崇达技术股份有限公司
监事会关于 2022 年限制性股票激励计划预留部分激励对象名单
（授予日）的审核意见
本公司及监事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚
假记载、误导性陈述或重大遗漏。
董事会第十九次会议及第四届监事会第十七次会议，审议通过了《关于<崇达技
术股份有限公司 2022 年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》等议案。
次会议、第五届监事会第三次会议，审议通过了《关于向激励对象授予预留限制
性股票的议案》
。根据《上市公司股权激励管理办法》
（以下简称“《管理办法》”）
和《崇达技术股份有限公司章程》（以下简称“《公司章程》”）的规定，公司监
事会对授予日的激励对象名单进行了核实，并发表意见如下：
一、对预留部分激励对象名单的核实情况
《公司章
程》等法律、法规和规范性文件规定的激励对象条件，符合本次股权激励计划草
案规定的激励对象条件；
形：
（1）最近 12 个月内被证券交易所认定为不适当人选；
（2）最近 12 个月内被中国证监会及其派出机构认定为不适当人选；
（3）最近 12 个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出机构行政处
罚或者采取市场禁入措施；
（4）具有《公司法》规定的不得担任公司董事、高级管理人员情形的；
（5）法律法规规定不得参与上市公司股权激励的；
（6）中国证监会认定的其他情形。
有公司 5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女。
综上，公司监事会认为：公司本次股权激励计划的激励对象均符合相关法律、
法规及规范性文件所规定的条件，其作为本次股权激励计划的激励对象合法、有
效，不存在损害公司及全体股东利益的情况。
二、对预留部分授予日的核实情况
公司监事会对本次激励计划确定的授予日核实后，监事会认为，本次预留限
制性股票授予日 2023 年 3 月 17 日不存在下列任一期间：
自原预约公告日前 30 日起算；
之日或者进入决策程序之日至依法披露之日；
综上，公司监事会同意确定以 2023 年 3 月 17 日为授予日，向符合条件的
特此公告。
崇达技术股份有限公司
监 事 会
二〇二三年三月十八日
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