证券代码：603197 证券简称：保隆科技
债券代码：113692 债券简称：保隆转债
上海保隆汽车科技股份有限公司
会议资料
目 录
关于提请股东会授权董事会办理公司 2026 年限制性股票激励计划相关事宜的议案 . 8
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为了维护投资者的合法权益，确保股东在本公司 2026 年第一次临时股东会
期间依法行使权利，保证股东会的正常秩序和议事效率，依据中国证券监督管理
委员会《上市公司股东会规则》的有关规定，本次股东会会议须知如下：
一、股东会设立秘书处，负责会议的程序安排和会务工作。
二、董事会在股东会的召开过程中，应当以维护股东的合法权益，确保正常
程序和议事效率为原则，认真履行法定职责。
三、股东参加股东会，依法享有发言权、表决权等各项法定权利，并认真履
行法定义务，不得侵犯其他股东的合法权益，不得扰乱会议的正常秩序。出席会
议人员发生干扰股东会秩序和侵犯股东合法权益的行为，会议秘书处将报告有关
部门处理。出席会议人员应听从会议工作人员劝导，共同维护好股东会秩序和安
全。
四、股东在会议上有权发言和提问。为维护股东会的秩序，保证各股东充分
行使发言、提问的权利，请准备发言和提问的股东事先向会议秘书处登记，并提
供发言提纲。会议秘书处与主持人视会议的具体情况安排股东发言，安排公司有
关人员回答股东提出的问题，会议主持人视情况掌握发言及回答问题的时间。股
东发言时，其他参会人员应当充分尊重股东发言的权利，充分听取发言股东的意
见。
五、对于所有已列入本次会议议程的提案，股东会不得以任何理由搁置或不
予表决。
六、通过上海证券交易所交易系统进行网络投票的时间、本次股东会登记方
法等具体内容，请参见 2026 年 1 月 28 日披露于上海证券交易所网站的《保隆科
技关于召开 2026 年第一次临时股东会的通知》（公告编号：2026-009）。
七、本次会议特邀请上海精诚磐明律师事务所执业律师对会议的全部议程进
行见证。
八、本会议须知由股东会秘书处负责解释。
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一、 会议召开的基本情况
（一）现场会议时间：2026 年 2 月 26 日 14 时 00 分
（二）现场会议地点：上海市松江区沈砖公路 5500 号 131 会议室
（三）会议召集人：上海保隆汽车科技股份有限公司董事会
（四）出席或列席会议人员：
责任公司上海分公司登记在册的公司股东有权出席股东会，并可以以书面形式委
托代理人出席会议和参加表决。该代理人不必是公司股东。
二、 会议审议事项：
序号 议案名称
《关于提请股东会授权董事会办理公司 2026 年限制性股票激励计划
相关事宜的议案》
以上议案已由公司第八届董事会第四次会议审议通过，具体内容详见公司于
三、 会议议程
表决权的股份总数；
出的相关提问；
从该公司信息服务平台下载现场与网络投票合并结果后复会；
议案一
关于公司《2026 年限制性股票激励计划（草案）》及其摘要的议案
各位股东及股东代表：
为了进一步建立、健全公司长效激励机制，吸引和留住优秀人才，充分调动公司
董事、高级管理人员、中层管理人员及核心技术（业务）人员的积极性，有效地将股
东利益、公司利益和核心团队个人利益结合在一起，使各方共同关注公司的长远发展，
在充分保障股东利益的前提下，按照收益与贡献对等的原则，根据《公司法》《证券
法》
《上市公司股权激励管理办法》等有关法律、法规和规范性文件以及《公司章程》
的规定，结合公司实际情况，公司制定了《2026 年限制性股票激励计划（草案）》及
其摘要。
具 体 内 容 详 见 公 司 于 2026 年 1 月 28 日 披 露 于 上 海 证 券 交 易 所 网 站
（www.sse.com.cn）的《上海保隆汽车科技股份有限公司 2026 年限制性股票激励计
划（草案）》及其摘要公告。
以上议案已经公司第八届董事会第四次会议审议通过，现提请公司各位股东审议。
上海保隆汽车科技股份有限公司董事会
议案二
关于公司《2026 年限制性股票激励计划实施考核管理办法》的议案
各位股东及股东代表：
为保证公司股权激励计划的顺利进行，进一步完善公司法人治理结构，形成良好
均衡的价值分配体系，激励公司董事、高级管理人员、中层管理人员及核心技术（业
务）人员诚信勤勉地开展工作，保证公司业绩稳步提升，确保公司发展战略和经营目
标的实现，根据国家有关规定和公司实际，公司制定了《2026 年限制性股票激励计
划实施考核管理办法》。
具 体 内 容 详 见 公 司 于 2026 年 1 月 28 日 披 露 于 上 海 证 券 交 易 所 网 站
（www.sse.com.cn）的《上海保隆汽车科技股份有限公司 2026 年限制性股票激励计
划实施考核管理办法》。
以上议案已经公司第八届董事会第四次会议审议通过，现提请公司各位股东审议。
上海保隆汽车科技股份有限公司董事会
议案三
关于提请股东会授权董事会办理公司 2026 年限制性股票激励计划
相关事宜的议案
各位股东及股东代表：
为保证公司 2026 年限制性股票激励计划的顺利实施，公司董事会提请股东会授
权董事会在相关法律、法规规定的范围内办理实施本激励计划的有关事项，包括但不
限于：
（1）授权董事会确定本激励计划的授予日；
（2）授权董事会在公司出现资本公积金转增股本、派送股票红利、股票拆细或
缩股、配股等事宜时，按照本激励计划规定的方法对限制性股票的授予数量或/和回
购数量进行相应的调整；
（3）授权董事会在公司出现资本公积金转增股本、派送股票红利、股票拆细或
缩股、配股、派息等事宜时，按照本激励计划规定的方法对限制性股票授予价格或/
和回购价格进行相应的调整；
（4）授权董事会在激励对象符合条件时，向激励对象授予限制性股票并办理授
予限制性股票所必需的全部事宜；
（5）授权董事会对激励对象的解除限售资格、解除限售条件进行审查确认，并
同意董事会将该项权利授予薪酬与考核委员会行使；
（6）授权董事会决定激励对象是否可以解除限售；
（7）授权董事会办理激励对象解除限售所必需的全部事宜，包括但不限于向证
券交易所提出解除限售申请、向登记结算公司申请办理有关登记结算业务、修改《公
司章程》、办理公司注册资本的变更登记；
（8）授权董事会办理本激励计划的变更与终止，包括但不限于取消激励对象的
解除限售资格、回购注销激励对象尚未解除限售的限制性股票、办理已身故的激励对
象尚未解除限售的限制性股票的继承事宜、终止本激励计划；
（9）授权董事会在本激励计划公告当日至激励对象完成限制性股票登记期间，
若激励对象提出离职、明确表示放弃全部或部分拟获授的限制性股票、未在公司规定
的期间内足额缴纳限制性股票的认购款的，有权将未实际授予、激励对象未认购的限
制性股票在其他激励对象之间进行调整和分配；
（10）授权董事会对本激励计划进行管理和调整，在与本激励计划一致的前提下，
不定期制定或修改该计划的管理和实施规定。但如果法律、法规或相关监管机构要求
该等修改需得到股东会或/和相关监管机构的批准，则董事会的该等修改必须得到相
应的批准；
股东会行使的权利除外。
记、备案、核准、同意等手续；签署、执行、修改、完成向有关政府、机构、组织、
个人提交的文件；修改《公司章程》、办理公司注册资本的变更登记；以及做出其认
为与本激励计划有关的必须、恰当或合适的所有行为。
会计师、律师、证券公司等中介机构。
上述授权事项中，除法律、行政法规、中国证监会规章、规范性文件、本激励计
划或《公司章程》有明确规定需由董事会决议通过的事项外，其他事项可由董事长或
其授权的适当人士代表董事会直接行使。
以上议案已经公司第八届董事会第四次会议审议通过，现提请公司各位股东审议。
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