思特威（上海）电子科技股份有限公司
预留授予激励对象名单（预留授予日）
一、2023 年限制性股票激励计划预留部分的分配情况
获授的限制性 获授的限
获授的限
股票数量占本 制性股票
制性股票
姓名 国籍 职务 激励计划拟授 数量占当
数量（万
予限制性股票 前股本总
股）
总量的比例 额的比例
一、董事、高级管理人员、核心技术人员
董事长、总经理、核心
徐辰 美国 50.1000 6.14% 0.13%
技术人员
副总经理、核心技术人
莫要武 中国 27.0000 3.31% 0.07%
员
董事、副总经理、核心
马伟剑 中国 24.0000 2.94% 0.06%
技术人员
二、董事会认为需要激励的其他人员（共 6
人）
合计 136.8243 16.78% 0.34%
注：
果四舍五入所致。
计未超过公司股本总额的 1%。公司全部在有效期内的股权激励计划所涉及的标的股票总数
累计未超过本激励计划提交股东大会时公司股本总额的 20%。
莫要武先生（徐辰先生担任公司董事长、总经理、核心技术人员，莫要武先生担任公司副总
经理、核心技术人员），均属于公司重要管理者，在公司的战略规划、经营管理、业务拓展
等方面起到不可忽视的重要作用。同时，两位参与本激励计划有助于提升激励对象的参与积
极性，并能更好地促进公司人才队伍的建设和稳定，从而有助于提升公司整体业绩、促进公
司长远发展。因此，本激励计划将徐辰先生和莫要武先生作为激励对象符合公司实际情况和
发展需要，符合相关法律法规的规定，具有必要性与合理性。
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