截至2026年8月31日收盘，正帆科技(688596)报收于67.4元，上涨0.0%，换手率7.04%，成交量22.38万手，成交额14.89亿元。
8月31日主力资金净流出5829.77万元，占总成交额3.92%；游资资金净流出6254.28万元，占总成交额4.2%；散户资金净流入1.21亿元，占总成交额8.12%。
上海正帆科技股份有限公司制定2026年股票期权激励计划实施考核管理办法，考核范围包括公司董事、高级管理人员、中高层管理人员、技术骨干和业务骨干人员。考核分为公司层面业绩考核和个人层面绩效考核。公司层面考核年度为2027–2029年，每年度营业收入和半导体业务收入需达到设定目标，方可获得相应行权系数。个人考核结果分为合格与不合格，对应可行权系数为1.0或0。考核结果由人力资源部汇总上报，薪酬与考核委员会审核，董事会审定。考核结果可申诉，资料保存不少于激励计划结束后的5年。
上海正帆科技股份有限公司拟实施2026年股票期权激励计划，计划授予500万份股票期权，占公司总股本的1.57%。激励对象共69人，包括董事、高级管理人员及核心骨干，不包括独立董事及持股5%以上股东。股票期权行权价格为66.53元/股，来源于定向发行A股股票。行权条件包括公司层面业绩考核和个人绩效考核，考核年度为2027年至2029年，需满足营业收入及半导体业务收入目标。
上海正帆科技股份有限公司拟实施2026年股权激励计划（草案），采用股票期权形式，向69名激励对象授予500万股股票期权，占公司总股本的1.57%。股份来源为公司向激励对象定向发行A股普通股，行权价格为66.53元/份。本计划有效期60个月，分三个行权期，对应等待期分别为18个月、30个月、42个月。行权条件需满足公司层面业绩考核及个人绩效考核要求，业绩考核年度为2027年至2029年，以营业收入为主要指标。
上海正帆科技股份有限公司公布2026年股票期权激励计划激励对象名单，共计69人，包括董事、总经理史可成，副总经理、财务负责人ZHENG HONGLIANG，职工董事朱莎及66名核心骨干。合计授予股票期权500万份，占公司总股本的1.57%，其中史可成和ZHENG HONGLIANG各获授50万份，分别占授予总量的10%。所有激励对象获授的股票期权总量未超过公司股本总额的1.00%，且不包括独立董事、持股5%以上股东及其关联人。
上海正帆科技股份有限公司发布2026年股票期权激励计划（草案），拟向69名激励对象授予500万股股票期权，占公司总股本的1.57%。股票来源为公司向激励对象定向发行A股普通股，行权价格为66.53元/股。本计划有效期最长不超过60个月，分三个行权期，等待期分别为18个月、30个月、42个月，行权比例为30%、30%、40%。公司层面业绩考核目标为2027年至2029年营业收入分别不低于70亿元、84亿元、100亿元，半导体业务收入分别不低于35亿元、42亿元、50亿元。考核达标后，激励对象方可行权。
上海正帆科技股份有限公司于2026年8月31日召开第四届董事会第二十四次会议，审议通过《2026年股票期权激励计划（草案）》及其摘要、《2026年股票期权激励计划实施考核管理办法》及提请股东大会授权董事会办理本次激励计划相关事宜的议案。相关议案尚需提交股东大会审议。会议还审议通过了关于召开2026年第三次临时股东大会的议案。董事史可成、朱莎对激励计划相关议案回避表决。
上海正帆科技股份有限公司董事会薪酬与考核委员会对公司2026年股票期权激励计划（草案）进行了核查，认为公司不存在不得实行股权激励的情形，具备实施股权激励的主体资格。激励对象符合相关法律法规及《激励计划（草案）》规定的条件，主体资格合法有效。该激励计划的制定和内容符合有关法律规定，未侵犯公司及股东利益。公司未为激励对象提供财务资助。
上海正帆科技股份有限公司将于2026年9月8日15:00–16:00通过网络互动方式在价值在线（www.ir-online.cn）召开2026年半年度业绩说明会，介绍公司经营成果和财务状况。投资者可于9月8日前通过指定链接或小程序提交问题。参会人员包括董事长YU DONG LEI、董事兼总经理史可成、独立董事余显财、副总经理兼财务负责人郑鸿亮、副总经理兼董事会秘书胡伟。说明会结束后可通过价值在线或易董app查看会议情况。
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