极米科技: 监事会关于2024年股票期权激励计划首次授予激励对象名单的核查意见(截止授予日)

证券之星 2024-06-13 00:00:00
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         极米科技股份有限公司监事会
  关于 2024 年股票期权激励计划首次授予激励对象名单的核
           查意见(截止授予日)
  极米科技股份有限公司(以下简称“公司”)监事会依据《中华人民共和国
公司法》(以下简称“《公司法》”)、《中华人民共和国证券法》(以下简称
“《证券法》”)、《上海证券交易所科创板股票上市规则》(以下简称“《上
市规则》”)、《上市公司股权激励管理办法》(以下简称《管理办法》)、《科
创板上市公司自律监管指南第 4 号——股权激励信息披露》和其他有关法律、行
政法规、规范性文件,以及《极米科技股份有限公司章程》(以下简称“《公司
章程》”)等有关规定,对《2024 年股票期权激励计划(草案)》(以下简称
“《激励计划(草案)》”)首次授予激励对象名单进行了核查,发表核查意见
如下:
定的不得成为激励对象的情形:
 (1)最近 12 个月内被证券交易所认定为不适当人选;
 (2)最近 12 个月内被中国证监会及其派出机构认定为不适当人选;
 (3)最近 12 个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出机构行政处
 罚或者采取市场禁入措施;
 (4)具有《公司法》规定的不得担任公司董事、高级管理人员情形的;
 (5)法律法规规定不得参与上市公司股权激励的;
 (6)中国证监会认定的其他情形。
独或合计持有公司 5%以上股份股东的配偶、父母、子女及实际控制人的配偶、
父母、子女。
大会批准的《激励计划(草案)》中规定的激励对象名单相符。
和规范性文件以及《公司章程》规定的任职资格,符合《管理办法》、《上市规
则》等法律、法规和规范性文件规定的激励对象条件,符合《激励计划(草案)》
规定的激励对象范围,其作为公司激励计划的计划激励对象主体资格合法、有效。
 综上所述,我们一致同意本次激励计划首次授予激励对象名单。
                        极米科技股份有限公司监事会

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