海利尔药业集团股份有限公司监事会
关于公司 2021 年限制性股票激励计划预留限制性股票激励对象
名单的核查意见
海利尔药业集团股份有限公司（以下简称“公司”）监事会根据《公司
法》、《证券法》、《上市公司股权激励管理办法》（以下简称“《管理办法》”）
等有关法律、法规及规范性文件以及《公司 2021 年限制性股票激励计划（草
案）》和公司章程的有关规定，对公司 2021 年限制性股票激励计划预留限制性
股票激励对象名单进行审核，发表核查意见如下：
程序，授予条件成就，董事会确定以 2022 年 2 月 18 日为 2021 年限制性股票激
励计划预留限制性股票的授予日，该授予日符合《管理办法》以及公司《激励
计划》及其摘要关于授予日的规定。
（1）最近 12 个月内被证券交易所认定为不适当人选；
（2）最近 12 个月内被中国证监会及其派出机构认定为不适当人选；
（3）最近 12 个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出机构行政
处罚或者采取市场禁入措施；
（4）具有《公司法》规定的不得担任公司董事、高级管理人员情形的；
（5）法律法规规定不得参与上市公司股权激励的；
（6）中国证监会认定的其他情形。
本次预留限制性股票授予的激励对象具备《公司法》、《证券法》等法律、
法规和规范性文件规定的任职资格，符合《管理办法》规定的激励对象条件，
符合公司《激励计划》及其摘要规定的激励对象范围，其作为公司本次激励计
划激励对象的主体资格合法、有效。
综上，公司监事会认为，列入公司 2021 年限制性股票激励计划预留限制性
股票激励对象名单的人员均符合相关法律、法规及规范性文件所规定的条件，
其作为本次预留限制性股票的激励对象合法、有效。监事会同意以 2022 年 2 月
海利尔药业集团股份有限公司监事会
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