奥特维: 无锡奥特维科技股份有限公司监事会关于公司2021年限制性股票激励计划第一次预留授予部分第三个归属期及2022年限制性股票计划预留授予部分第二个归属期归属名单的核查意见

来源:证券之星 2024-12-30 19:12:47
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          无锡奥特维科技股份有限公司监事会
          关于公司 2021 年限制性股票激励计划
第一次预留授予部分第三个归属期及 2022 年限制性股票计划预留授
         予部分第二个归属期归属名单的核查意见
  无锡奥特维科技股份有限公司(以下简称“公司”)监事会依据《中华人民共和
国公司法》(以下简称“《公司法》”)、《中华人民共和国证券法》(以下简称
“《证券法》”)、《上市公司股权激励管理办法》(以下简称“《管理办法》”)、
《上海证券交易所科创板股票上市规则》(以下简称“《上市规则》”)、《科创板
上市公司自律监管指南第 4 号—股权激励信息披露》、《无锡奥特维科技股份有限公
司章程》(以下简称“《公司章程》”)等有关法律、法规、部门规章、规范性文件
及公司管理制度的有关规定,对公司 2021 年限制性股票激励计划(以下简称“2021
年激励计划”)第一次预留授予部分第三个归属期及 2022 年限制性股票激励计划
(以下简称“2022 年激励计划”)预留授予部分第二个归属期符合归属条件的激励
对象名单进行了核查,发表核查意见如下:
  除 3 名激励对象因个人原因离职已不具备激励对象资格,不符合归属条件外,6
名激励对象 2023 年度个人绩效考核结果为“B”,对应的个人层面归属比例为 90%,
名激励对象均符合《公司法》《证券法》等法律法规和规范性文件以及《公司章程》
规定的任职资格,符合《管理办法》《上市规则》等法律法规和规范性文件规定的激
励对象条件,符合 2021 年激励计划及 2022 年激励计划规定的激励对象范围,其作为
制性股票的归属条件已成就。
  综上所述,我们一致同意公司为本次符合条件的 142 名激励对象办理归属,对应
限制性股票的归属数量为 120,993 股。上述事项符合相关法律法规及规范性文件所规
定的条件,不存在损害公司及股东利益的情形。
                               无锡奥特维科技股份有限公司
                                               监事会

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