永新股份: 2024年度董事会工作报告

来源:证券之星 2025-03-20 20:08:46
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证券代码:002014        证券简称:永新股份
               黄山永新股份有限公司
所股票上市规则》、
        《深圳证券交易所上市公司自律监管指引》等法律法规及《公
司章程》等规章制度的规定,规范运作,科学、审慎决策,坚决贯彻执行股东大
会的各项决议,积极开展董事会各项工作,保持了公司持续健康、稳定的发展,
切实维护、保障了公司和全体股东的利益。现就 2024 年度董事会主要工作情况
报告如下:
  一、2024 年经营情况回顾
据保持了稳定增长。但是受到居民消费意愿的波动,消费需求持续低迷、行业竞
争内卷加剧,包装行业面临的挑战加大。公司密切关注市场动态,加强行业发展
研究分析,加速推进新产业新项目落地,持续加大研发资源投入,强化内部控制
建设,加大风险防范力度。在董事会的带领下,全体员工凝心聚力、攻坚克难,
公司保持了健康、稳定的增长势头。
  报告期内,公司实现营业收入 352,545.94 万元,同比增长 4.34%;利润总额
为 53,009.22 万元,同比增长 14.99%;归属于上市公司股东的净利润为 46,775.29
万元,同比增长 14.63%。
  二、公司规范化治理情况
  公司一直严格按照《公司法》、《证券法》、《深圳证券交易所股票上市规
则》等法律法规的要求,结合自身实际情况,建立现代企业制度,坚持“公开、
公平、公正”的原则,以及时、真实、准确的信息披露、良好互动的投资者关系、
严格有效的内部控制体系,诚信经营,不断完善法人治理结构,规范公司运作,
切实保障全体股东与公司利益最大化。
  公司全体董事遵照相关规定,勤勉尽责,严以律己,在定期报告及重大事项
                        -1-
    未对外披露的窗口期、敏感期,严格执行保密义务,公司未发生内幕知情人违规
    买卖或建议他人买卖公司股票的情形,也未发生被监管机构处罚或采取监管措施
    的情况。
      三、2024 年度董事会日常工作情况
      (一)董事会会议召开情况
    《公司法》、《公司章程》等法律法规和规范性文件的规定,全体董事均亲自出
    席了各次会议,并对提交董事会的全部议案进行了认真审议,具体情况如下:

     召开时间           会议届次                  审议事项

                  第八届董事会第八
                  次会议
                  第八届董事会第九
                  次会议
                             等 14 个议案
                             料智能工厂项目》暨总部部分设备搬迁的议案
                  第八届董事会第十
                  次会议
                  第八届董事会第十
                  一次会议
                  第八届董事会第十
                  二次会议
                  第八届董事会第十
                  三次会议
                  第八届董事会第十
                  四次会议
      (二)股东大会召开情况
    织股东大会召开,认真落实各项股东大会决议,推动公司股东大会通过的各项议
    案顺利实施,确保了广大股东对公司重大事项的知情权、参与权和表决权,有效
    维护和保障全体股东的利益。具体情况如下:

     召开时间           会议届次                  审议事项

                                -2-
                会
                                 等 9 个议案
                时股东大会            能工厂项目》暨总部部分设备搬迁的议案
      (三)董事会下设委员会运行情况
      报告期内,公司战略及投资委员会结合当前经济形势、行业发展状况、市场
    变化以及公司发展战略等情况,对公司在海外设立办事处、子公司投建智能化工
    厂提出了建设性意见,积极谋划公司发展路径。
      报告期内,公司审计委员会认真履行了监督、检查职责。对公司财务报告、
    内部控制情况、关联交易、委托理财、对外担保等事项及内外审计机构的工作情
    况进行审查,对公司财务审计工作进行了有效的监督。
      报告期内,提名、薪酬与考核委员会根据公司经营实际及发展需要,严格履
    行决策程序;对董事、高级管理人员工作绩效进行评估和考核,对其薪酬政策与
    方案进行研究,促进公司在规范运作的基础,进一步提高在薪酬考核激励机制方
    面的科学性。
      (四)董事履职情况
      报告期内,公司全体董事恪尽职守、勤勉尽责,积极关注公司经营管理信息、
    财务状况、重大事项等,对提交董事会审议的各项议案,深入讨论,各抒己见,
    为公司的经营发展建言献策,做出决策时充分考虑中小股东的利益和诉求,切实
    增强了董事会决策的科学性,推动公司经营各项工作的持续、稳定、健康发展。
        公司独立董事具备工作所需财务、法律及专业知识,能够根据相关法律、
    法规和规范性文件及《公司章程》等相关规定,关注公司运作,独立履行职责,
    通过实地调研、参观考察、座谈交流等方式,了解经营情况和发展规划,对公司
    的日常经营决策、重大投资决策等方面提出了很多宝贵的专业性建议;充分发挥
                                    -3-
独立董事监督机制,为维护公司和全体股东的合法权益发挥了应有的作用。
  四、2025 年工作计划
发挥在公司治理中的核心作用,不断提升规范运作和治理水平,围绕公司战略目
标,科学决策重大事项,扎实做好董事会日常工作,指导公司经营层开展各项工
作,推动变革创新与文化建设,助力公司高质量发展。
推动公司积极应对市场挑战,抢抓发展机遇,推进国际化布局,从全方位、多角
度开展创新变革,积极谋划下一个五年发展规划,促使公司向更高层次迈进,实
现从传统制造向技术驱动型品牌的转型。
的规范性和透明度;深入做好投资者关系管理工作,积极搭建公司与投资者之间
多渠道、多层次的沟通平台,及时传递公司愿景及经营发展理念,加深投资者对
公司的了解和认同;持续完善投资者保护工作机制,强化现金分红,积极回报投
资者,树立公司良好的资本市场形象。
控制及风险管理体系;加强内部审计监督,提升风险管理和应对能力,防范重大
风险,维护投资者合法权益,为公司股东合法权益提供有力保障。
高效的董事会;充分发挥独立董事及专门委员会战略决策、审计监督等职能,提
高工作效率和工作质量;积极组织董监高学习相关法律法规及规章制度,深入了
解行业政策变化,参加履职培训,提高董监高的自律意识和履职能力,保障公司
健康稳定持续发展。
                           二〇二五年三月二十日
                 -4-

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