立达信物联科技股份有限公司监事会关于
公司 2022 年股票期权与限制性股票激励计划预留
授予部分激励对象名单（预留授权日、预留授予日）
的核查意见
立达信物联科技股份有限公司（以下简称“公司”）监事会依据《中华人民
共和国公司法》（以下简称《公司法》）、《中华人民共和国证券法》《上市公司股
权激励管理办法》
（以下简称《管理办法》）和《立达信物联科技股份有限公司章
程》等有关规定，对公司2022年股票期权与限制性股票激励计划（以下简称“本
次激励计划”） 预留授予部分激励对象名单（预留授权日、预留授予日）进行了
核查，发表核查意见如下：
议通过的公司《2022年股票期权与限制性股票激励计划（草案）》中确定的激励
对象人员范围。
形：
（1）最近12个月内被证券交易所认定为不适当人选；
（2）最近12个月内被中国证监会及其派出机构认定为不适当人选；
（3）最近12个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出机构行政处
罚或者采取市场禁入措施；
（4）具有《公司法》规定的不得担任公司董事、高级管理人员情形的；
（5）法律法规规定不得参与上市公司股权激励的；
（6）中国证监会认定的其他情形。
独立董事、监事及单独或合计持有公司5%以上股份的股东或实际控制人及其配
偶、父母、子女。
次激励计划的预留授予条件已成就。
综上所述，监事会认为本次激励计划预留授予激励对象符合相关法律、法规
及规范性文件所规定的条件，符合公司本次激励计划确定的激励对象范围，其作
为本次激励计划预留授予激励对象的主体资格合法、有效。同时，本次激励计划
的预留授予条件已成就，监事会同意以2023年8月9日为预留授权日、预留授予日，
向符合条件的41名激励对象授予62.25万份股票期权，行权价格为16.06元/份；向
符合条件的41名激励对象授予62.25万股限制性股票，授予价格为7.88元/股。
立达信物联科技股份有限公司监事会
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