悦康药业集团股份有限公司
为积极贯彻落实关于开展沪市公司“提质增效重回报”专项行动的倡议，
践行“以投资者为本”的上市公司发展理念，维护公司全体股东利益，悦康药
业集团股份有限公司（以下简称“公司”或“悦康药业”）2024 年 4 月 30 日发
布了《2024 年度“提质增效重回报”行动方案》、2024 年 8 月 23 日发布了《关
于 2024 年度“提质增效重回报”行动方案的半年度评估报告》。2024 年度，公
司根据“提质增效重回报”行动方案内容积极开展和落实相关工作，在保障投
资者权益、树立良好资本市场形象等方面取得了良好成效。
公司对 2024 年度“提质增效重回报”行动方案执行情况进行了整体评估，
同时并结合自身发展战略和经营情况，秉承“营造全球喜悦、关爱人类健康”
的愿景，为进一步提升公司市场竞争力，更好的保障投资者权益，制定了 2025
年度“提质增效重回报”行动方案，具体如下：
一、持续聚焦主营业务，提升研发创新能力
较上年同期增加 0.78 个百分点。目前，公司已建成了以核酸药物、细胞与基因
治疗药物、多肽药物、高端中药、高端化药、全流程 AI 药物研发等为核心的十
一大技术平台，储备了二十几项重点管线，具备了技术积累与管线布局双重优
势。
（一）核心产品技术突破创新，研发进程加速推进
美国获批开展临床试验，国内Ⅰ期临床试验正在进行中；RSV mRNA 疫苗
YKYY025 注射液和 VZV mRNA 疫苗 YKYY026 注射液已获得美国 FDA 临床试
验批准，并且二者均已在中国提交新药临床试验申请（IND），并获得国家药品
监 督 管 理 局 药 品 审 评 中 心 （CDE） 受 理 ， 受 理 号 分 别 为 CXSL2500130、
CXSL2500058。公 司 治疗原发性 肝癌的 国 内首款反义 核酸药 物 ——注射用
CT102 正在中国人民解放军总医院第五医学中心开展的 IIa 期临床试验中稳步推
进，即将完成关键阶段，并有望取得预期成果。此外，用于治疗乙肝的小核酸
药物 YKYY013 注射液、用于治疗高血压的小核酸药物 YKYY029 注射液、用于
抗动脉粥样硬化风险的小核酸药物 YKYY032 注射液、用于治疗 RSV 感染的病
毒膜融合抑制剂多肽药物 YKYY018 雾化吸入剂和肿瘤新抗原 mRNA 疫苗
YKYY031 注射液均完成候选序列确认并推向了临床前研究。
各项创新药研发进程加速推进的同时，公司在研发领域也取得了重大突破
性成果。如：重点研发项目——靶向 PCSK9 的 siRNA 1.1 类创新药 YKYY015 注
射液，成功获得了发明专利授权。这一里程碑式的成就，不仅彰显了公司在创
新药物研发方面的雄厚实力和卓越能力，也为后续的临床试验和市场推广奠定
了坚实基础。
（二）打造高壁垒核心技术平台，创新能力持续增强
在平台技术方面，公司小核酸药物和 mRNA 疫苗研发及中试生产平台已投
入使用并高效运转。目前，公司已搭建了以核酸药物为基础的领先的靶点发现
平台、高通量筛选平台、领先的工艺开发及规模化制备平台、完整的分析质控
平台，并在 AI 靶点发现、序列优化设计、LNP 递送、GalNAc 递送、肝外靶向
递送、核苷单体修饰、共加帽等核酸药物底层技术上进行了系统深度布局，进
一步加强了从靶点筛选与确认、序列设计、抗原设计、药效评价、CMC 小试和
中试、临床试验到注册申报的全链条的研发能力。报告期内，核酸创新新药平
台取得了一系列突破性进展。
在人工智能药物开发方面，公司将 AI 技术与公司研发项目、平台技术深度
融合，打造了全链条一站式 AI 药物研发平台，已搭建多个 AI 深度学习模型，
可用于靶标发现、药物设计、药物筛选、化学合成、工艺开发及参数优化等全
链条药物研发环节。公司已将 AI 技术用于多肽药物、阳离子脂质、肿瘤新抗原、
mRNA 疫苗、siRNA 小核酸药物、细胞基因与治疗药物等的全新设计，以及药
物活性和毒性预测。2024 年，公司向国家知识产权局提交 14 项 AI 药物算法发
明专利，并成功授权 10 项。同时，在国际知名期刊发表了 2 篇 AI 药物算法 SCI
论文。目前，公司依托自主研发的先进 AI 算法模型可以实现药物的从头设计，
其中用于治疗 RSV 感染的病毒膜融合抑制剂多肽药物 YKYY018，已确认 PCC，
正在快速推进临床前研究；另有多个候选分子正处于系统实验验证阶段，有望
大幅缩减药物研发周期，全面提升研发效能。
公司在国内制药行业中率先开展数字化、智能化技术改造，获国家工信部
授予“国家智能制造试点示范企业”称号。与此同时，公司构建了绿色制造生
产体系，获评为“全国绿色制造体系建设示范企业绿色工厂”，并牵头制定化学
药制药国家绿色工厂评价导则标准。通过技术升级，公司建立了“药品全过程
动态质量管理模式”，获评全国质量标杆企业。2024 年 5 月，公司与华为携手开
展数字化转型全面合作，借助华为在云计算、大数据、人工智能等领域的优势，
公司将在管理、研发、营销、供应链等各领域实现全面创新，全方位提升研发
效率、优化生产管理、强化供应链协同、实现精准营销和个性化客户服务。
（三）重点中药创新药进展
叶片”）和紫花温肺止嗽颗粒均顺利完成了 III 期临床试验，并于 2024 年 2 月 29
日成功获得 NDA 受理，标志着这两个项目向商业化迈出了重要一步。
（四）围绕公司产线布局，加强专利申请保护
公司拥有多项自主知识产权和核心技术。截至 2024 年 12 月 31 日，公司研
发项目合计 42 项，其中在研创新药 21 项，在研仿制药及一致性评价项目 21 项，
公司累计获得专利 317 项，2024 年度公司新申请专利 76 项，新获得专利 63 项。
另外，公司设有知识产权负责人员，负责知识产权相关工作，包括公司研发相
关项目的专利保护与布局，知识产权风险评估与应对，以及知识产权管理等。
公司持续加强知识产权制度体系建设，建立健全专利申请流程管理制度、
知识产权管理制度，进一步规范了知识产权相关工作。公司通过建立及完善
“知识产权-研发管理-战略投资”密切协助的工作机制，对公司产品形成有效
的知识产权保护。在公司内部持续开展知识产权相关知识培训，提高了全体公
司员工的知识产权保护意识。公司根据业务布局，积极开展中国及海外市场的
发明专利、适应症专利申请和保护。
二、强化人才队伍建设与激励，加快形成新质生产力
性指标，夯实各层级、各部门的项目责任，不断激发人才队伍创新、创效的动
能与活力，提升组织整体营运效能；继续秉承“人才为本”的发展理念，立足
未来发展需要，匹配现阶段人才需求，有计划地吸纳、引进各类专业人才，构
建结构合理的人才梯队，为公司中长期可持续发展积蓄储备力量。
三、规范运作，提升公司治理及关键少数履职能力
公司高度重视公司治理结构的健全和内部控制体系的有效性，将持续完善
公司治理和内部控制制度，防范外部风险，提高公司运营的规范性和决策的科
学性，保障股东权益。
（一）优化内部治理，夯实发展之基
指定相关部门和人员协助独立董事履行职责，按照法律法规规定向独立董事提
供公司相关资料，根据相关规定和独立董事需求组织或配合独立董事开展实地
考察、听取管理层汇报等工作，充分发挥独立董事在公司治理中的作用。同时，
公司将继续深化内部控制体系建设，明确相关部门和人员的职责、权限，规范
内部控制制度的制定、执行和执行监督，提升内部控制管理水平，以防各类风
险发生，推动公司健康发展。
（二）强化合规意识，提升履职能力
券交易所、北京市上市公司协会等机构、组织以及保荐人开展的培训，涉及主
题包括公司治理、合规信息披露、注册制及独立董事制度改革等，并已建立针
对董事、监事、高级管理人员窗口期的日常提醒机制，提示上述人员避免出现
违规增减持、短线交易和内幕交易等违法违规行为。
后续，公司将继续积极组织董事、监事、高级管理人员培训，推动其持续
学习《中华人民共和国公司法》《关于加强监管防范风险推动资本市场高质量发
展的若干意见》等相关法律法规，不断强化自律和合规管理意识，提升合规履
职水平，推动公司的合规治理和规范运作。
解读监管信息和监管案例后，及时向公司董事、监事、高级管理人员普及监管
政策的最新变化及对公司经营的影响，引导相关人员增强合规意识，切实推动
公司高质量发展。
财务造假、侵占上市公司利益、违规减持、“伪市值管理”等违法犯罪行为，
公司根据法律法规的规定，持续规范信息披露工作，提高公司透明度；加强内
幕信息管理，通过完善内部制度和优化工作流程，防范内幕信息和公司秘密的
泄露；加强对实际控制人等关键少数的监督和提醒，积极开展合规培训；通过
制度安排明确各部门及人员的合规责任和违规后果，加强对公司人员的行为规
范和监督管理。
四、完善自愿披露与投资者沟通机制
（一）积极开展自愿披露与可视化定期报告，提升信息披露有效性
续做好自愿性信息披露工作，简明清晰、通俗易懂地向广大投资者传递公司价
值；努力降低公司重要经营信息、产品进展的理解门槛，便利投资者进行决策。
（二）畅通交流渠道，探索投资者活动和权益保护新路径
公司始终坚持“投资者的关切和期盼，就是投资者活动与投资者权益保护
的工作重心”的理念，追求和谐、共赢的股东文化。2024 年，公司积极对外传
递公司价值，通过上证路演中心举办 3 次业绩说明会，同时多次针对机构投资
者开展电话业绩说明会、券商策略会、接待投资者现场调研等多种形式的交流
活动，并在会后发布《投资者关系活动记录表》，向中小投资者传递调研信息，
减少信息不对称。公司高度重视对中小投资者意见征询和反馈，积极回复上证
E 互动平台问答，设立专人管理并持续接听投资者电话及回复投资者关系邮箱，
畅通投资者沟通渠道。
步提高信息披露的透明度和可读性，为股东投资决策和价值判断提供更充分的
依据；并持续深化投资者关系管理，不断加强资本市场沟通力度，着力搭建渠
道多样、系统持续、频度与深度并重的投资者关系管理工作机制，探索完善投
资者权益保护的途径和方式，持续提升公司的市场形象与品牌价值。
五、增强股东回报，提升投资者获得感
公司高度重视股东的投资回报，努力为股东创造长期可持续的价值。2024
年度公司积极实施现金分红并开展回购，增强投资者信心，不断提升股东回报
水平，努力维护广大投资者的合法权益。
（一）积极实施现金分红
上市以来，公司积极回报投资者，综合考虑公司当前所处行业的特点、整
体经营情况及未来资金需求等因素，制定合理的利润分配方案，切实保护全体
股东的合法权益，2024 年，公司完成 2023 年年度利润分配，现金分红金额为
（二）切实落实回购公司股份计划
价交易方式累计回购公司股份 5,518,942 股，占公司当前总股本的 1.2264%，已
支付的总金额为 10,000.94 万元（不含印花税、交易佣金等交易费用）。
划、资金情况，妥善协调好资本开支、经营性资金需求与现金分红的关系，根
据法律法规及《公司章程》的规定并结合公司实际运营情况进行分红，切实提
升股东回报水平，将“长期、稳定、可持续”的股东价值回报机制落在实处。
六、持续评估完善行动方案，维护公司市场形象
公司将持续评估 2025 年度“提质增效重回报”行动方案的具体举措和执行
情况，及时履行信息披露义务，同时专注主营业务和降本增效，提升公司核心
竞争力、盈利能力和风险管理能力，努力通过良好的经营管理、规范的公司治
理，切实履行上市公司的责任和义务，回馈投资者的信任，维护公司市场形象，
促进资本市场平稳健康发展。
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