证券代码：600552 证券简称：凯盛科技 公告编号：2025-026
凯盛科技股份有限公司
关于调整 2024 年股票期权激励计划
首次授予股票期权行权价格的公告
本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述
或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。
根据凯盛科技股份有限公司（以下简称“公司”）2025 年第二次临时股东大
会授权，公司于 2025 年 6 月 13 日召开第九届董事会薪酬与考核委员会第二次会
议、第九届董事会第四次会议，审议通过了《关于调整 2024 年股票期权激励计
划首次授予股票期权行权价格的议案》等相关议案，公司 2024 年股票期权激励
计划首次授予的股票期权行权价格调整为 12.08 元/股。现将有关事项说明如下：
一、已履行的决策程序和信息披露情况
（一）2024年12月31日，公司第八届董事会第三十四次会议审议通过了《关
于审议公司<2024年股票期权激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于制定公
司<2024年股票期权激励计划管理办法>的议案》《关于制定公司<2024年股票期
权激励计划实施考核管理办法>的议案》《关于提请股东大会授权董事会办理公
司2024年股票期权激励计划相关事项的议案》等议案，公司第八届监事会第二十
二次会议审议通过了相关议案。公司薪酬与考核委员会对相关议案进行审议，并
发表了同意的意见。
（二）2025年5月20日，公司披露了《凯盛科技股份有限公司关于2024年股
票期权激励计划获得批复的公告》，公司收到控股股东凯盛科技集团有限公司印
发的《关于凯盛科技股份有限公司实施股票期权激励计划的批复》（凯盛发改革
20253号）文件，经国务院国资委同意，原则同意公司实施2024年股票期权激
励计划。
（三）公司内部对激励对象名单进行了公示，公示期自2025年5月27日至2025
年6月5日。公示期满后，监事会对本次激励计划首次授予激励对象名单进行了核
查，并于2025年6月7日出具了《监事会关于2024年股票期权激励计划首次授予激
励对象名单的核查意见及公示情况说明》。
（四）2025年6月13日，公司召开了2025年第二次临时股东大会，审议并通
过了《关于审议公司<2024年股票期权激励计划（草案）>及其摘要的议案》、《关
于制定公司<2024年股票期权激励计划管理办法>的议案》、
《关于制定公司<2024
年股票期权激励计划实施考核管理办法>的议案》、《关于提请股东大会授权董
事会办理公司2024年股票期权激励计划相关事项的议案》。本激励计划获得2025
年第二次临时股东大会的批准，董事会被授权确定股票期权的授权日、在激励对
象符合条件时向激励对象授予股票期权，并办理授予所必需的全部事宜。2025
年6月14日，公司披露了《关于公司2024年股票期权激励计划内幕信息知情人买
卖公司股票情况的自查报告》。
（五）2025年6月13日，公司第九届董事会薪酬与考核委员会第二次会议、
第九届董事会第四次会议审议通过了《关于调整2024年股票期权激励计划首次授
予股票期权行权价格的议案》、《关于向2024年股票期权激励计划激励对象首次
授予股票期权的议案》。公司薪酬与考核委员会对激励对象名单进行了核查并发
表了同意的意见。
二、调整事由及调整结果
（一）调整事由
度利润分配方案》的议案，同意公司 2024 年年度以实施权益分派股权登记日登
记的总股本为基数分配利润，向全体股东每股派发现金红利人民币 0.05 元（含
税）。
（二）调整结果
根据经公司 2025 年第二次临时股东大会审议通过的《凯盛科技股份有限公
司 2024 年股票期权激励计划（草案）》的规定，“若在激励对象行权前，公司有
资本公积转增股本、派送股票红利、股票拆细、配股或缩股、派息等事项，应对
行权价格进行相应的调整。”。派息时，股票期权行权价格调整方法如下：
P＝P0-V
其中：P0 为调整前的行权价格；V 为每股的派息额；P 为调整后的行权价格。
经派息调整后，P 仍须为正数。
本次调整后首次授予股票期权行权价格 P=P0-V=12.13-0.05=12.08 元/股。
三、本次调整对公司的影响
公司本次对公司 2024 年股票期权激励计划首次授予股票期权行权价格的调
整不会对公司的财务状况和经营成果产生实质性影响，不存在损害公司及公司股
东利益的情形，不会影响公司本次激励计划的实施。
四、薪酬与考核委员会意见
公司薪酬与考核委员会对调整公司 2024 年股票期权激励计划首次授予股票
期权行权价格事项进行审核，薪酬与考核委员会认为：对本激励计划首次授予行
权价格的调整符合《上市公司股权激励管理办法》及《凯盛科技股份有限公司
利益的情形。
五、法律意见书的结论意见
上海天衍禾律师事务所对公司 2024 年股票期权激励计划首次授予相关事项
的专业意见认为：截至法律意见书出具日，公司本次激励计划的首次授予已经取
得了现阶段必要的批准和授权；本次激励计划的股权激励授予日的确认、本次授
予的授予对象、数量和价格、本次授予的条件均符合《管理办法》等法律、法规、
规范性文件和《激励计划》的相关规定，合法、有效。
特此公告。
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