天津力生制药股份有限公司
占本激励计
获授的限 占授予限制性
划公告日股
序号 姓名 职务 制性股票 股票总数的比
本总额的比
数量（股） 例
例
其他核心人员（139 人） 5,190,000 71.98% 2.01%
首次授予合计（147 人） 5,770,000 80.03% 2.24%
预留股票数量 1,440,000 19.97% 0.56%
总计 7,210,000 100.00% 2.80%
注：1、本计划激励对象未参与两个或两个以上上市公司股权激励计划，激励对象中没有持有
公司 5%以上股权的主要股东或实际控制人及其配偶、父母、子女。
的 1%。
性股票总量的 20%（及就该等股票分配的股票股利），锁定至任职（或任期）期满后，根据其担任
高级管理职务的任期考核或经济责任审计结果确定是否解锁。若本激励计划本期有效期结束时，作
为激励对象的董事、高级管理人员任期未满，则参照本期有效期结束年度对应的考核结果作为其解
锁条件，在有效期内解锁完毕。
数上如有差异，是由于四舍五入所致。
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