证券代码：002442 证券简称：龙星化工 公告编号：2024-029
龙星化工股份有限公司关于公司
除限售股份上市流通的提示性公告
本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚
假记载、误导性陈述或重大遗漏。
特别提示：
性股票数量为 337,880 股，占目前公司股本总额的 0.0688%；
期解除限售的限制性股票上市流通日为 2024 年 4 月 22 日。
龙星化工股份有限公司（以下简称“公司”）于 2024 年 3 月 14 日召开第
六届董事会 2024 年第四次临时会议及第六届监事会 2024 年第三次临时会议，
审议通过了《关于 2021 年限制性股票激励计划预留授予股票第二个解锁期解锁
条件成就的议案》。根据《上市公司股权激励管理办法》（以下简称“《管理
办法》”）及公司《2021 年限制性股票激励计划（草案）》（以下简称“本次
激励计划”）的相关规定，公司办理了本次激励计划预留授予第二个解除限售
期涉及的股份上市流通手续，本次符合解除限售条件的激励对象共计 71 人，可
解除限售的限制性股票数量为 337,880 股，占目前公司股本总额的 0.0688%。
现将有关事项公告如下：
一、 公司 2021 年限制性股票激励计划已履行的相关审批程序
监事会 2021 年第一次会议，审议通过了《关于<龙星化工 2021 年限制性股票激
励计划（草案）>及其摘要的议案》、《关于<龙星化工 2021 年限制性股票激励计
划实施考核管理办法>的议案》、《关于提请股东大会授权董事会办理股权激励相
关事宜的议案》等议案。公司独立董事对公司第五届董事会 2021 年第一次会议
审议的相关议案发表了《龙星化工股份有限公司独立董事关于第五届董事会
司监事会关于公司 2021 年限制性股票激励计划的核查意见》。
交易所网站及公司内部进行了公示。公示期满后，监事会对本次激励计划激励对
象名单的公示情况进行了说明，对激励对象进行了核查，并出具了《龙星化工股
份有限公司监事会关于公司 2021 年限制性股票激励计划激励对象名单的核查意
见及公示情况说明》。
龙星化工 2021 年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》、《关于<龙星
化工 2021 年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》、
《关于提请股东大
会授权董事会办理股权激励相关事宜的议案》等议案。公司实施激励计划获得批
准，董事会被授权确定限制性股票授予日、在激励对象符合条件时向激励对象授
予限制性股票并办理授予限制性股票所必需的全部事宜。并于 2021 年 5 月 12 日
披露了《2021 年股票激励计划内幕信息知情人买卖公司股票情况的自查报告》。
五届监事会 2021 年第一次临时会议，审议通过了《关于调整公司 2021 年限制性
股票激励计划激励对象名单的议案》、《关于公司向 2021 年限制性股票激励计划
激励对象授予限制性股票的议案》。鉴于 4 名激励对象因个人原因自愿放弃认购
公司拟授予的限制性股票，根据公司 2020 年度股东大会的授权，公司董事会对
激励对象名单进行调整，本次激励计划授予的激励对象由 182 人调整为 178 人，
激励对象放弃认购的限制性股票由其他激励对象认购，公司本次授予的限制性股
票总数不变。同时董事会认为本次激励计划的授予条件已经满足，同意向符合授
予条件的激励对象授予限制性股票，同意公司本次激励计划的首次授予日为
对象 986 万股限制性股票。公司独立董事对第五届董事会 2021 年第一次临时会
议相关事项发表了独立意见，监事会出具了《龙星化工股份有限公司监事会关于
公司 2021 年限制性股票激励计划相关事项调整及首次授予的核查意见》，认为本
次激励计划中规定的授予条件已经成就，首次授予的激励对象主体资格合法有效
且确定的授予日符合相关规定。北京市天元律师事务所出具了法律意见书。
五届监事会 2021 年第二次临时会议，审议通过了《关于调整公司 2021 年限制性
股票激励计划激励对象名单的议案》、《关于公司向 2021 年限制性股票激励计划
激励对象授予限制性股票的议案》。鉴于 5 名激励对象因个人原因自愿放弃认购
公司拟授予的限制性股票，所涉及的限制性股票合计 10 万股；2 名激励对象部
分认购，未认购部分合计 6 万股。根据公司 2020 年度股东大会的授权，公司董
事会对激励对象名单进行调整。公司本次限制性股票实际授予对象为 177 人，实
际授予限制性股票数量为 970 万股。同时董事会认为本次激励计划的授予条件已
经满足，同意向符合授予条件的激励对象授予限制性股票，同意公司本次激励计
划的授予日为 2021 年 5 月 19 日，向 177 位激励对象授予限制性股票共计 970 万
股。公司独立董事对第五届董事会 2021 年第二次临时会议相关事项发表了独立
意见，监事会出具了《龙星化工股份有限公司监事会关于公司 2021 年限制性股
票激励计划相关事项调整及首次授予的核查意见》。认为本次激励计划中规定的
授予条件已经成就，首次授予的激励对象主体资格合法有效且确定的授予日符合
相关规定。北京市天元律师事务所出具了法律意见书。
圳分公司审核确认了公司 2021 年限制性股票激励计划限制性股票的首次授予登
记工作的申请。2021 年 6 月 10 日，首次授予限制性股票登记完成。2021 年 6 月
第五届监事会 2021 年第三次临时会议，审议通过了《关于向＜龙星化工股份有
限公司 2021 年限制性股票激励计划＞激励对象授予预留限制性股票的议案》，
公司独立董事对相关事项发表了独立意见。公司监事会出具了《龙星化工股份有
限公司监事会关于 2021 年限制性股票激励计划授予预留限制性股票的核查意
见》。
单在深圳证券交易所网站及公司内部进行了公示。公示期满后，监事会对本次激
励计划激励对象名单的公示情况进行了说明，对激励对象进行了核查，并出具了
《龙星化工股份有限公司监事会关于公司 2021 年限制性股票激励计划预留授予
激励对象名单的核查意见及公示情况说明》。
深圳分公司审核确认了 2021 年限制性股票激励计划预留授予登记工作的申请。
届监事会 2022 年第四次临时会议审议通过了《关于公司 2021 年限制性股票激励
计划首次授予股票第一个解锁期解锁条件成就的议案》及《关于回购注销部分激
励对象已获授但尚未解除限售的限制性股票的议案》，公司董事会认为公司 2021
年限制性股票激励计划的首次授予限制性股票第一个解除限售期解除限售条件
已经成就，同意公司按照《2021 年限制性股票激励计划（草案）》的相关规定办
理相关解除限售事宜，同时同意公司对已离职不具备激励对象资格和条件员工已
获授但未解除限售的首次授予限制性股票进行回购注销。公司独立董事对前述事
项均发表了明确同意的独立意见。公司监事会对公司 2021 年限制性股票激励计
划的首次授予限制性股票第一个解除限售期解除限售条件是否成就发表了核实
意见，并对公司回购注销公司 2021 年限制性股票激励计划部分首次授予限制性
股票发表了同意的意见。北京市天元律师事务所出具了法律意见书。
注销部分激励对象已获授但尚未解除限售的限制性股票的议案》，鉴于公司 3 名
授予限制性股票的激励对象因个人原因离职，不再具备激励对象资格，根据公司
《2021 年限制性股票激励计划（草案）》的相关规定，公司对其已授予但尚未解
除限售的 90,000 股限制性股票进行回购注销，回购价格为 2.77 元/股，回购金
额合计为 249,300 元，资金来源为自有资金。
事会 2023 年第一次会议审议通过了《关于 2021 年限制性股票激励计划预留授予
第一个解锁期解锁条件成就的议案》及《关于回购注销部分激励对象已获授但尚
未解除限售的限制性股票的议案》，公司董事会认为公司 2021 年限制性股票激
励计划的预留授予限制性股票第一个解除限售期解除限售条件已经成就，同意公
司按照《2021 年限制性股票激励计划（草案）》的相关规定办理相关解除限售事
宜，同时同意公司对已离职不具备激励对象资格和条件员工已获授但未解除限售
的预留授予限制性股票进行回购注销。回购注销部分预留授予限制性股票事项尚
需通过股东大会审议。公司独立董事对前述事项均发表了明确同意的独立意见。
公司监事会对公司 2021 年限制性股票激励计划的预留授予限制性股票第一个解
除限售期解除限售条件是否成就发表了核实意见，并对公司回购注销公司 2021
年限制性股票激励计划部分预留授予限制性股票发表了同意的意见。北京市天元
律师事务所出具了法律意见书。
励对象已获授但尚未解除限售的限制性股票的议案》，鉴于公司 1 名授予限制性
股票的激励对象因个人原因离职，不再具备激励对象资格，根据公司《2021 年
限制性股票激励计划（草案）》的相关规定，公司对其已授予但尚未解除限售的
事会 2023 年第三次会议审议通过了《关于 2021 年限制性股票激励计划首次授予
股票第二个解锁期解锁条件成就的议案》及《关于回购注销部分激励对象已获授
但尚未解除限售的限制性股票的议案》，公司董事会认为公司 2021 年限制性股
票激励计划的首次授予限制性股票第二个解除限售期解除限售条件已经成就，同
意公司按照《2021 年限制性股票激励计划（草案）》的相关规定办理相关解除限
售事宜，同时同意公司对已离职不具备激励对象资格和条件员工已获授但未解除
限售的首次授予限制性股票进行回购注销。回购注销部分首次授予限制性股票事
项尚需通过股东大会审议。公司独立董事对前述事项均发表了明确同意的独立意
见。公司监事会对公司 2021 年限制性股票激励计划的首次授予限制性股票第二
个解除限售期解除限售条件是否成就发表了核实意见，并对公司回购注销公司
市天元律师事务所出具了法律意见书。
届监事会 2024 年第三次临时会议审议通过了《关于 2021 年限制性股票激励计
划预留授予股票第二个解锁期解锁条件成就的议案》，公司董事会认为公司
条件已经成就，同意公司按照《2021 年限制性股票激励计划（草案）》的相关
规定办理相关解除限售事宜。公司董事会薪酬与考核委员会审议通过了该议
案。公司监事会对公司 2021 年限制性股票激励计划的预留授予限制性股票第二
个解除限售期解除限售条件是否成就发表了核实意见。北京市天元律师事务所
出具了法律意见书。
二、预留授予第二个限售期届满的说明
根据公司《2021 年限制性股票激励计划（草案）》，公司预留授予的限制
性股票第二个解除限售期为自预留授予的限制性股票授予登记完成日起 24 个月
后的首个交易日起至限制性股票授予登记完成日起 36 个月内的最后一个交易日
当日止，满足解除限售条件的激励对象可对所获限制性股票总量的 30%申请解
除限售。公司预留授予限制性股票的授予登记完成之日为 2021 年 12 月 9 日；
截至 2023 年 12 月 9 日，预留授予限制性股票的第二个限售期届满。
三、预留授予股票第二个限售期解除限售条件达成情况说明
解除限售期内，同时满足下列条件时，激励对象获授的限制性股票方可解
除限售：
序号 解除限售条件 解除限售条件是否成就
注册会计师出具否定意见或者无法表
示意见的审计报告；
公司未发生前述情形，
制被注册会计师出具否定意见或无法 满足解除限售条件。
表示意见的审计报告；
律法规、公司章程、公开承诺进行利润
分配的情形；
不适当人选；
出机构认定为不适当人选；
被中国证监会及其派出机构行政处罚 形，满足解除限售条
或者采取市场禁入措施； 件。
董事、高级管理人员的情形；
权激励的；
公司归属于上市公司股
东的净利润如下：
预留授予的限制性股票第二个解除限 2018 年：
售期：以 2018-2020 年净利润均值为 2019 年：19,221,241.82
元；
基数，2022 年净利润增长率不低于
值：76,465,887.84 元。
条件。
根据公司人力资源对激
励对象的综合考评结
激励对象只有在规定的考核年度内达 果，71 名激励对象考评
结果均达标，满足解除
到公司业绩目标，且个人绩效考核等 限售条件。
级为良好及以上的前提下，才可按照
规定的比例解除限售。未达解除限售
条件的限制性股票，由公司按授予价
格回购注销。
激励对象解锁期的前一年度绩效考核
等级为优秀及良好时，当期计划解锁
额度的解锁比例为 100%；考核为合格
时，当期计划解锁额度的解锁比例为
相应的限制性股票由公司按授予价格
回购注销；考核为不达标时，当期计
划解锁额度的解锁比例为 0，相应的限
制性股票由公司按授予价格回购注
销。
综上所述，董事会认为：公司《2021 年限制性股票激励计划（草案）》中
规定的预留授予限制性股票第二个解除限售期解除限售条件已经成就。根据公
司 2020 年度股东大会的授权，同意公司按照《2021 年限制性股票激励计划
（草案）》的相关规定办理相关解除限售事宜。
四、本次解除限售股份的上市流通安排
本次解除限
姓名 职务 预留授予的 本次可解 预留授予的剩
售条件成就
限售数量 除限售数 余未解除限售 数量占预留
获授数量的
（股） 量（股） 数量（股） 比例（%）
核心管理人员及 1,140,000 337,880 337,881 29.64%
核心技术（业
务）骨干（71
人）
合计 1,140,000 337,880 337,881 29.64%
五、本次实施的激励计划内容与已披露的激励计划存在差异的说明
因离职，不再具备激励对象资格，根据公司《2021 年限制性股票激励计划（草
案）》的相关规定，公司拟以自有资金按照授予价格回购注销上述离职人员已获
授但尚未解除限售的全部限制性股票合计 1,3731 股。
分红由公司代为收取，因上述预留授予第一个解除限售期的离职人员已获授但尚
未解锁的限制性股票合计 1,3731 股需回购注销，对应的现金分红将由公司收回。
除上述调整内容外，本次实施的激励计划内容与已披露的激励计划不存在
差异。
六、本次解除限售后股本结构变化情况表
本次变动前 本次变动 本次变动后
股份性质
数量（股） 比例 数量（股） 数量（股） 比例
一、有限售条
件流通股
其中：高管锁
定股
股权激励限售
股
二、无限售条
件流通股
三、总股本 490,820,000 100.00% 0 490,820,000 100.00%
注 1：本次变动前的股份结构为截至本公告披露日的情况。
注 2：本次变动后公司股本结构将以中国证券登记结算有限公司深圳分公司实际登记
数字为准。
七、备查文件
激励计划预留授予股票第二个解除限售期解除限售条件成就的法律意见。
特此公告。
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