传李迅雷加盟中山证券 海通否认中山承认

对证券公司研究所而言，首席经济学家正悄然成为衡量宏观研究实力的天平。这不，小券商中山证券日前就邀请到了海通证券现任副总裁、首席经济学家李迅雷加盟。

尽管昨日收盘后海通证券研究所紧急发表声明否认，但中山证券一位高管明确表示，此事的确属实，双方接触已有时日。分析人士称，李迅雷加盟，可能看中的主要是中山证券内部灵活的激励机制。

中山确认李迅雷加盟

“基本差不多吧，双方接触已有多日了。”昨日，中山证券一位高级管理人员在电话中听完记者的提问后大笑，随即如此说道。至于李迅雷何时到岗、担任什么职务等问题，这位高级管理人员以正在开会、不便多说为由婉拒。

随后记者致电李迅雷，但手机响过后一分钟，被对方挂掉。后发短信求证，亦未获回应。

不过，稍晚一些，海通证券研究所通过官方微博发表声明：近日社交媒体传言海通证券副总经理、首席经济学家李迅雷先生工作变动事宜，经向本人询问无此事，特此声明。

深圳某券商人力资源部负责人表示，这类高层人事变动，从接触到上任一般都没那么快到岗，接收方需要腾出岗位，离去方需要交接工作。“李迅雷及海通证券此时否认此事，说明他没那么快到岗。”

李迅雷曾任国泰君安总经济师、首席经济学家、研究管理委员会主任、中证协证券分析师专业委员会副主任委员。2011年10月，李迅雷离开国泰君安。2012年担任海通证券首席经济学家，中国首席经济学家论坛副理事长。

李迅雷在业内素有名气，也颇受市场认可。

以此次降准为例，早在1月21日，李迅雷就认为，上半年存在降息降准空间。李迅雷分析，尽管全球都面临通缩的压力，但中国经济除了通缩之外，还存在着前不久中央经济工作会议提及的“高杠杆、泡沫化”问题；而美国在2008年次贷危机之后，去杠杆已经比较充分，可以采取持续的量化宽松政策来刺激经济，目前经济复苏的迹象也愈发明显。

而中国房地产价格基本维持高位、地方债依然居高不下、企业债务占GDP比例达到全球之最，也就是说杠杆未降、通缩已现，这就给政策的选择带来了难度。

与合伙制有关

李迅雷从海通证券加盟中山证券，有分析人士认为或许与早已传开的中山证券将实行“合伙制”有关。

中山证券管理层或都可获得相应的股份。而相比之下，海通证券尽管是大型券商，但在激励机制上肯定不及中山证券这般灵活。

据悉，中山证券早先已制订有管理层合伙制激励方案，但一方面因为公司股权尚未完全属于上市公司锦龙股份(目前锦龙股份持有中山证券股份比例为66.05%)，另一方面证券法尚在修订中，故迟迟未能付诸实践。

中山证券上个月宣布，率先推出“互联网财富管理合伙人”，探索实行类合伙人制度。

即公司正式员工组成若干服务团队，通过该公司互联网金融生态圈，为客户服务、积累客户资源，收入直接与客户资产规模、服务情况以及合规情况挂钩，合伙人的业绩决定各自收入水准，上不封顶，真正实现“我的收入我做主”。