广东海大集团股份有限公司监事会
关于公司2024年员工持股计划
相关事项的审核意见
广东海大集团股份有限公司（以下简称“公司”）根据《中华人民共和国公
司法》
《中华人民共和国证券法》
《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意
见》 《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 1 号--
（以下简称《指导意见》）、
主板上市公司规范运作》等有关法律、行政法规、部门规章、规范性文件、深圳
证券交易所的相关业务规则（以下统称“适用法律”）以及《广东海大集团股份
（以下简称《公司章程》）的规定并结合实际情况，拟实施公司 2024
有限公司章程》
年员工持股计划并制定了《广东海大集团股份有限公司 2024 年员工持股计划（草
案）
》及摘要（以下简称“2024 年员工持股计划”）
，公司监事会本着审慎、负责
的态度，现对 2024 年员工持股计划相关事项发表审核意见如下：
形，公司具备实施 2024 年员工持股计划的主体资格；
的持有人条件，其作为 2024 年员工持股计划持有人的主体资格合法、有效；
工自愿参加的原则，不存在摊派、强行分配等方式强制员工参与 2024 年员工持
股计划的情形；
提供担保的情形；
改善公司治理水平，提高职工的凝聚力和公司竞争力，促进公司长期、持续、健
康发展，不存在损害公司及全体股东利益的情形；
重要职务，其参与 2024 年员工持股计划，主要系考虑到其为公司发展做出的重
大贡献，有助于调动公司管理层和员工积极性，杨建涛先生参与 2024 年员工持
股计划符合适用法律以及《公司章程》的规定，不存在损害公司及全体股东特别
是中小股东权益的情形；
持有人条件，符合 2024 年员工持股计划规定的持有人范围，其作为公司 2024 年
员工持股计划持有人的主体资格合法、有效。
鉴于公司监事沈东先生、王华先生拟参与公司 2024 年员工持股计划，从审
慎角度考虑，需对 2024 年员工持股计划有关议案内容进行回避表决。关联监事
回避表决后，导致出席会议有表决权的非关联监事人数不足监事会总人数的半数，
关于 2024 年员工持股计划有关议案内容无法形成决议，相关议案提交公司股东
大会审议。
（以下无正文）
（本页无正文，为《广东海大集团股份有限公司监事会关于公司 2024 年员工持
股计划相关事项的审核意见》的签字页）
监事签字：
沈 东____________________ 王华____________________
穆永芳____________________
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