证券代码：301020 证券简称：密封科技 公告编号：2026-008
烟台石川密封科技股份有限公司
关于董事和高级管理人员
本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假
记载、误导性陈述或重大遗漏。
烟台石川密封科技股份有限公司（以下简称“公司”）于 2026 年 3 月 20
日召开第四届董事会第六次会议，审议了《关于确认公司董事、高级管理人员
年度薪酬总额及董事 2026 年度薪酬方案全体董事回避表决，直接提交股东会审
议，现将相关情况公告如下：
一、2025 年度薪酬情况
根据 2025 年度薪酬方案、薪酬管理办法、经营业绩考核管理办法、个人经
营绩效与履职情况，公司组织完成了 2025 年度薪酬考核。
公司董事和高级管理人员 2025 年度薪酬况如下：
（单位：万元）
是否在公司
任职 2025 年度薪
姓名 职务 关联方获取
状态 酬
报酬
公维军 董事长 现任 86.76 否
王平 总经理、董事 现任 84.84 否
于霞 董事 现任 0 是
周学良 董事 现任 0 是
焦玉学 董事 现任 0 是
李世纲 职工代表董事 现任 32.36 否
谢宗法 独立董事 现任 4.8 否
梁星 独立董事 现任 4.8 否
潘昌新 独立董事 现任 4.8 否
娄江波 董事长 离任 34.27 否
聂子皓 董事、总经理 离任 34.04 否
于文柱 董事、副总经理 离任 26.29 否
齐贵山 董事 离任 0 是
刘志军 董事 离任 0 是
于志强 董事 离任 0 是
李瑞明 副总经理 现任 46.85 否
孙义青 副总经理 现任 43.82 否
董事会秘书、财务负责
隋胜强 现任 43.79 否
人、副总经理
合计 447.42
注：高级管理人员年度薪酬包括基本薪酬、绩效薪酬和任期激励三部分。2025 年度任
期激励按照年度薪酬的 30%（系数 1.1）进行预提并计入公司当期成本费用，其中：现任董
事、高管的任期激励在任期结束后按照薪酬管理办法和经营业绩考核管理办法进行任期经营
业绩考核，分两年兑现。报告期内离任的董事、高管的 2025 年度任期激励根据考核管理办
法进行核定并于 2026 年兑现。
公司经营层 2022-2024 任期考核已完成并履行必要的审议程序，任期激励于
二、2026 年度薪酬方案
董事，依据其所处岗位、工作分工、绩效考核结果，按照公司薪酬管理办法确定
薪酬。
行业及经营规模，并参考同行业上市公司薪酬水平，决定公司独立董事津贴标准
为每年 4.8 万元（含税），按月发放。
封科技经理层任期制和契约化管理执行方案》（2025-2027 任期），按照《经理
层薪酬管理办法》《经理层经营业绩考核管理办法》进行管理。
薪酬方案自董事会通过之日起生效，董事 2026 年度薪酬方案须提交股东会审议
通过后方可生效。
三、备查文件
特此公告。
烟台石川密封科技股份有限公司董事会
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