证券代码：002971 证券简称：和远气体 公告编号：2025-067
湖北和远气体股份有限公司
董事会薪酬与考核委员会关于 2024 年限制性股票激励计划预留
授予激励对象名单的公示情况说明及核查意见
本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚
假记载、误导性陈述或重大遗漏。
湖北和远气体股份有限公司（以下简称“公司”）于2025年9月18日召开第五
届董事会第十三次会议、第五届董事会薪酬与考核委员会第五次会议，审议通过
了《关于调整2024年限制性股票激励计划预留限制性股票授予价格的议案》《关
于向激励对象授予2024年限制性股票激励计划预留限制性股票的议案》，具体内
容详见公司于2025年9月19日在巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）披露的相关公
告。
根据《上市公司股权激励管理办法》
（以下简称“
《管理办法》”）、
《深圳证券
交易所股票上市规则》
（以下简称“《上市规则》”）等有关法律、法规及规范性文
件及《公司章程》的相关规定，公司对2024年限制性股票激励计划（以下简称“本
激励计划”）预留授予激励对象的名单在公司内部进行了公示。公司董事会薪酬
与考核委员会结合公示情况对激励对象进行了核查，相关公示及核查情况如下：
一、公示情况
公司于2025年9月19日在巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）披露了《关于调
整2024年限制性股票激励计划预留限制性股票授予价格的公告》（公告编号：
的公告》（公告编号：2025-063）
。并于2025年9月18日通过公司内部公示栏发布
了《湖北和远气体股份有限公司关于2024年限制性股票激励计划预留授予激励对
象名单》，对本次预留授予的激励对象姓名、身份证号、职务、授予股数予以公
示，公示期自2025年9月18日至2025年9月24日。公示期内，公司员工可以通过电
话、邮件及当面反馈等方式向公司董事会薪酬与考核委员会进行反馈，公司董事
会薪酬与考核委员会对相关反馈进行记录。
截至公示期满，公司董事会薪酬与考核委员会未收到任何员工对本次拟预留
授予激励对象提出的异议或不良反映。
二、董事会薪酬与考核委员会对拟激励对象的核查方式
公司董事会薪酬与考核委员会核查了本次拟授予的激励对象名单、身份证件、
拟激励对象与公司（含分公司和控股子公司）签订的劳动合同或聘用合同、拟激
励对象在公司（含分公司和控股子公司）担任的职务及其任职文件等。经核查，
本次拟授予的激励对象的基本情况属实，不存在虚假、故意隐瞒或致人重大误解
之处。
三、董事会薪酬与考核委员会的核查意见
根据《管理办法》《公司章程》等相关规定，结合公司对预留授予激励对象
名单的公示情况及核查结果，公司董事会薪酬与考核委员会发表核查意见如下：
股票激励计划（草案）》所确定的激励对象范围，具备《公司法》等法律、法规
和规范性文件以及《公司章程》规定的任职资格。
励对象的情形：
（1）最近12个月内被证券交易所认定为不适当人选；
（2）最近12个月内被中国证监会及其派出机构认定为不适当人选；
（3）最近12个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出机构行政处
罚或者采取市场禁入措施；
（4）具有《公司法》规定的不得担任公司董事、高级管理人员情形的；
（5）法律法规规定不得参与上市公司股权激励的；
（6）中国证监会认定的其他情形。
规定的激励对象条件。本激励计划预留授予激励对象不包括公司独立董事、单独
或合计持有上市公司5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女。
综上，公司董事会薪酬与考核委员会认为，列入公司于2025年9月19日在巨
潮资讯网（www.cninfo.com.cn）披露的《2024年限制性股票激励计划预留授予
激励对象名单（预留授予日）》的人员均符合有关法律、法规及规范性文件的条
件，符合本激励计划规定的预留授予激励对象条件，其作为公司本激励计划预留
授予的激励对象合法、有效。
特此公告。
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