华塑控股: 十二届董事会第二十五次临时会议决议公告

来源:证券之星 2025-12-15 19:19:47
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证券代码:000509         证券简称:华塑控股    公告编号:2025-063 号
                   华塑控股股份有限公司
    本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整,没有
 虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。
   一、董事会会议召开情况
   华塑控股股份有限公司(以下简称“公司”)十二届董事会第二十五次临时
会议于 2025 年 12 月 15 日以通讯表决方式召开。本次董事会会议通知已于 2025
年 12 月 12 日以即时通讯和电子邮件方式发出。会议应出席董事 9 名,实际出席
董事 9 名。本次会议由董事长杨建安先生主持。本次会议的召集、召开程序符合
《公司法》及《公司章程》的有关规定,会议表决合法有效。
   二、董事会会议审议情况
   根据子公司资金需求,为支持子公司生产经营,公司拟向控股子公司湖北宏
创智能装备有限公司提供信用担保,担保总额度不超过人民币 3,150.00 万元,自
公司股东会决议生效之日起 1 年内有效,额度内循环使用,由股东会授权公司管
理层办理具体事宜。担保协议具体内容以相关主体与金融机构实际签署的协议为
准。具体内容详见公司同日在《证券时报》
                  《中国证券报》
                        《上海证券报》及巨潮
资讯网(www.cninfo.com.cn)披露的《关于为子公司新增担保额度的公告》(公
告编号:2025-064 号)。
   本议案尚需提交公司股东会审议。
   表决结果为:同意票:9 票;反对票:0 票;弃权票:0 票。
   根据国企改革深化提升行动的要求和相关薪酬制度规定,结合公司
结合任期经营情况及工作评价等因素,核定任期激励考核结果及分配:公司董事
长杨建安先生 2022-2024 年任期激励分配总额为 219,420.46 元,公司董事、执行
总经理费城先生 2022-2024 年任期激励分配总额为 45,467.79 元,公司原董事、
总经理邹军先生 2022-2024 年任期激励分配总额为 199,080.72 元。任期激励收入
在任期满后,按照 4:3:3 分三年按照风险发生情况发放。
  本议案已提前经十二届董事会薪酬与考核委员会 2025 年第二次会议审议通
过,尚需提交公司股东会审议。
  子议案 1:
       《关于公司董事杨建安先生 2022-2024 年任期激励考核结果及分配
的议案》
  关联董事杨建安回避表决。
  表决结果为:同意票:8 票;反对票:0 票;弃权票:0 票;回避票 1 票。
  子议案 2:
       《关于公司董事费城先生 2022-2024 年任期激励考核结果及分配的
议案》
  关联董事费城回避表决。
  表决结果为:同意票:8 票;反对票:0 票;弃权票:0 票;回避票 1 票。
  子议案 3:
       《关于公司原董事邹军先生 2022-2024 年任期激励考核结果及分配
的议案》
  表决结果为:同意票:9 票;反对票:0 票;弃权票:0 票。
的议案》
  根据任期经营业绩考核指标完成情况及工作评价等因素,确定公司高级管理
人员(共 5 名,含已离任高管)2022-2024 年任期激励分配总额为 789,765.52 元,
任期激励收入在任期满后,按照 4:3:3 分三年按照风险发生情况发放。
  本议案已提前经十二届董事会薪酬与考核委员会 2025 年第二次会议审议通
过。
  表决结果为:同意票:9 票;反对票:0 票;弃权票:0 票。
  公司董事会决定于 2025 年 12 月 31 日下午召开 2025 年第六次临时股东会。
  表决结果为:同意票:9 票;反对票:0 票;弃权票:0 票。
  特此公告。
                                   华塑控股股份有限公司
                                       董   事 会
                                 二〇二五年十二月十六日

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