证券代码：603515 证券简称：欧普照明 公告编号：2024-045
欧普照明股份有限公司监事会
关于公司 2024 年限制性股票激励计划
激励对象名单的公示情况说明及核查意见
本公司监事会及全体监事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述
或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担法律责任。
欧普照明股份有限公司（以下简称“公司”）于2024年7月11日召开的第四届
监事会第十五次会议，对公司《2024年限制性股票激励计划（草案）》
（以下简称
“《激励计划（草案）》”）的激励对象人员的主体资格进行了核查并发表意见。根
据《上市公司股权激励管理办法》
（以下简称“《管理办法》”）的相关规定，对2024
年限制性股票激励计划（以下简称“本次激励计划”）拟激励对象的姓名和职务
在公司内部进行了公示。根据《管理办法》和《公司章程》的规定，公司监事会
结合公示情况对拟激励对象人员名单进行了核查，相关公示情况及核查情况如
下：
一、公示情况
公司于 2024 年 7 月 13 日在上海证券交易所网站（http://www.sse.com.cn）
及公司指定信息披露媒体《上海证券报》
《证券时报》
《证券日报》
《中国证券报》
上披露了《2024 年限制性股票激励计划（草案）》及其摘要、《2024 年限制性股
票激励计划实施考核管理办法》及《2024 年限制性股票激励计划激励对象名单》，
并于 2024 年 7 月 13 日在公司内部办公系统对上述激励对象进行公示，公示期自
可以向公司监事会反馈意见。截至公示期满，公司监事会未收到任何员工对本次
拟激励对象提出的异议。
公司监事会核查了本次拟激励对象的名单、身份证件、拟激励对象与公司签
订的劳动合同或聘用协议、拟激励对象在公司担任的职务等材料。
二、监事会核查意见
根据《管理办法》《公司章程》《激励计划（草案）》及公司对拟首次授予的
激励对象的公示情况并结合监事会的核查结果，监事会发表核查意见如下：
对象范围相符，均为在公司（含控股子公司）任职的董事、高级管理人员、核心
技术（业务）骨干。
法规和规范性文件规定的任职资格。
（1）最近 12 个月内被证券交易所认定为不适当人选；
（2）最近 12 个月内被中国证监会及其派出机构认定为不适当人选；
（3）最近 12 个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出机构行政处
罚或者采取市场禁入措施；
（4）具有《公司法》规定的不得担任公司董事、高级管理人员情形的；
（5）法律法规规定不得参与上市公司股权激励的；
（6）中国证监会认定的其他情形。
对象条件，符合《激励计划（草案）》规定的激励对象条件。
持有公司 5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女。
综上，监事会认为，列入本次激励计划的激励对象均符合相关法律、法规及
规范性文件所规定的条件，符合《激励计划（草案）》规定的激励对象条件，其
作为本次限制性股票激励对象的主体资格合法、有效。
特此公告。
欧普照明股份有限公司监事会
二〇二四年七月二十五日
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