证券代码：301121 证券简称：紫建电子 公告编号：2025-009
重庆市紫建电子股份有限公司
监事会关于公司 2025 年限制性股票激励计划
激励对象名单的核查意见及公示情况说明
本公司及监事会全体成员保证信息披露的内容真实、
准确、完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。
重庆市紫建电子股份有限公司（以下简称“公司”）于 2025 年 3 月 10 日
召开第二届董事会第十九次和第二届监事会第十八次会议，会议审议并通过了
《关于公司<2025 年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》等议案。
具 体 内 容 详 见 公 司 于 2025 年 3 月 12 日 披 露 于 巨 潮 资 讯 网
（www.cninfo.com.cn）的相关公告。
根据《上市公司股权激励管理办法》（以下简称“《管理办法》”）、《深
圳证券交易所创业板股票上市规则》（以下简称“《上市规则》”）、《深圳
证券交易所创业板上市公司自律监管指南第 1 号——业务办理》（以下简称
“《自律监管指南第 1 号》”）和《重庆市紫建电子股份有限公司章程》（以
下简称“《公司章程》”）等相关规定，公司对 2025 年限制性股票激励计划
（以下简称“本激励计划”）拟激励对象名单在公司内部进行了公示。公司监
事会结合公示情况对拟激励对象人员名单进行了核查，相关公示情况及核查情
况如下：
一、公示情况
公司于 2025 年 3 月 12 日至 2025 年 3 月 21 日对本激励计划拟激励对象的
姓名和职务在公司公告栏予以公示，公示期内公司员工可以通过书面或口头方
式向监事会反馈意见。
截止公示期满，公司监事会未收到对本次拟激励对象的任何异议。
二、核查情况
公司监事会核查了拟激励对象的名单、身份证件、与公司（含分公司、控
股子公司）签订的劳动合同、劳务合同或聘用合同、在公司（含分公司、控股
子公司）担任的职务及其任职文件等情况。
三、核查意见
根据《管理办法》《自律监管指南第 1 号》《公司章程》的相关规定，公
司对拟激励对象的姓名及职务进行了内部公示，公示期满后，公司监事会结合
公示情况及核查情况，发表核查意见如下：
（一）列入本激励计划拟激励对象名单的人员符合激励计划所确定的激
励对象范围，符合《中华人民共和国公司法》（以下简称“《公司法》”）、
《管理办法》《公司章程》等法律、法规及规范性文件规定的激励对象条件。
（二）参与本激励计划的人员基本情况属实，不存在虚假、故意隐瞒或致
人重大误解之处。
（三）列入公司本激励计划拟激励对象名单的人员具备《公司法》《公司
章程》等法律、法规和规范性文件规定的任职资格，均不存在《管理办法》第
八条规定的不得成为激励对象的情形：
处罚或者采取市场禁入措施；
本激励计划的拟激励对象包括公司公告本激励计划时在公司（含分公司、
控股子公司）任职的董事、高级管理人员、中高层管理人员、技术业务及研发
骨干，不包括独立董事、监事，也不包括单独或合计持有公司 5%以上股份的
股东或实际控制人及其配偶、父母、子女。
综上，公司监事会认为，本激励计划拟授予激励对象符合《公司法》《管
理办法》等相关法律、法规及规范性文件的要求，符合本激励计划规定的激励
对象条件，其作为本激励计划的激励对象的主体资格合法、有效。
特此公告。
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