广东中南钢铁股份有限公司
“公司”）
董事、监事和高级管理人员行为，强化公司董事、监事和高级管
理人员诚信意识，依据中华人民共和国《公司法》《证券法》、
中国证监会及深圳证券交易所有关规则，特制定本制度。
司董事、监事和高级管理人员在认真掌握有关法律法规和规范的
基础上，强化自律意识，完善公司治理，推动公司规范运作。
本制度适用于公司董事、监事和高级管理人员。
公司董事会秘书室是公司董事、监事和高级管理人员培训的
归口管理部门，承担以下职责：
簿，详细登记上述人员参加证券监管部门培训情况，确保其在每
个任期内至少接受一至两次证券监管部门的培训，并取得培训合
格证书。
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排相关人员参加培训。
律师）或通过电子邮件方式为公司董事、监事和高级管理人员提
供相关培训服务。
资本市场基本状况、上市公司信息披露基本要求、公司治理的基
本原则、基本权利、义务和法律责任以及境内外证券市场融资和
并购等最新政策法规。培训要求为系统了解证券法律法规内容，
熟悉证券市场知识，强化规范运作意识。
市公司运作法律框架、上市公司董事、监事的权利、义务和法律
责任、上市公司信息披露基本要求、公司治理的基本原则、以及
上市公司关联交易、收购兼并、再融资政策。培训要求为强化行
为规范，树立为投资者服务的理念。
法律法规及政策、最新会计准则以及上市公司运作的法律框架，
独立董事的权利、义务和法律责任。培训要求为系统了解证券法
律法规内容，熟悉证券市场知识，切实履行职责。
框架，最新会计准则，上市公司关联交易、收购兼并、再融资政
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策，公开发行证券的公司信息披露编报规则。培训要求为提高业
务水平，树立风险意识和规范运作意识。
框架，董事会秘书的权利、义务和法律责任、上市公司信息披露
规范以及上市公司规范运作的实务操作，上市公司再融资和并购
重组政策，上市公司业务创新的实施规则与操作要点。培训要求
为提高执业水准，强化勤勉尽责、规范运作的意识。
训通知后，公司董事会秘书室负责确定培训人员名单，及时办理
报名手续，按照通知有关规定组织培训对象参加培训。董事会秘
书室负责建立董事、监事和高级管理人员及其他的培训档案，记
录公司董事、监事和高级管理人员参加证券监管部门组织培训的
情况，负责做好内部培训考勤记录，将培训考勤记录计入档案。
须将培训结果及时告知董事会秘书室，并将培训取得的资格证书
或结业证书复印件提交董事会秘书室存档。
财务总监任职一年内至少参加一次中国证监会及派出机构或深
圳证券交易所组织的岗位培训。
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中授课，获得资格证书，任职两年内至少参加一次后续培训。
书资格考试，并取得该所颁发的董事会秘书资格证书，每年应参
加一次由该所举办的董事会秘书后续培训班培训。
构组织的各项资格培训和公司内部培训，对于连续两年未按规定
参加证券监管机构组织的有关培训或考试不合格经补考仍不合
格者，证券监管机构将视情况建议公司将其列为不适当人选。
件以及深圳证券交易所有关规定执行。不一致时，以国家有关法
律、法规、规范性文件以及深圳证券交易所有关规定为准。
后实施。
监事和高级管理人员培训制度》（SGSSZ29007）同时废止。
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