证券代码：301127 证券简称：天源环保 公告编号：2023-070
武汉天源环保股份有限公司
关于 2022 年限制性股票与股票期权激励计划首次授予
第一类限制性股票第一个解除限售期解除限售股份上市流
通的提示性公告
本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确和完整，没有虚假
记载、误导性陈述或重大遗漏。
特别提示：
股票期权激励计划（以下简称“本次激励计划”）共三个限售期，本次为第一次
解除限售期。本次激励计划首次授予第一类限制性股票的上市日期为 2022 年 7
月 18 日。
公司于 2023 年 7 月 11 日召开了第五届董事会第二十三次会议和第五届监
事会第十八次会议，审议通过了《关于 2022 年限制性股票与股票期权激励计划
首次授予第一类限制性股票第一个解除限售期解除限售条件成就的议案》。根据
《上市公司股权激励管理办法》及公司《2022 年限制性股票与股票期权激励计
划（草案）》（以下简称“《激励计划（草案）》”）的规定，公司董事会认为
本次激励计划首次授予第一类限制性股票第一个解除限售条件已经成就，根据
办理第一个解除限售期的解除限售股份上市流通手续，现将有关情况公告如下：
一、本次激励计划已履行的相关审批程序
与本次激励计划有关的议案，包括《关于公司〈2022 年限制性股票与股票期权激
励计划（草案）〉及其摘要的议案》《关于公司〈股权激励计划实施考核管理办
法〉的议案》及《关于提请公司股东大会授权董事会办理股权激励有关事项的议
案》等。公司独立董事就本次激励计划发表了同意的独立意见。
同日，公司召开第五届监事会第八次会议，审议通过了与本次激励计划相关
的议案，包括《关于公司〈2022 年限制性股票与股票期权激励计划（草案）〉及
其摘要的议案》《关于公司〈股权激励计划实施考核管理办法〉的议案》及《关
于核实公司〈2022 年限制性股票与股票期权激励计划首次授予激励对象名单〉
的议案》。公司监事会对相关事项进行核实并出具了相关核查意见。
公开征集表决权的公告》，受公司其他独立董事的委托，公司独立董事李先旺先
生作为征集人就公司 2022 年第三次临时股东大会中审议的本次激励计划相关议
案公开向公司全体股东征集投票权。
划首次授予激励对象的姓名和职务进行了公示，公示期共计 10 天。截至公示期
满，公司监事会未收到与本次激励计划首次授予激励对象名单有关的任何异议。
示情况说明》。
与本次激励计划相关的议案，包括《关于公司〈2022 年限制性股票与股票期权激
励计划（草案）〉及其摘要的议案》《关于公司〈股权激励计划实施考核管理办
法〉的议案》及《关于提请公司股东大会授权董事会办理股权激励有关事项的议
案》。
年限制性股票与股票期权激励计划内幕信息知情人及激励对象买卖公司股票情
况的自查报告》。
会第九次会议，审议通过了《关于调整 2022 年限制性股票与股票期权激励计划
首次授予激励对象名单及授予数量的议案》《关于向激励对象首次授予限制性股
票与股票期权的议案》。公司独立董事对相关事项发表了独立意见，公司监事会
对相关事项进行核实并发表了核查意见。
事会第十七次会议，审议通过了《关于调整 2022 年限制性股票与股票期权激励
计划预留部分限制性股票授予价格的议案》《关于向激励对象授予 2022 年限制
性股票与股票期权激励计划中预留部分限制性股票的议案》《关于回购注销部分
限制性股票的议案》。公司独立董事对相关事项发表了独立意见，公司监事会对
相关事项进行核实并出具了相关核查意见。
事会第十八次会议，审议通过了与本次激励计划有关的议案，包括《关于调整
限制性股票与股票期权激励计划首次授予第一类限制性股票第一个解除限售期
解除限售条件成就的议案》《关于 2022 年限制性股票与股票期权激励计划股票
期权第一个行权期行权条件成就的议案》等。公司独立董事对相关事项发表了独
立意见，公司监事会对相关事项进行核实并出具了相关核查意见。
二、关于本次激励计划首次授予第一类限制性股票第一个解除限售期的解
除限售条件成就的相关情况
（一）第一个解除限售期即将届满的说明
根据《激励计划（草案）》的规定，公司向激励对象首次授予的第一类限制
性股票的第一个解除限售期为自首次授予登记完成之日起 12 个月后的首个交易
日至授予登记完成之日起 24 个月内的最后一个交易日止，可申请解除限售比例
为 30%。
公司本次激励计划第一类限制性股票的首次授予日为 2022 年 6 月 22 日，首
次授予的第一类限制性股票上市日为 2022 年 7 月 18 日。公司本次激励计划首次
授予的第一类限制性股票第一个限售期将于 2023 年 7 月 17 日届满。
（二）满足第一个解除限售期解除限售条件情况说明
根据公司《激励计划（草案）》的规定，第一个解除限售期内同时满足下列
条件时，激励对象获授的第一类限制性股票方可解除限售：
是否达到解除限售条件的说
第一个解除限售期解除限售条件
明
（一）本公司未发生如下任一情形：
否定意见或者无法表示意见的审计报告；
公司未发生前述情形，满足解
出具否定意见或无法表示意见的审计报告；
除限售条件。
程》、公开承诺进行利润分配的情形；
（二）激励对象未发生如下任一情形：
适当人选；
其派出机构行政处罚或者采取市场禁入措施； 足解除限售条件。
人员的情形；
（三）公司层面的业绩考核要求： 公 司 2022 年 度 营 业 收 入 为
本次激励计划首次授予的第一类限制性股票的考核 127,218.73 万元，扣除非经常
年度为 2022-2024 年三个会计年度，每个会计年度考核一 性损益后归属于上市公司股东
次，各年度业绩考核目标如下表所示： 的净利润（剔除本次及其它激
解除限售期 业绩考核目标 励计划股份支付费用影响）为
以2021年营业收入为基数，2022年营 19,967.06 万元 ， 以 2021 年
第一个解 业收入增长率不低于40%；且以2021
营业收入及净利润为业绩基
除限售期 年净利润为基数，2022年净利润增长
率不低于30% 数，2022 年营业收入增长率为
以2021年营业收入为基数，2023年营
第二个解 业收入增长率不低于80%；且以2021
除限售期 年净利润为基数，2023年净利润增长 归属于上市公司股东的净利润
率不低于60%
（剔除本次及其它激励计划股
以2021年营业收入为基数，2024年营
第三个解 业收入增长率不低于120%；且以2021 份支付费用影响）增长率为
除限售期 年净利润为基数，2024年净利润增长
率不低于90%
注：“营业收入”以经会计师事务所审计的合并报表为准，“净
利润”以扣除非经常性损益后归属于上市公司股东的净利润并剔
除本次及其它激励计划股份支付成本后的数值作为计算依据。
若公司未达到上述业绩考核目标，所有激励对象对
应考核当年计划解除限售的第一类限制性股票均不得解
除限售，全部由公司以授予价格加上银行同期存款利息
之和回购注销。
（四）激励对象个人层面的绩效考核要求
激励对象个人层面的绩效考核按照公司内部绩效考
核相关制度实施，依照激励对象的考核结果确定其实际 2022 年度，12 名激励对象个人
解除限售的股份数量。激励对象的个人考核评价结果分 考核结果为“A”，64 名激励
数划分为四个档次，根据以下考核评级表中对应的个人 对象个人考核结果为“B”，个
层面可解除限售比例确定激励对象的实际解除限售的股 人层面解除限售比例为 100%。
份数量： 首次授予第一类限制性股票的
考核结 激励对象中 5 名激励对象离
A B C D
果等级
职，其获受的共 225,000 股不
个人层面解除限
售比例 得解除限售。
激励对象当年实际解除限售的第一类限制性股票数
量=个人当年计划解除限售的第一类限制性股票数量×个
人层面解除限售比例。
激励对象考核当年不能解除限售的第一类限制性股
票，由公司按照本次激励计划的相关规定进行回购，不可
递延至下一年度。
综上所述，董事会认为《激励计划（草案）》设定的首次授予第一类限制性
股票第一个解除限售期解除限售条件已经成就，根据公司 2022 年第三次临时股
东大会对董事会的授权，同意公司按照《激励计划（草案）》的相关规定为符合
条件的 76 名激励对象办理本次激励计划第一个解除限售期解除限售相关事宜。
三、本次激励计划首次授予部分第一类限制性股票第一个解除限售期可解
除限售数量及流通安排
实 际 可 上 市 流 通 的 限 制 性 股 票 数 量 为 2,324,500 股 ， 占 目 前 公 司 总 股 本
限售情况：
本次可解除 剩余未解除 可解除限售数
获授第一类
限售的限制 限售的限制 量占获授的限
姓名 国籍 职务 限制性股票
性股票数量 性股票数量 制性股票数量
数量(万股)
（万股） （万股） 的比例
一、董事、高级管理人员
黄开明 中国 董事长 88.00 26.40 61.60 30%
副 董 事
黄昭玮 中国 60.00 18.00 42.00 30%
长、总裁
董事、财
务 负 责
邓玲玲 中国 30.00 9.00 21.00 30%
人、董事
会秘书
李颀 中国 董事 30.00 9.00 21.00 30%
陈少华 中国 副总裁 35.00 10.50 24.50 30%
李明 中国 副总裁 11.00 3.30 7.70 30%
李丽娟 中国 副总裁 5.00 1.50 3.50 30%
王筛林 中国 副总裁 3.00 0.90 2.10 30%
二、其他人员
核心技术（业务）骨干（共
首次授予限制性股票数量
合计
注：黄开明、黄昭玮、邓玲玲、李颀、陈少华、李明、李丽娟、王筛林为公司董事、高
级管理人员，需遵守《公司法》《证券法》《上市公司董事、监事和高级管理人员所持本公
司股份及其变动管理规则》等相关规定，其本次解除限售实际可上市流通数量以中国证券登
记结算有限责任公司深圳分公司数据为准。
四、本次解除限售股份上市流通后，公司股本结构变动如下
本次变动前 本次变动 本次变动后
增减数量
股份性质 比例 比例
数量（股） （+,-） 数量（股）
（%） （%）
（股）
一、有限售条件股
份
高管锁定股 1,297,620 0.31 +131,000 1,428,620 0.34
股权激励限售股 10,410,000 2.48 -2,455,500 7,954,500 1.89
首发前限售股 163,820,424 38.97 0 163,820,424 38.97
二、无限售条件股
份
三、总股本 420,405,800 100.00 0 420,405,800 100.00
注：1、本次变动前股份为依据中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司下发的截止
算有限责任公司深圳分公司最终办理结果为准。
五、备查文件
性股票与股票期权激励计划首次授予第一类限制性股票第一个解除限售期解除限
售条件成就、股票期权第一个行权期行权条件成就、调整股票期权行权价格相关
事项之法律意见书》。
特此公告。
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