证券代码：300766 证券简称：每日互动 公告编号：2025-028
每日互动股份有限公司
关于调整 2023 年限制性股票激励计划首次授予部分
可归属数量的公告
本公司及董事会全体成员保证信息披露内容真实、准确和完
整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。
每日互动股份有限公司（下称“每日互动”或“公司”）于 2025 年 6
月 23 日召开第三届董事会第二十二次会议和第三届监事会第十九次
会议，审议通过了《关于调整 2023 年限制性股票激励计划首次授予
部分可归属数量的议案》
，现将有关事项说明如下：
一、公司 2023 年限制性股票激励计划已履行的决策程序和信息
披露情况
（一）2023 年 4 月 4 日，公司分别召开第三届董事会第五次会
议、第三届监事会第五次会议，审议并通过了《关于公司<2023 年限
制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》
《关于公司<2023 年限
制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》等议案，监事会对首
次授予限制性股票的激励对象名单进行了审核。
（二）2023 年 4 月 5 日至 2023 年 4 月 14 公司对拟首次授予激
励对象的姓名和职务在公司内部进行了公示，在公示期内，公司监事
会未接到与本激励计划首次授予激励对象有关的任何异议。2023 年 4
月 15 日公司监事会发表了《监事会关于公司 2023 年限制性股票激励
计划首次授予激励对象名单的核查意见及公示情况说明》
。
（三）2023 年 4 月 20 日，公司召开 2023 年第二次临时股东大
会，审议并通过了《关于公司<2023 年限制性股票激励计划（草案）>
及其摘要的议案》
《关于公司<2023 年限制性股票激励计划实施考核
管理办法>的议案》及《关于授权董事会办理 2023 年限制性股票激励
计划相关事宜的议案》等议案。并披露了《关于公司 2023 年限制性
股票激励计划内幕信息知情人买卖公司股票情况的自查报告》
。
（四）2023 年 4 月 24 日，公司召开第三届董事会第六次会议、
第三届监事会第六次会议，审议并通过了《关于向 2023 年限制性股
票激励计划激励对象首次授予限制性股票的议案》。董事会认为本激
励计划规定的授予条件已经成就，同意确定以 2023 年 4 月 26 日为首
次授予日，授予 215 名激励对象 966.00 万股第二类限制性股票。监
事会对截止首次授予日的激励对象名单进行审核并发表了核查意见。
（五）2024 年 4 月 19 日，公司召开第三届董事会第十三次会议、
第三届监事会第十一次会议，审议并通过了《关于向 2023 年限制性
股票激励计划激励对象授予预留限制性股票的议案》
。董事会认为本
激励计划规定的授予条件已经成就，同意确定以 2024 年 4 月 19 日为
预留授予日，授予 92 名激励对象 234.00 万股第二类限制性股票。第
三届董事会薪酬与考核委员会审议通过，监事会对截止预留授予日的
激励对象名单进行审核并发表了核查意见。
（六）2025 年 6 月 23 日，公司召开第三届董事会第二十二次会
议、第三届监事会第十九次会议，审议并通过了《关于调整 2023 年
限制性股票激励计划首次授予部分限制性股票授予价格的议案》《关
于调整 2023 年限制性股票激励计划首次授予部分可归属数量的议案》
《关于 2023 年限制性股票激励计划首次授予部分第一个归属期符合
归属条件的议案》
，公司董事会薪酬与考核委员会对相关事项发表了
意见。
二、本次调整可归属数量的具体情况
根据《上市公司股权激励管理办法》《2023 年限制性股票激励计
划（草案）》等的规定，由于首次授予的 44 名激励对象因个人原因
离职已不符合激励对象资格，其全部已获授但尚未归属的 107 万股第
二类限制性股票不得归属，并作废失效。本次作废后，公司本激励计
划首次授予部分获授限制性股票的激励对象由 215 人调整为 171 人，
首次授予的激励对象已获授但尚未归属的限制性股票数量由 966 万
股调整为 859 万股，首次授予部分第一个归属期可归属数量为 257.70
万股。
三、本次调整可归属数量对公司的影响
公司本次作废处理部分限制性股票暨调整可归属限制性股票数
量不会对公司的财务状况和经营成果产生实质性影响，不会影响公司
核心团队的稳定性，不会影响公司股权激励计划继续实施。
四、监事会意见
经审核，监事会认为：公司本次作废 2023 年限制性股票激励计
划部分已授予尚未归属的限制性股票暨调整首次授予部分可归属数
量符合《上市公司股权激励管理办法》等有关法律、法规及公司《2023
年限制性股票激励计划（草案）》的相关规定，不存在损害股东利益
的情况。因此，监事会同意公司此次作废部分限制性股票。
五、薪酬与考核委员会意见
公司本次合计作废 2023 年限制性股票激励计划已授予尚未归属
的 107 万股限制性股票暨相应调整首次授予部分可归属数量，符合
《上市公司股权激励管理办法》等相关法律法规及公司《2023 年限制
性股票激励计划（草案）
》的相关规定。本次作废部分限制性股票不
会对公司的财务状况和经营成果产生重大影响，不会影响本激励计划
的实施，不存在损害公司及股东特别是中小股东利益的情况。因此，
我们同意公司本次作废 2023 年限制性股票激励计划部分限制性股票
暨调整首次授予部分可归属数量。
六、法律意见书的结论性意见
国浩律师（杭州）事务所律师认为：截至本法律意见书出具日，
每日互动本次作废事项已取得必要的批准和授权；本次作废符合《管
理办法》等法律、法规、规范性文件及《激励计划》的相关规定。
七、备查文件
限制性股票激励计划授予价格调整、部分限制性股票作废及首次授予
部分第一个归属期符合归属条件之法律意见书。
特此公告。
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