广东太力科技集团股份有限公司
为了进一步建立、健全广东太力科技集团股份有限公司（以下简称“公司”）
长效激励机制，吸引和留住优秀人才，充分调动公司核心团队的积极性，有效地
将股东利益、公司利益和核心团队人员的个人利益结合在一起，使各方共同关注
公司的长远发展，公司根据相关法律法规和监管要求拟定了 2026 年限制性股票
激励计划，现将激励对象名单公布如下：
一、激励对象名单及拟授出权益分配情况
获授的第二类限 占本激励计划拟 占本激励计划草
职务 制性股票数量 授出全部权益数 案公布日股本总
姓名
（万股） 量的比例 额的比例
杨亮 副总经理、董事会秘书 10.00 5.56% 0.09%
公司及子公司核心骨干员工（61 人） 135.00 75.00% 1.25%
预留份额 35.00 19.44% 0.32%
合计 180.00 100.00% 1.66%
注：1、上表中部分合计数与各明细数相加之和在尾数上如有差异，系以上百分比结果四
舍五入所致；
计未超过公司股本总额的 1%。公司全部在有效期内的股权激励计划所涉及的标的股票总数
累计未超过公司股本总额的 20%。激励对象因个人原因自愿放弃获授权益的，由董事会对
授予数量作相应调整；
股东或实际控制人及其配偶、父母、子女以及外籍员工。
二、本次激励计划激励对象名单
序号 姓名 职务
序号 姓名 职务
序号 姓名 职务
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