奥美医疗: 关于持股5%以上股东、董事减持计划期限届满的公告

来源:证券之星 2021-10-20 00:00:00
关注证券之星官方微博:
证券代码:002950            证券简称:奥美医疗                            公告编号:2021-031
                   奥美医疗用品股份有限公司
       关于持股 5%以上股东、董事减持计划期限届满的公告
     陈浩华先生保证向公司提供的信息内容真实、准确和完整,没有虚假记载、
   误导性陈述或者重大遗漏。
     本公司及董事会全体成员保证公告内容与信息披露义务人提供的信息一致。
  奥美医疗用品股份有限公司(以下简称“公司”)于 2021 年 6 月 28 日在公司指定披露
信息的媒体《证券时报》、《上 海 证 券 报》、《中 国 证 券 报》、《证 券 日 报》以及巨潮资讯网
(www.cninfo.com.cn)披露了《关于持股 5%以上股东、董事减持的预披露公告》(公告编
号:2021-023)及 2021 年 9 月 9 日披露了《关于持股 5%以上股东、董事减持计划时间过
半进展公告》
     (公告编号:2021-029),对公司董事陈浩华先生的股份减持计划预披露及股份
减持计划时间过半进展进行了披露。
  近日,公司收到了陈浩华先生发来的《关于减持股份进展情况暨减持计划期限届满的告
知函》,其股份减持计划期限届满。现将陈浩华先生股份减持情况公告如下:
  一、股东减持情况:
                                             减持均价        减持股数          减持比例
股东名称   减持方式             减持期间
                                             (元/股)       (股)            (%)
 陈浩华   竞价交易     2021 年 9 月 13 日-9 月 27 日       13.32     3,860,113      0.61
                            本次减持前持有股份                       本次减持后持有股份
股东名称     股份性质
                       股数(股)        占总股本比例(%)          股数(股)         占总股本比例(%)
 陈浩华    合计持有股份         92,992,034          14.68       89,131,921      14.07
       其中:无限售条件股份      92,992,034          14.68       89,131,921      14.07
  注:上表中无限售条件股份包含高管锁定股。
  二、其他相关说明
                           《深圳证券交易所股票上市规则》、
《深圳证券交易所上市公司规范运作指引》、《上市公司股东、董监高减持股份的若干规定》
(证监会公告[2017]9 号)、
                《深圳证券交易所上市公司股东及董事、监事、高级管理人员减持
股份实施细则》等有关法律、法规、规章、业务规则的规定。
披露的减持计划以及相关承诺保持一致,实际减持股份数量未超过计划减持股份数量。
控股股东及其一致行动人,本次减持计划实施不会对公司治理结构及持续经营产生影响,也
不会导致公司控制权发生变更。
  三、备查文件
  特此公告。
                           奥美医疗用品股份有限公司      董事会

微信
扫描二维码
关注
证券之星微信
相关股票:
好投资评级:
好价格评级:
证券之星估值分析提示奥美医疗盈利能力优秀,未来营收成长性较差。综合基本面各维度看,股价合理。 更多>>
下载证券之星
郑重声明:以上内容与证券之星立场无关。证券之星发布此内容的目的在于传播更多信息,证券之星对其观点、判断保持中立,不保证该内容(包括但不限于文字、数据及图表)全部或者部分内容的准确性、真实性、完整性、有效性、及时性、原创性等。相关内容不对各位读者构成任何投资建议,据此操作,风险自担。股市有风险,投资需谨慎。如对该内容存在异议,或发现违法及不良信息,请发送邮件至jubao@stockstar.com,我们将安排核实处理。如该文标记为算法生成,算法公示请见 网信算备310104345710301240019号。
网站导航 | 公司简介 | 法律声明 | 诚聘英才 | 征稿启事 | 联系我们 | 广告服务 | 举报专区
欢迎访问证券之星!请点此与我们联系 版权所有: Copyright © 1996-