锐明技术: 监事会关于公司2024年股票期权激励计划激励对象名单的公示情况说明及核查意见

来源:证券之星 2024-05-09 00:00:00
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证券代码:002970         证券简称:锐明技术         公告编号:2024-029
              深圳市锐明技术股份有限公司
          监事会关于公司2024年股票期权激励计划
          激励对象名单的公示情况说明及核查意见
     本公司及监事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整,没有虚假
记载、误导性陈述或重大遗漏。
   深圳市锐明技术股份有限公司(以下简称“公司”)于2024年4月22日 召开第
三届董事会第二十四次会议及第三届监事会第二十三次会议,审议通过了 《关于<
深圳市锐明技术股份有限公司2024年股票期权激励计划(草案)>及其摘要的 议案》
等 相 关 议 案 , 具 体 内 容 详 见 公 司2024年4月24日 披 露 于 巨 潮 资 讯 网
(www.cninfo.com.cn)上的相关公告。
   根据《中华人民共和国公司法》
                (以下简称“《公司法》”)、《中华 人民共和
国证券法》(以下简称“《证券法》”)、《上市公司股权激励管理办法》(以下简称
“《管理办法》”)、《深圳证券交易所上市公司自律监管指南第1号——业务 办理》
等有关法律、法规和规范性文件及《深圳市锐明技术股份有限公司章程》(以下简
称“《公司章程》”)的规定,公司对2024年股票期权激励计划(以下简称“本次
激励计划”)激励对象的姓名和职务在公司内部进行了公示。公司监事会结合公示
情况对本次激励计划激励对象名单进行了核查,相关公示情况及核查意见如下:
   一、 激励对象名单的公示情况
公司员工可通过书面方式或邮件方式反馈相关情况,公司监事会负责记录相关反馈
情况;
见。
  二、监事会对激励对象的核查方式
  公司监事会核查了本次激励计划激励对象的名单、身份证件、激励对象与公司
(含下属分公司、子公司,子公司包括全资子公司和控股子公司,下同)签订的劳
动合同或聘用合同以及激励对象在公司(含下属分公司、子公司)担任的职务及其
任职文件等相关资料。
  三、监事会核查意见
  根据《管理办法》《公司章程》的有关规定及本次激励计划激励对象姓 名和职
务的公示情况,并结合监事会的核查结果,监事会发表核查意见如下:
                           《公司法》等法律、
法规和规范性文件及《公司章程》等规定的任职资格,符合《管理办法》规定的激
励对象条件,符合本次激励计划草案规定的激励对象范围;
员及核心技术(业务)人员,以及对公司经营业绩和持续发展有直接影响的管理和
技术骨干,激励对象情况基本属实,不存在虚假、故意隐瞒或致人重大误解之处;
励对象的下列情形:
  (1)最近12个月内被证券交易所认定为不适当人选;
  (2)最近12个月内被中国证监会及其派出机构认定为不适当人选;
  (3)最近12个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出机构行 政处罚
或者采取市场禁入措施;
  (4)具有《公司法》规定的不得担任公司董事、高级管理人员情形的;
  (5)法律法规规定不得参与上市公司股权激励的;
  (6)中国证监会认定的其他情形。
司5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女。
  综上,公司监事会认为:列入公司本次激励计划的激励对象均符合相关法律、
法规及规范性文件所规定的条件,符合本次激励计划规定的激励对象范围,其作为
本次激励计划激励对象的主体资格合法、有效。
 特此公告。
                     深圳市锐明技术股份有限公司
                          监事会

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