证券代码：002857 证券简称：三晖电气 公告编号：2025-044
郑州三晖电气股份有限公司
关于 2025 年限制性股票激励计划首次授予限制性股票授予
登记完成的公告
本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假记载、误
导性陈述或重大遗漏。
重要内容提示：
股股票
根据中国证券监督管理委员会《上市公司股权激励管理办法》
（以下简称“《管
理办法》”）、深圳证券交易所和中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司的
有关规定，经深圳证券交易所、中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司审核
确认，郑州三晖电气股份有限公司（以下简称“公司”）已完成 2025 年限制性
股票激励计划（以下简称“本次激励计划”）首次授予限制性股票的授予登记工
作，现将有关情况公告如下：
一、本次激励计划已履行的审批程序
于<郑州三晖电气股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要
的议案》《关于<郑州三晖电气股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划实施考
核管理办法>的议案》《关于提请股东大会授权董事会办理股权激励相关事宜的
议案》，律师出具了法律意见书。
于<郑州三晖电气股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要
的议案》《关于<郑州三晖电气股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划实施考
核管理办法>的议案》《关于核查公司 2025 年限制性股票激励计划首次授予激励
对象名单的议案》。
对象的姓名和职务在公司内部进行了公示。在公示期内，公司监事会未收到对本
激励计划首次授予激励对象名单提出的异议。2025 年 8 月 6 日，公司披露了《监
事会关于公司 2025 年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单的核查意见及
公示情况说明》。
于<郑州三晖电气股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要
的议案》《关于<郑州三晖电气股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划实施考
核管理办法>的议案》《关于提请股东大会授权董事会办理股权激励相关事宜的
议案》；同日披露了《关于公司 2025 年限制性股票激励计划内幕信息知情人及
激励对象买卖公司股票情况的自查报告》。
监事会第十一次会议，审议通过了《关于向 2025 年限制性股票激励计划激励对
象首次授予限制性股票的议案》，监事会对前述事项进行了核查，律师出具了法
律意见书。
登记工作，首次授予登记人数为 15 人，首次授予登记股数为 146.37 万股。
二、本次激励计划限制性股票授予登记的具体情况
（一）首次授予的限制性股票授予日：2025 年 9 月 11 日
（二）首次授予的限制性股票授予数量：共计 146.37 万股
（三）授予人数：15 人
（四）股票来源：公司向激励对象定向发行的本公司人民币 A 股普通股股票
（五）授予价格：13.26 元/股
（六）首次授予的激励对象获授的权益数量情况：
占本激励计
获授的限制性 占本激励计划
划草案公告
姓名 职务 股票数量（万 授出权益数量
日股本总额
股） 的比例
比例
核心管理/技术/业务人员（15 人） 146.3700 77.11% 1.13%
合计 146.3700 77.11% 1.13%
注：上表中部分合计数与各明细数相加之和在尾数上如有差异，系以上百分比结果四舍五入所致。
（七）本次激励计划的有效期、限售期和解除限售安排
本次激励计划的有效期自限制性股票授予之日起至激励对象获授的限制性
股票全部解除限售或回购注销完毕之日止，最长不超过 48 个月。
激励对象获授的全部限制性股票适用不同的限售期，均自授予完成日起计。
授予日与首次解除限售日之间的间隔不得少于 12 个月。
首次授予的限制性股票的解除限售安排如下表所示：
解除限售期 解除限售安排 解除限售比例
自首次授予部分限制性股票授予日起 12 个月后的首
第一个解除限售期 个交易日起至首次授予部分限制性股票授予日起 24 50%
个月内的最后一个交易日当日止
自首次授予部分限制性股票授予日起 24 个月后的首
第二个解除限售期 个交易日起至首次授予部分限制性股票授予日起 36 45%
个月内的最后一个交易日当日止
自首次授予部分限制性股票授予日起 36 个月后的首
第三个解除限售期 个交易日起至首次授予部分限制性股票授予日起 48 5%
个月内的最后一个交易日当日止
在上述约定期间解除限售条件未成就的限制性股票，不得解除限售或递延至
下期解除限售，由公司按本激励计划规定的原则回购注销。
在满足限制性股票解除限售条件后，公司将统一办理满足解除限售条件的限
制性股票解除限售事宜。
（八）本次激励计划限制性股票的业绩考核要求
本次激励计划在 2025 年-2027 年会计年度中，分年度对公司的业绩指标进
行考核，以达到业绩考核目标作为激励对象当年度的解除限售条件之一。本次激
励计划的公司层面业绩考核目标如下表所示：
解除限售期 业绩考核目标
三晖电气子公司三晖联璟智算（上海）高科技有限
首次授予的限
第一个解除限售期 公司（以下简称“三晖智算”）需达成下列两个条
制性股票
件之一：
（1）2025 年机器人销量不低于 70 台；
（2）2025 年营业收入不低于 800 万元。
三晖智算需达成下列三个条件之一：
（1）2025 年-2026 年机器人累计销量不低于 400 台
第二个解除限售期 或 2026 年机器人销量不低于 330 台；
（2）2026 年营业收入不低于 3,500 万元；
（3）2026 年净利润不低于 0 元。
三晖智算需达成下列三个条件之一：
（1）2025 年-2027 年机器人累计销量不低于 1,200
第三个解除限售期 台或 2027 年机器人销量不低于 800 台；
（2）2027 年营业收入不低于 8,000 万元；
（3）2027 年净利润不低于 500 万元。
注：1、上述“机器人销量”以年度报告中披露的机器人销量为准（三晖智算及其下属
子公司是上市公司唯一的机器人业务平台）；
费用影响的数值为计算依据。
解除限售期内，公司为满足解除限售条件的激励对象办理解除限售事宜。若
各解除限售期内，公司当期业绩水平未达到业绩考核目标条件的，所有激励对象
对应考核当年计划解除限售的限制性股票均不得解除限售，由公司以授予价格加
上银行同期存款利息之和回购注销。
激励对象当年实际可解除限售的限制性股票需与其所属部门在 2025 年
-2027 年的业绩考核指标完成情况挂钩，根据各部门层面的业绩完成情况设置不
同的部门层面解除限售比例，具体业绩考核要求按照公司与各部门激励对象签署
的相关规章或协议执行。
部门当年度业绩
优秀 良好 合格 不合格
考核完成情况
部门层面解除限
售比例
激励对象个人层面的考核根据公司内部绩效考核相关制度实施。激励对象个
人考核评价结果分为“A”“B”“C”三个等级：
考核结果 A B C
个人层面解除限售比例 100% 70% 0
在公司业绩目标达成的前提下，激励对象个人当年实际可解除限售的限制性
股票数量=个人当年计划解除限售的限制性股票数量×部门层面解除限售比例×
个人层面解除限售比例。
激励对象考核当年因部门/个人层面绩效考核原因不能解除限售的限制性股
票，由公司以授予价格加上银行同期存款利息之和回购注销。
本次激励计划具体考核内容依据《公司 2025 年限制性股票激励计划实施考
核管理办法》执行。
三、激励对象获授的限制性股票与公司公示情况不一致的说明
根据公司 2025 年第一次临时股东大会的授权，公司于 2025 年 9 月 11 日分
别召开第六届董事会第十一次会议与第六届监事会第十一次会议，审议通过了
《关于向 2025 年限制性股票激励计划激励对象首次授予限制性股票的议案》，
同意以 2025 年 9 月 11 日作为首次授予日，向符合授予条件的 19 名激励对象授
予 173.78 万股限制性股票，授予价格均为 13.26 元/股。
在资金缴纳过程中，有 4 名激励对象因个人原因放弃公司向其授予的全部限
制性股票，有 2 名激励对象因个人原因放弃认购公司向其授予的部分限制性股票，
因此本次激励计划的首次授予激励对象人数由 19 名调整为 15 名，实际首次授予
的限制性股票数量由 173.78 万股调整为 146.37 万股，本次放弃的部分权益作废。
除上述调整外，本次实际授予并登记完成的首次授予激励对象名单及首次授
予股份数量与公司 2025 年第一次临时股东大会审议通过的《公司 2025 年限制性
股票激励计划》相关内容一致。
四、实施本次激励计划是否导致公司股权分布不具备上市条件以及是否导
致公司控制权发生变化的说明
本次激励计划限制性股票的授予不会导致公司股权分布不符合上市条件，也
不会导致公司实际控制人控制权发生变化。
五、参与激励的董事、高级管理人员在授予日前 6 个月买卖公司股票情况
的说明
本次激励计划中不包含公司董事、高级管理人员。
六、授予股份认购资金的验资情况
众华会计师事务所（特殊普通合伙）出具了《郑州三晖电气股份有限公司验
资报告》（众会字（2025）第 10673 号），经审验，截至 2025 年 9 月 26 日止，
限制性股票激励对象中实际认购人数为 15 人，认购股份数量为 1,463,700 股，
贵公司实际收到 15 位限制性股票激励对象认购 1,463,700 股缴纳的货币资金出
资 款 人 民 币 19,408,662.00 元 ， 其 中 计 入 注 册 资 本 （ 股 本 ） 合 计 人 民 币
七、本次授予限制性股票的上市日期
本次激励计划限制性股票的首次授予部分限制性股票授予日为 2025 年 9 月
八、本次筹集资金的适用计划
因本次授予限制性股票所筹集的资金将全部用于补充公司流动资金。
九、公司股本结构变动表
单位：股
变动前 变动 变动后
股份性质
数量 比例 数量 数量 比例
一、有限售
条件流通 1,170,300 0.91% 1,463,700 2,634,000 2.02%
股
二、无限售
条件流通 128,000,000 99.09% 0 128,000,000 97.98%
股
三、总股本 129,170,300 100% 1,463,700 130,634,000 100%
最终的股份变动情况以中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司确认数
据为准。
十、本次激励计划授予股票对每股收益的影响
本次激励计划限制性股票授予登记完成后，根据公司总股本 130,634,000
股摊薄计算，2024 年度每股收益为 0.1386 元/股。
十一、对公司财务状况的影响
根据财政部《企业会计准则第 11 号—股份支付》和《企业会计准则第 22
号—金融工具确认和计量》的相关规定，公司将在限售期内的每个资产负债表日，
根据最新取得的可解除限售人数变动、业绩指标完成情况等后续信息，修正预计
可解除限售的限制性股票数量，并按照限制性股票授予日的公允价值，将当期取
得的服务计入相关成本或费用和资本公积。
本激励计划本次实际授予首次授予限制性股票 146.37 万股，以 2025 年 9
月 11 日收盘数据进行预测算，预计本次授予的权益费用总额为 1,718.38 万元，
经测算，2025 年-2028 年限制性股票成本摊销情况如下：
单位：万元
总成本 2025 年 2026 年 2027 年 2028 年
注：1、上述费用为预测成本，实际成本与实际授予价格、授予日、授予日收盘价、授予数
量及对可解除限售权益工具数量的最佳估计相关；
十二、备查文件
众华会计师事务所（特殊普通合伙）出具的《郑州三晖电气股份有限公司验
资报告》（众会字（2025）第 10673 号）。
特此公告。
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