劲仔食品集团股份有限公司
董事会关于公司 2023 年员工持股计划(草案)合规性说明
劲仔食品集团股份有限公司(以下简称“公司”)根据《公司法》《证券法》
《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》
(以下简称“《指导意见》”)、
《深圳证券交易所上市公司自律监管指南第 1 号——业务办理》
(以下简称“《自
律监管指引第 1 号》”)等法律法规及规范性文件的规定,制定《劲仔食品集团
股份有限公司 2023 年员工持股计划(草案)》(下称“本次员工持股计划”或
“2023 年员工持股计划”),现对本次员工持股计划是否符合《指导意见》等
相关规定说明如下:
等有关法律、法规及规范性文件的规定。公司不存在《指导意见》、《自律监管
指引第 1 号》等法律、法规及规范性文件规定的禁止实施员工持股计划的情形。
公司及全体股东利益的情形,亦不存在摊派、强行分配等方式强制员工参与本次
员工持股计划的情形,不存在公司向员工持股计划持有人提供贷款、贷款担保或
任何其他财务资助的计划或安排。
法规及规范性文件规定的持有人条件,符合员工持股计划规定的持有人范围,其
作为公司本次员工持股计划持有人的主体资格合法、有效。
股东利益的情形。
综上,董事会认为公司实施本次员工持股计划符合《指导意见》《自律监管
指引第 1 号》等相关规定。
劲仔食品集团股份有限公司
董 事 会