方案的议
案》，独立董事及非独立董事的津贴标准为 18 万元人民币/年（税前）。高级管理
人员的年度薪酬根据公司年度经营业绩及经营发展状况，岗位职责及工作业绩等
因素确定。在公司任职的董事按其在公司所任职务领取相应报酬。公司 2025 年
董事及高级管理人员在其任期内的税前报酬已在公司《2025 年年度报告》
“第四
节 公司治理”中具体描述。
二、2026 年董事及高级管理人员薪酬方案
根据《公司章程》、
《董事会议事规则》等规章制度的规定，结合公司经营规
模等实际情况并参照行业薪酬水平，公司董事会薪酬与考核委员会制定了 2026
年度董事及高级管理人员薪酬方案。具体内容如下：
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（1）董事薪酬方案：年薪=基本年薪+绩效薪酬+津贴，董事津贴为 18 万元
人民币/年（税前）。如董事在公司担任其他职务的，除董事津贴以外另按其在公
司担任的具体管理职务领取相应薪酬，基本年薪区间为 50 万元至 200 万元；董
事未在公司担任其他职务的仅领取董事津贴。
（2）独立董事采用固定津贴制：独立董事津贴的标准为 18 万元人民币/年
（税前），按月发放。
（3）公司高级管理人员薪酬：年薪=基本年薪+绩效薪酬+奖金，公司高级
管理人员按其在公司担任的具体管理职务领取相应薪酬，基本年薪区间为 50 万
元至 200 万元。
三、其他说明
酬按其实际任期计算并予以发放。
四、备查文件
特此公告。
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