北京高能时代环境技术股份有限公司
独立董事关于第五届董事会第十九次会议
所审议事项的独立意见
根据《上市公司治理准则》
《上海证券交易所股票上市规则》
《上市公司独立
董事规则》等法律、法规、规范性文件以及北京高能时代环境技术股份有限公司
（以下简称“公司”）
《公司章程》
《独立董事工作制度》等有关规定，我们作为
公司第五届董事会独立董事，对公司第五届董事会第十九次会议审议的议案进行
了认真审阅，现发表独立意见如下：
一、关于补选公司第五届董事会独立董事、专门委员会委员及 ESG 委员会委
员的独立意见
刘力女士作为公司独立董事候选人，其任职资格及提名程序符合《中华人民
共和国公司法》（以下简称“《公司法》”）《公司章程》中的相关规定，其具
备担任公司独立董事所应具备的能力，不存在《公司法》《公司章程》中规定的
不得担任公司独立董事的情形,也不存在被中国证监会确定为市场禁入者且尚未
解除的情况,未曾受过中国证监会和上海证券交易所的任何处罚和惩戒。刘力女
士独立董事候选人资格尚需经上海证券交易所审核，我们同意提名刘力女士为第
五届董事会独立董事候选人并提交公司股东大会审议。
二、关于公司 2023 年限制性股票与股票期权激励计划相关事项的独立意见
等法律、法规和规范性文件规定的禁止实施股权激励计划的情形，公司具备实施
股权激励计划的主体资格。
励计划（草案）及摘要》（以下简称“激励计划草案”）的激励对象均符合《公
司法》《中华人民共和国证券法》（以下简称“《证券法》”）、《管理办法》
等法律、法规及规范性文件规定和《公司章程》有关主体资格的规定，激励对象
的主体资格合法、有效。
理办法》等有关法律、法规及规范性文件的规定；关联董事已根据《公司法》《证
券法》《管理办法》等法律、法规及规范性文件和《公司章程》的有关规定对相
关议案回避表决；对各激励对象获授的限制性股票与股票期权的授予安排、解除
限售安排、行权安排、变更安排、注销安排等符合有关法律、法规及规范性文件
的规定，不存在损害公司及全体股东的合法权益的情形。
及其他任何形式的财务资助的计划或安排。
司长效激励约束机制，完善公司薪酬考核体系，有助于提升公司整体凝聚力，充
分调动公司经营管理团队和核心干部的主动性和创造性，确保公司未来发展战略
和经营目标的实现，为股东带来更高效、更持久的回报。
争情况以及公司未来发展规划等相关因素，有利于调动激励对象的积极性和创造
性，促进公司战略目标的实现；本次考核指标的设定合理、科学，同时对激励对
象具有约束效果，能够达到本次激励计划的考核目的。
综上所述，我们认为公司实施限制性股票与股票期权激励计划有利于公司的
持续发展，不存在损害公司及全体股东利益的情形，我们同意公司实施本次激励
计划，并将公司 2023 年限制性股票与股票期权激励计划相关事项提交公司股东
大会审议。
独立董事： 徐盛明 王竞达 徐林
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