琏升科技股份有限公司
一、激励对象获授的限制性股票分配情况
本次激励计划首次授予的限制性股票的分配情况如下表所示：
拟获授的限 占拟授予限 占本次激励计划
序
姓名 国籍 职务 制性股票数 制性股票总 草案公告日公司
号
量（万股） 额的比例 股本总额的比例
董事、天津琏
升董事长
董事、总经
理、财务总监
中国
香港
中层管理人员、核心技术（业务）骨干
（196 人）
首次授予限制性股票数量合计 1,068.00 80.00% 2.92%
预留部分 267.00 20.00% 0.73%
合计 1,335.00 100.00% 3.65%
注：1、“天津琏升”指天津琏升科技有限公司，为公司合并报表范围内的控股子公司。
司股本总额的 20%。本次激励计划中任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的本公司
股票数量累计未超过本次激励计划草案公告时公司股本总额的 1%。
划拟首次授予的激励对象不包括其他实际控制人、其他单独或合计持有公司 5%以上股份的股东及其配偶、
父母、子女，也不包括公司独立董事、监事。
应调整，将激励对象放弃的权益份额直接调减或在激励对象之间进行分配，但调整后预留权益比例不超过
本次激励计划拟授予限制性股票总额的 20%，任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授
的本公司股票均不得超过公司股本总额的 1%。
会发表明确意见、律师发表专业意见并出具法律意见书后，公司在指定网站按要求及时准确披露激励对象
相关信息。超过 12 个月未明确激励对象的，预留权益失效。
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