证券代码：688083 证券简称：中望软件 公告编号：2025-067
广州中望龙腾软件股份有限公司
本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在虚假记载、误导性陈述
或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。
广州中望龙腾软件股份有限公司（以下简称“中望软件”或“公司”）于 2025
年 10 月 24 日召开第六届董事会第二十次会议，审议通过了《关于作废部分已授
予尚未归属的限制性股票的议案》，现将相关事项公告如下：
一、本次限制性股票激励计划已履行的决策程序和信息披露情况
通过了《关于公司<2023 年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》
《关
于公司<2023 年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》以及《关于提
请股东大会授权董事会办理公司 2023 年限制性股票激励计划相关事项的议案》
等议案。公司独立董事就本激励计划相关议案发表了独立意见。
了《关于公司<2023 年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》
《关于公
司<2023 年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》以及《关于核实公
司<2023 年限制性股票激励计划激励对象名单>的议案》，公司监事会对本激励计
划的事项进行核实并出具了相关核查意见。
对象的姓名和职务在公司内部进行了公示。在公示期内，公司监事会未收到任何
人对本次拟激励对象名单提出的异议。2023 年 10 月 13 日，公司于上海证券交
易所网站（www.sse.com.cn）披露了《监事会关于公司 2023 年限制性股票激励
计划激励对象名单的公示情况说明及核查意见》（公告编号：2023-054）。
过了《关于公司<2023 年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》
《关于
公司<2023 年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》以及《关于提请
股东大会授权董事会办理公司 2023 年限制性股票激励计划相关事项的议案》。
公司 2023 年限制性股票激励计划内幕信息知情人及激励对象买卖公司股票情况
的自查报告》（公告编号：2023-056）。
事会第二十八次会议，审议通过了《关于向激励对象授予限制性股票的议案》。
公司独立董事对该事项发表了独立意见，认为授予条件已经成就，激励对象主体
资格合法有效，确定的授予日符合相关规定。监事会对授予日授予的激励对象名
单进行核实并发表了核查意见。
第八次会议，审议通过了《关于调整 2023 年限制性股票激励计划授予价格的议
案》《关于作废部分已授予尚未归属的限制性股票的议案》《关于 2023 年限制性
股票激励计划第一个归属期符合归属条件的议案》。监事会对以上相关事项进行
了核实并发表了同意的意见。
薪酬与考核委员会第十次会议，审议通过了《关于调整 2023 年限制性股票激励
计划授予价格及授予数量的议案》。
《关于 2023 年限制性股票
《关于作废部分已授予尚未归属的限制性股票的议案》
激励计划第二个归属期符合归属条件的议案》。董事会薪酬与考核委员会对以上
相关事项进行了核实并发表了同意的意见。
二、本次作废限制性股票的具体情况
根据《上市公司股权激励管理办法》、公司《2023 年限制性股票激励计划（草
案）》等有关规定及公司 2023 年第三次临时股东大会的授权，公司 2023 年限制
性股票激励计划激励对象中 19 人因离职而不符合激励资格，作废处理上述激励
对象不得归属的限制性股票 28,018 股；第二个归属期的个人层面绩效考核结果
中，43 名激励对象 2024 年个人绩效考核分数处于 10 分≤C<90 分，其获授的第
二个归属期对应的 8,726 股限制性股票不得归属并由公司作废。
综上，本次合计作废已授予但尚未归属的限制性股票数量合计 36,744 股。
三、本次作废部分限制性股票对公司的影响
公司本次作废部分限制性股票不会对公司经营情况产生重大影响，不影响公
司技术团队及管理团队的稳定性，也不会影响公司本次股权激励计划的继续实施。
四、董事会薪酬与考核委员会意见
经审议，董事会薪酬与考核委员会认为：公司本次作废部分已授予尚未归属
的限制性股票符合有关法律、法规及公司《2023 年限制性股票激励计划（草案）》
的相关规定，不存在损害股东利益的情形。因此，董事会薪酬与考核委员会同意
公司作废合计 36,744 股不得归属的限制性股票。
五、律师结论性意见
截至本法律意见书出具日，公司已就本次激励计划作废部分限制性股票事项
取得了现阶段必要的批准与授权，符合《管理办法》
《上市规则》及《激励计划》
的相关规定。本次激励计划作废部分已授予但尚未归属的限制性股票事项符合
《管理办法》《上市规则》及《激励计划》的相关规定。
六、备查文件
相关事项的法律意见书》。
特此公告。
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