矩阵股份: 董事会薪酬与考核委员会关于2025年限制性股票激励计划激励对象名单的公示情况说明及核查意见

来源:证券之星 2025-05-11 16:05:12
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证券代码:301365       证券简称:矩阵股份        公告编号:2025-026
 矩阵纵横设计股份有限公司董事会薪酬与考核委员会
    关于2025年限制性股票激励计划激励对象名单的
              公示情况说明及核查意见
     本公司及薪酬与考核委员会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、
  完整,没有虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏。
事会第十一次会议和第二届监事会第十一次会议,审议通过了《关于公司<2025年限
制性股票激励计划(草案)>及其摘要的议案》等相关议案,根据《上市公司股权激
励管理办法》(以下简称“《管理办法》”)、《深圳证券交易所创业板股票上市规
则》(以下简称“《上市规则》”)、《深圳证券交易所创业板上市公司自律监管指南
第1号——业务办理》(以下简称“《自律监管指南》”)和《矩阵纵横设计股份有限
公司章程》(以下简称“《公司章程》”)的相关规定,公司对2025年限制性股票激励
计划(以下简称“本次激励计划”)激励对象的姓名和职务在公司内部进行了公示,公
司董事会薪酬与考核委员会结合公示情况对激励对象进行核查,相关公示情况及核查
意见说明如下:
  一、公示情况
  公司于2025年4月9日公开披露了《2025年限制性股票激励计划(草案)》及其摘
要、《2025年限制性股票激励计划实施考核管理办法》及《2025年限制性股票激励计
划激励对象名单》等公告,并于2025年4月10日在公司协同办公系统公示了《2025年
限制性股票激励计划激励对象名单》(包含姓名和职务)。
  (1)公示内容:2025年限制性股票激励计划激励对象姓名及职务;
  (2)公示时间:2025年4月10日至2025年4月23日;
  (3)公示方式:公司协同办公系统;
  (4)公示结果:在公示时限内,没有组织或个人提出异议,无反馈记录。
  公司薪酬与考核委员会核查了本次拟激励对象的名单、拟激励对象与公司签订的
劳动合同或劳务合同、身份证件等事项。
  二、薪酬与考核委员会核查意见
  公司薪酬与考核委员会在充分听取公示意见后,根据《管理办法》《自律监管指
南》《公司章程》以及本次激励计划的规定,以及公司对本次拟激励对象名单及职务
的公示情况及核查结果,发表核查意见如下:
规定的任职资格。
对象均不存在《管理办法》第八条及《上市规则》第8.4.2条规定的不得成为激励对象
的情形:
  (1)最近12个月内被证券交易所认定为不适当人选;
  (2)最近12个月内被中国证监会及其派出机构认定为不适当人选;
  (3)最近12个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出机构行政处罚或
者采取市场禁入措施;
  (4)具有《公司法》规定的不得担任公司董事、高级管理人员的情形;
  (5)法律法规规定不得参与上市公司股权激励的情形;
  (6)中国证监会认定的其他情形。
务)骨干人员。
  本次激励计划的激励对象不包括公司独立董事,也不包括单独或合计持有公司5%
以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女。董事、高级管理人员必须经公
司股东大会选举或董事会聘任。
  所有激励对象都与公司存在聘用、雇佣或劳动关系。
  综上,公司薪酬与考核委员会认为,列入公司《2025年限制性股票激励计划激励
对象名单》的人员均符合相关法律、法规及规范性文件所规定的条件,符合本次激励
计划规定的激励对象条件,其作为本次激励计划的激励对象合法、有效。
特此公告。
        矩阵纵横设计股份有限公司
            薪酬与考核委员会

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