益丰大药房连锁股份有限公司
为践行“以投资者为本”的上市公司发展理念，推动公司高质量发展和投资
价值提升，保护投资者尤其是中小投资者的合法权益，促进公司长远健康可持
续发展，益丰大药房连锁股份有限公司（以下简称“公司”）结合公司经营情况
和发展战略，制定了 2024 年度“提质增效重回报”行动方案，并于 2024 年 6 月
一、 聚焦主营业务，提升经营质量和效率
公司是国内领先的药品零售连锁企业之一，主要从事药品、保健品、医疗器
械以及与健康相关的日用便利品等的零售连锁业务。自 2001 年创立以来，始终
坚持“区域聚焦、稳健扩张”的发展战略，历经 20 余年的发展，逐步取得了中
南、华东和华北的区域竞争优势。2023 年，公司营业收入和经营利润的稳步增
长，实现营业收入 2,258,822.74 万元，同比增长 13.59%；实现归属上市公司股东
的净利润 141,198.50 万元，同比增长 11.90%，归属于上市公司股东的扣除非经
常性损益的净利润 136,151.26 万元，同比增长 10.92%。
务、可控精品、新零售、高效拓展、运营系统、人才与文化”等核心战略，聚焦中
南华东华北，积极拓展全国市场，通过业务模式创新，上下游渠道拓展，挖掘公
司新的发展空间；通过品牌形象塑造、专业服务能力提升、差异化精品商品体系
建设、数字化技术创新等举措，持续提升公司核心竞争力；用新理念、新技术服
务顾客，赋能门店和员工；通过夯实人力资源基础体系和组织结构优化，持续提
高业务效率和组织效率；通过重构全渠道全生命周期健康管理的服务新模式，为
百姓身心健康做出更多的实质性贡献。
二、 规范运作，提升公司治理水平
根据《公司法》《证券法》等相关法律法规和《公司章程》的规定，构建了
由股东大会、董事会、监事会和经营管理层等组成的公司治理体系，形成了权
力机构、决策机构、监督机构和执行机构之间相互配合、相互协调、相互制衡
的运行机制。
响应独立董事制度改革，2024 年初，公司修订了《公司章程》《独立董事
工作制度》等制度，进一步明确独立董事职责定位，优化其履职方式，充分发
挥独立董事作用。同时，为提升公司可持续健康发展和管理运作水平，增强核
心竞争力，将“董事会战略发展委员会”调整为“董事会战略与可持续发展委员
会”，并修订了《董事会战略与可持续发展委员会议事规则》，发布了《2023 环
境、社会及管治报告》中英文版。
未来公司将持续完善上市公司治理结构，夯实上市公司高质量发展基础，重
视公司治理和规范运作，认真领会贯彻监管部门发布的法律法规、规范性文件及
自律监管规则，及时组织董事、监事、高级管理人员及业务部门开展学习，确保
对相关监管规则的深刻理解以及贯彻落实。公司将持续提升治理水平，实现可持
续发展，迈向高质量发展之路，切实维护全体股东和债权人特别是中小股东的合
法权益。
三、 提升信息披露质量，强化投资者关系管理
公司坚持以投资者需求为导向，严格按照《公司法》
《证券法》
《上海证券交
易所股票上市规则》及公司《信息披露管理制度》等相关法律法规、规章制度的
要求，真实、准确、完整、及时、公平地履行信息披露义务。公司连续 7 年获得
上交所信息披露 A 级评价。
公司高度重视投资者关系管理工作，建立了与资本市场的高效沟通机制，建
立了多元化的投资者沟通交流渠道，全面保障投资者，尤其是中小投资者的知情
权及其他合法权益。公司积极通过业绩说明会、集体接待日活动、发布会、上证
e 互动、现场调研、投资者电话专线、投资者邮箱等多种渠道开展投资者关系管
理工作，积极回应投资者关切，传递公司投资价值，构筑起公司与资本市场之间
的沟通桥梁，建立了公司与投资者之间的长期、稳定、相互信赖的关系。
动交流的方式。常态化召开业绩说明会，2024 年公司将在定期报告、季度报告后
及时举行投资者业绩说明会，并持续通过多种方式与投资者保持密切沟通，积极
利用新媒体工具丰富投资者交流形式，为投资者交流提供便利渠道；积极组织公
司管理层通过业绩说明会、股东大会等方式与投资者直面深入交流，向投资者充
分解读公司经营情况和投资者关切问题。通过充分、高效、公平、透明的管理层
交流，提升投资者对公司的了解和价值认同；以投资者为中心，打造透明、有效
的信息披露。通过“一图读懂定期报告”等可视化形式提高定期报告可读性，在合
规的前提下，通过公司官网、官方微信公众号等方式向广大投资者积极展示公司
新产品发布、业务开展等情况。同时，及时汇总披露投资者日常交流记录，公平、
透明地向投资者及时传递公司经营信息。
四、 重视投资者回报，实现价值共赢
公司坚持以投资者为本的理念，高度重视对投资者的合理投资回报，努力为
股东创造长期可持续的价值。公司制定了《股东回报规划方案》，严格执行股东
分红回报规划及利润分配政策。公司自上市以来，共计派发现金红利 11.94 亿元，
占首次公开发行募集资金的 153.37%，最近三年（2020-2022）累计现金分红金额
公司综合考虑当前行业经营环境、公司发展阶段，以及公司日常经营周转等
资金计划，制定 2023 年度利润分配预案为：拟以权益分派股权登记日登记的总
股本为基数，向全体股东每 10 股派发现金红利 5.00 元（含税）。截至 2023 年 12
月 31 日，公司总股本为 1,010,579,797 股，拟派发现金红利 505,289,898.50 元（含
税），占当年归属于上市公司股东净利润 35.79%。
未来，公司将结合公司业务现状、未来发展规划以及行业发展趋势，继续统
筹好公司发展、业绩增长与股东回报的动态平衡，积极探索符合公司发展情况的
股东回报方式方法，在符合相关法律法规及《公司章程》的利润分配政策的前提
下，兼顾股东的当期利益和长远利益，实现“持续、稳定、科学”的股东回报机制，
提升广大投资者的获得感。
五、 强化“关键少数”责任
为提升公司董监高、控股股东等关键少数人员合规意识，强化“关键少数”责
任，2023 年，公司积极组织关键少数人员专题培训，并通过资本市场周报及时传
递监管最新动态。对于公司的高级管理人员，以及在公司担任其他职务的董事、
监事及其他员工，公司制定了《薪酬管理制度》，每年根据部门组织绩效、个人
绩效，以及相关绩效考核方案兑现绩效薪酬。公司年度定期召开薪酬与考核委员
会、董事会、监事会、股东大会审议公司董监高的薪酬，依照规则相关人员审议
议案时回避表决，股东大会上相关议案也对中小投资者进行了单独计票。
处罚案例、市场动态等信息，强化合规意识。通过对资金占用、违规担保、关联
交易等重点领域加强监督、组织“关键少数”培训等，推动公司董监高履职，确保
严守履职“红线”。
六、 其他说明及风险提示
公司将持续评估本次“提质增效重回报”行动方案的具体举措实施进展，并及
时履行信息披露义务，努力通过稳健的经营、规范的公司治理、积极的投资者回
报，切实履行上市公司的责任和义务，共同促进资本市场平稳运行。积极主动融
入服务新时代国家发展大局，实现经济运行稳中有进、经营质量稳中向好，奋力
完成全年各项目标任务，推动公司高质量发展再上新台阶。
本次“提质增效重回报”行动方案是基于目前公司经营情况和外部环境做出
的计划，不构成公司承诺，方案的实施可能受行业发展、经营环境、市场政策等
因素的影响，具有一定的不确定性，敬请广大投资者理性投资，注意投资风险。
特此公告。
益丰大药房连锁股份有限公司
董事会
首页
微信公众号
证券之星APP
